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叶经理
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职位描述
销售代表
职位类别: 销售代表
一、职位条件: 1、25-45周岁,3年及以上东莞工作者或生活经验; 2、学历:大专及以上,本科,硕士优先,欢迎应届毕业生加入我们的团队,优秀者可适当放宽学历; 3、热情积极,有爱心,有责任感,学习能力强; 4、具有良好的心里素质及良好的沟通能力; 5、具有人力资源、金融、策划、管理、保险、销售、医学、法律等行业工作经验者优先; 6、渴望成功但又没有任何背景和经济基础者优先; 二、服务项目 1、人寿保险:健康,意外,养老,教育基金,投资理财,储蓄分红,团体意外险等; 2、财产保险:车险,设备险,家庭财产保险,货物运输保险,雇主责任保险,公众责任保险; 3、证券业务及产品:股票,证券,基金 4、银行业务:平安、深圳发展行所提供的相关产品服务,如借记卡,信用卡,信贷业务等等; 5、信托业务及产品:财产信托计划、资金信托计划; 6、企业年金 三、收入及福利待遇: 1.底薪(3600~5400)+业务提成、达成津贴、季度奖、综合金融服务金、续年度服务津贴、继续率奖金、曾才奖金、养老金(上不封顶)等; 2、享有意外保险、定期寿险和住院医疗保障等综合保障; 3、绩优人员享有养老补贴; 4、任职5周年以上享有长期养老津贴; 5、享有长期团队管理,营销知识,技能等专业培训; 6、参加公司团队管理,晋升主任,高级主任,资深主任,经理,总监....(达到一定标准,自动晋升) 7、每年最少两次的省外及多次省内旅游机会,每年最少一次的国外旅游机会; 8、保险事业是一份充满爱心的事业,发展空间广阔,凭借勤奋和智慧抒写自己美好的人生! 9、上班时间:双休制,按国家法定节日执行,每天8:30-10:30早会,会后时间自由安排
- 年龄要求: 不限
- 语言要求:不限
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工作地点
广东省东莞市南城区鸿福路财富广场A座901
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中国平安人寿保险股份有限公司东莞中心支公司综合金融公司
1:BOSS计划是东莞中心支公司面向社会公开招募一批25-45岁的社会英才,通过公司的全方位培训,在未来一年左右的时间成为平安的综合金融主管。 2:如果成功普升为综合金融主管,不仅有每年8万元的医疗保障费用,更能拥有很好的收入及其他多种福利,即使没有成功,一年时间对您来说也是一种成长,平安全面系统的培训可以为您一年后做另外的选择打下基础,虽然我们不能确保每个人都成为管理干部,但公司将为每一个人提供一个平台,公正的发展机会和创业平台。 3:加盟平安BOOS计划,公司将分三个阶段对您进行专项培训,第一阶段为市场实习期第二阶段为进修培训期,第三阶段为管理转型期,三个阶段达成标准后,将前往国内最好的企业大学一一中国平安综合金融学院参加研修培训,以便未来向更高职级发展
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