百货店长助理

所属部门： 百货部

职位类别： 店长

工作职责：
1.确保百货部的方针政策和各项管理制度的贯彻执行；
2.负责制定和修订分店百货营运管理制度；
3.负责各分店经营目标的拟订（或根据百货部下达的目标拟订经营计划），并将指标合理、科学地进行分解、下达并监督进展完成情况；
4.负责分店营运会议的召开与主持；
5.对分店销售总额负责；
6.负责指导督促各分店百货区的商品管理、营业员管理、制度规范、奖惩条例的执行考核；
7.负责分店新引进专柜形象及装修审定工作；
8.负责分店百货人员（含管理人员和导购）的人事管理工作，对不符合工作要求的人员有调整建议权（主管及助理级）；
9.协助百货部经理完成其它的分店的相关工作；


任职资格：
1.28~35岁，大专以上学历 ，5年以上相关工作经验；
2. 文字组织、语言表达能力强；
3.熟悉百货商场的管理知识及管理技能；
4.优秀的沟通协调能力，较强的团队管理和统筹能力；
5分析销售数据，制定销售策略和计划；
6.协调分店之间及分店和职能部门的工作，向公司领导反馈分店经营管理情况；
7.熟练操作办公电脑；
8.熟知营运管理各项制度和流程；
9.良好的职业道德和素养；
10.有效执行力及团队精神；
11.上进心及主动学习能力；
12.具有目标规划意识；
13.注重团队、民主、开放、能吸取不同意见并能区分利用。

• 年龄要求： 28~35岁
• 语言要求：普通话