项目经理

10-20K
行业薪酬对比

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  • 大专

  • 5年

  • 东莞-寮步镇

  • 10 人

  • 全职

包吃 | 包住 | 五险一金 | 8小时工作制 | 节日福利 | 免费旅游 | 餐补 | 全勤奖 | 年终奖 | 免费体检

项目经理

10-20K

包吃

包住

五险一金

8小时工作制

节日福利

广东安达智能装备股份有限公司
  • 实名 营业执照
  • 民营
  • 1000-2000人
  • 仪器仪表/电工设备/工业自动化
  • 贺小姐/袁小姐/周先生

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    高薪职位

职位描述

其它高级管理类 C++ 项目经理 经理

所属部门: 研发部

职位类别: 其它高级管理类

岗位职责:
1、全面负责公司项目从接单到交付的整体进度管理工作,与公司内部及客户良好的互动,确保按时、按质完成项目交付;
2、参与项目前期评估和立项工作,如订单、合同的评审,开发可行性评估;
3、主导制定项目整体计划,组建项目团队,制定项目团队工作方式、工作计划,设定项目目标。组织获得完成项目所需要的各种内、外部资源和支持;
4、管理监管项目每一个节点的工作都落实执行,并参与部分重要节点的具体工作;
5、与项目团队成员的相应职能部门紧密互动,协调处理解决项目推动过程中的所有问题;
6、项目结案,汇总项目相关的所有管理、技术资料、提交项目绩效评估报告。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械或自动化相关专业,5年以上工作经验,其中2年以上项目管理工作经验;
2、具备丰富的非标设备研发、机械设计、电气设计或软件开发专业知识,熟悉研发流程和项目管理流程,有PMP证书优先;
3、英语四级以上,口语流利,英语能作为工作语言者可优先考虑;
4、拥有良好的沟通能力和抗压能力,能够积极主动、自动自发的完成工作。 


  • 年龄要求: 不限
  • 语言要求:不限

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工作地点

广东省东莞市寮步镇向西东区路17号

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工商信息

  • 公司名称: 广东安达智能装备股份有限公司
  • 公司状态: 在业
  • 行业: 通用设备制造业
  • 公司类型: 其他股份有限公司(非上市)
  • 地址: 广东省东莞市寮步镇向西东区路17号
  • 企业规模: 500-999人
  • 法人代表: 刘飞
  • 注册资本: 6000万人民币
  • 注册时间: 2008年04月25日
  • 注册号: 441900000267161
  • 统一社会信用代码: 91441900673133772K
  • 组织机构代码: 673133772
  • 登记机关: 广东省东莞市市场监督管理局
  • 注册地址: 广东省东莞市寮步镇向西东区路17号
  • 营业期限: 2008-04-25至无固定期限
  • 核准日期: 2020年08月26日
  • 经营范围:
    产销:通用自动化机械设备;软硬件研发、销售及维护;货物进出口、技术进出口;机械设备及自有物业租赁。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动)〓

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企业简介

广东安达智能装备股份有限公司

  广东安达智能装备股份有限公司(股票代码:688125),始于1999,是一家集产品研发、生产、销售和服务于一体,致力于部品研发、流体应用、智能平台的装备及系统智造商。
安达智能是国内(在英文中改成“世界”)领先的流体控制设备智造商,致力为全球客户提供智能制造整体解决方案。是东莞市首家在科创板上市的智能装备企业,也是A股首家专业从事流体控制设备研发和生产的上市企业。
公司主要产品包括:点胶机、涂覆机、等离子清洗机、固化炉、多功能智能平台、半导体、医疗等设备及工厂智能制造系统解决方案。产品主要应用于消费电子、汽车电子、通讯电子、仪器仪表、白色家电、新能源、电源、LED、军工、医疗、半导体等行业。
公司总部位于广东省东莞市寮步镇,下设湖南子公司、深圳子公司、苏州分公司。2016年,香港安达成立,下设美国、墨西哥、马来西亚等子公司。目前,安达的营销及服务网络遍及海内外,拥有员工千余人。
自成立以来,公司逐步获得了社会各界的认可,并被认定为国家高新技术企业、国家专精特新“小巨人”企业、中国AAA级信用企业、中国名优企业、广东省高成长中小企业、广东省守合同重信用企业、东莞市专利优势企业。与此同时,安达品牌产品还被评为中国专利优秀奖、广东省专利银奖、全国服务质量放心品牌、中国著名品牌、广东省高新技术产品、广东省名牌产品,并获得东莞市科学技术奖、环球科技大奖、墨西哥科技大奖、美国新产品开发大奖等众多荣誉。

福利待遇
1、包住:免费提供住宿,宿舍配有 WIFI、衣柜、桌椅、鞋架、风扇、空调、热水器、洗手间、冲凉房及独
立阳台;
2、食堂就餐,公司提供15元/天工作餐补助;
3、全体员工享有国家法定假、工伤假、丧假、婚假、产假、陪产假、带薪年休假等假期;
4、社保/公积金:公司依法为员工购买社保、公积金;
5、奖金:公司将根据业绩情况及个人工作绩效向员工发放季度奖金或年终奖金;
6、公司设有篮球场、台球室、健身房、KTV 室等,免费向所有员工开放;
7、每月举办员工生日会,不定期组织篮球赛、拔河比赛、员工旅游、聚餐及各项节假日活动。

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