招聘主管

5000-7000元/月
东莞 | 全职 | 1人
2017-07-06
已投递
工作经验:
学历要求:大专
年龄要求: 25~35
语言要求:不限
8小时工作制 双休 年终奖 免费培训 生日礼物 团队活动丰富 工作环境优美 五险一金 带薪年假 绩效奖
职位描述

职位类别:招聘经理/主管/专员 人事经理/主管/专员

岗位要求:
1、男女不限,大专以上学历,28岁以上;
2、3年以上人力资源管理工作经验,熟悉企业招聘流程; 
3、擅长销售类、文职类职位分析,熟悉各种招聘渠道,掌握各种招聘面试技巧;
4、沟通表达能力强,责任心强,良好的团队合作意识。 

岗位职责:
1、全面负责公司人员招聘工作的开展;
2、发布职位需求信息,搜集简历,对简历进行分类、筛选,安排人员应聘面试;
3、组织相关用人部门人员协助完成复试工作,确保面试工作的开展;
4、负责招聘信息的撰写和发布,以及招聘网站的维护和更新;
5、总结招聘中存在的问题,招聘方法与技巧的沟通和交流,提高招聘活动效率;
6、跟踪和搜集同行人才动态吸引优秀人才加盟公司。
本岗位五天八小时周末双休,上班地点:台商大厦主楼1203
求职者谨防不法分子冒充用人单位进行诈骗,切勿相信来历不明的电话或者短信邀请,以免上当受骗! ×
联系方式

联系人: 叶小姐

联系电话/电子邮件:登录 即可查看企业联系方式

联系地址: 东莞市东城区台商大厦主楼1203

我要提问 0 条提问

企业参加了: