董事长助理

职位类别： 文员/助理

职责描述：

１、协助董事长、总裁的经营决策和公司战略发展方向 

２、收集国家和行业相关的政策、方向、法律等信息，为经营决策提供发展方向和依据；

2、协助董事长、总裁确定年度经营目标、管理工作思路,年度经营目标完成情况的考核和评估分析,月度经营状况分析;

４、负责总裁室的来访客户协调、接待及安排工作。

５、在授权范围内协助董事长、总裁进行外部商务谈判，做好内外沟通、联系工作；

７、负责集团领导文件、会议和工作布置的跟踪督促；以及对主要领导在各类管理会议、活动中的讲话要求进行梳理传达;

任职要求：

１、 年龄２８－４０岁之间；

２、 全日制本科及以上学历；财务、企业管理或法律相关专业优先；

３、三年以上集团公司董事长助理或部门经理等相关工作经验，具有决策参谋经验； 

４、熟练使用各种办公软件，熟练的公文撰写、商务谈判、商务礼仪知识；

５、具备良好的人际关系处理能力和时间管理能力，具备良好的组织协调能力，善于整合和利用资源。

• 年龄要求： 不限
• 语言要求：不限