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11月10日发布

校区经理

10-20千/月

11月10日发布

  • 大专

  • 不限

  • 成都

  • 若干

  • 全职

展开职位详情

职位描述

五险一金 员工福利 8小时工作制

职位类别:其它

岗位职责:

1、督促销售主管完成中心销售团队的建立、培训、管理、评估和职业发展规划支持;

2、督促教学主管有效利用教师资源、产品资源,确保及提升教学质量,并确保及提升学员满意度;

3、配合市场经理共同制订学校市场发展计划并监督执行,督促潜在客户的开拓、发掘以及品牌的良性传播以实现对销售的支持。

4、确保月度及年度销售指标的完成;

5、制定中心内各项费用预算,并在并根据预算目标在授权范围内管理和控制日常费用支出。;

6、配合总经理及人事部制定学校人事架构、岗位职责、考核指标及薪资方案;

7、指导、支持及后勤行政完成职责内的工作。

岗位要求:

1. 年龄:28-45岁之间

2. 学历:本科及以上

3. 工作经验:3年以上管理经验,3年以上销售、服务或市场营销经验

4. 成熟稳重,个人情绪管理良好,有一定的压力承受能力;

5. 思路清晰,具备较强的逻辑思维能力;

6. 善于观察、沟通和协调,组织计划性强,有带领团队的经验;

7. 具备较强的数据分析能力,关注细节,重视质量;

8. 积极上进,具有持续的学习和自我发展能力

  • 年龄要求: 不限
  • 语言要求:不限

请尽量通过平台投递,获取正式的面试邀请,谨防公司地点外的面试安排。如企业向你收费,请警惕!以免上当受骗。举报

企业简介

成都市博沃思文化传播有限公司

  • 行业: 其他
  • 规模:
  • 性质: 其他
  • 当前职位: 校区经理
  博沃思教育集团创始于2012年,现有全职员工近500人,集团在深圳、东莞、成都、长沙、杭州等地设立有多家分公司,当前在全国拥有16家教学中心。
集团致力于针对5-18岁青少年认知力训练、心理辅导、素质拓展、父母课堂四大板块进行研究和教学。全程引进美国先进的教育技术,采用世界最先进的CAS学习能力评测系统,权威认知理论(PASS理论)及塑造坚韧性格的GRIT课程,通过科学有效的大脑训练方法全方位的针对青少年在学习中有关注意力、记忆力、理解接收能力以及执行能力四大方面存在的问题,由专家老师共同分析并量身定制解决方案。
博沃思教育自创立开始便相继开设了改善青少年注意力、提升记忆力、情绪管理、学习主动性、儿童教育、告别补习班等特色实用课程,此外,博沃思也开设了针对家长教育方面的课程,为孩子的成长营造最佳家庭教育环境。
博沃思集团当前已经为全国超过3000户家庭提供了教育咨询服务,在青少年认知力教育行业处于领跑者地位。博沃思的愿景是帮助全中国的父母提升孩子的认知力技能。让学员能够充分地利用自身的条件,挖掘未知的潜能,改善和提升学员在知识学习、人际交往、自我管理、情绪管理等多方面的能力,更高效的应对未来的社会竞争,最终走向成功。
2018年博沃思教育集团全国分公司和教学中心将发展到30家,集团的发展需要大批优秀的人才加入,我们期待能与您共同携手将博沃思教育打造成为“中国青少年认知力教育第一品牌”。
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