招聘专员/主管

职位类别： 人力资源经理/主管

 职责描述：

1、负责招聘渠道的拓展和维护、招聘信息的发布；



2、负责应聘简历的收集及筛选、基础岗位的初试与复试；



3、负责卸妆校园招聘、双选会的组织和宣讲；



4、负责公司各教育品牌人员的招聘。



任职要求：



1、本科及以上学历；



2、熟悉成都及周边地区高校，熟悉校园双选会流程；



3、3年以上专职招聘工作经验，熟悉招聘流程，熟练运用各种招聘工具和手段，丰富的招聘经验及技巧，有教育培训行业招聘工作经验者优先录用；



4、驾龄3年以上，熟练驾驶，自带车优先；



5、熟练运用办公软件和人力资源管理工具。



上班时间：9:00-18:00，周末双休，享受国家法定节假日。

• 年龄要求： 不限
• 语言要求：不限