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职位描述
其它兼职类
职位类别: 其它兼职类
岗位职责: 在总经理的总体指导下建立符合当地情况且适用于的北京阳坊会馆的程序及制度,监督并指导会馆的前厅部,客房部和康乐部的具体运营工作。 1、接受总经理的督导,全面负责房务部的管理工作,向总经理负责。 2、负责房务部各项工作的计划、组织和指挥工作,带领房务部全体员工完成总经理下达的各项经济指标。 3、制定房务部的经营和营业管理制度,组织和推动其各项计划实施,组织编制和审订房务部工作程序及工作考评。 4、对房务部的清洁卫生,维修保养,设备折旧,成本控制(预算)安全等负有管理之责。 5、主持房务部日常业务和经理、领班例会,参加总经理主持的每周部门例会,并负责部门主管以上人员的聘用、培训及工作考评。 6、制定房务部经营预算,控制各项支出,审查各项工作报表及重要挡案资料的填报、分析、归档。 7、巡查本部所属区域并做好记录,发现问题及时解决,不断完善各项操作规程。 8、检查所属部门的设施和管理,抽查所属各部工作质量及负责管理万能钥匙。 9、制定所属各部推销计划和价格政策,监督价格执行情况。 10、定期约见与酒店有关长住关系的重要客人,虚心听取客人意见,不断改进工作。 11、检查消防器具,做好防火防盗和安全工作。 12、查考核经理、主管的工作内容并作出评估。 任职资格: 1、学历要求:全日制统招本科 2、性别要求:不限 3、语言要求:普通话 4、年龄要求:30-40 任职资格的具体描述: 1.学历为全日制统照专科以上学历,英文流利。 2.四星级酒店5年以上职位管理经验,带领团队能力优秀。
- 年龄要求: 不限
- 语言要求:不限
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企业简介
阳坊胜利
阳坊胜利集团创立于1984年,以【阳坊】为核心品牌资产,包括上游工业链养殖、高端会所酒店、时尚休闲业态新式加盟业态、食品加工与销售服务。在30年的发展历程中,集团建立了员工职业生涯规划与人力资源管理体系、营运管理体系、品牌营销体系、生产加工基地及物流配送体系,不断向专业化、品牌化、互联网化迈进。获得“中国名火锅”、“著名商标””、“中国餐饮连锁十大消费者喜爱品牌”、“全国餐饮百强企业”等称号。
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