综合管理中心经理

职位类别： 其它兼职类

1.配合院长，全面负责机构内行政人事、膳食、后勤工作。

2.根据上级机构制定的各项规章制度，制定符合本部门特定情况的规章制度实施细则，负责修改并监督执行。

3.协助院长进行公共关系维护，处理突发事件。

4.服务现场5s管理，每周参与院长行政大查房，现场决定设备维修、报废、添置等。

5.监督后勤管理，严格控制各项成本的支出，为机构发展提供后勤保障。 

6.接待参观来访、员工与家属投诉并传达至相关部门解决，72小时内收集回复。

7.物业膳食监督管理，及时向院长反馈物业与膳食存在的问题。

8.车务司机管理，司机按派工单出车，登记里程、油耗并由客户签字确认，要求专车专用，禁止公车私用。

9.采购审批：部门申报物资由行政人事部统计，经理初审后（大型设备采购访价）报院长审批，安排采购。

10.绿化添置修剪安排：安排部门负责一次性添置，后期维护、保养由门卫负责。

11.库房管理：物资留存以单位“一”为留存数，每月监督库管盘存。

12.招聘与面试：机构内经理级以下的人员招聘、面试、谈话以及试工安排等。

13.客户意见收集与反馈：收费期结束汇总院舍收费员收集的家属意见，转办相关部门负责人改进后将回复表报院长审批，再转收费员向家属答复。

14.负责指导、监督本部门员工的工作，与员工沟通，帮助其解决遇到的问题，增强团队凝聚力。

15.负责本部门员工的在岗培训及考核等日常管理工作。

16.负责组织安排院长办公会议并做好记录，发布会议纪要，检查落实情况。

17.配合其他部门完成相关工作。

18.完成领导交办的其他工作。

• 年龄要求： 不限
• 语言要求：不限