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职位描述
大客户销售代表
所属部门: 行政部
职位类别: 大客户销售代表
1.5年以上销售团队管理经验,电子原料、电子产品、模具市场拓展二年以上管理经验; 2.电脑操作,营销管理能力,沟通及协调能力强,人性分析能力,塑料行业有较深认知; 3.勤奋踏实、执行力、抗压力、文书能力、演讲能力; 4.负责编制公司年、季、月度销售计划及销售费用预算,并监督实施; 5.负责市场调查开展、分析,市场机会开拓和合作伙伴开发;撰写市场调查报告,提交公司管理层;针对调查结果提出改善及应对措施; 6.负责监管下属人员做好销售合同的签订、履行与管理工作,监督应收账款的催收工作; 7.负责制定、完善部门的管理制度并监督检查下属人员的执行情况; 8.负责完善客户的售后服务,客诉处理、客服关系管理; 9.负责管理下属业务指导和工作绩效管理; 10.负责完善客户资料、客户分类,区分客户类别,合理运用销售资料; 11.负责监控完善客户销售情况台账,分析每月销售状况,定期报送上级; 12.负责部门会议的组织、管理;人员培训的开展及梯队建设; 13.完成公司的其它工作任务。
- 年龄要求: 35~45岁
- 语言要求:不限
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工作地点
广东省东莞市东城区周屋龙华支路
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工商信息
- 公司名称: 东莞市溢信高电子科技有限公司
- 公司状态: 在业
- 行业: 计算机、通信和其他电子设备制造业
- 公司类型: 有限责任公司(自然人投资或控股)
- 地址: 东莞市东城区周屋龙华西路温塘建和工业园3栋
- 企业规模: 100-499人
- 法人代表: 袁益喜
- 注册资本: 1000万人民币
- 注册时间: 2014年01月06日
- 注册号: 441900001817315
- 统一社会信用代码: 914419000901193625
- 组织机构代码: 090119362
- 登记机关: 广东省东莞市工商行政管理局
- 注册地址: 东莞市东城区周屋龙华西路温塘建和工业园3栋
- 营业期限: 2014-01-06至无固定期限
- 核准日期: 2019年01月09日
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经营范围:
产销、研发:电子产品、软性连接线、五金配件。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动)〓
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企业简介
东莞市溢信高电子科技有限公司
- 行业: 电子/半导体/集成电路
- 规模: 200-500人
- 性质: 民营
- 当前职位: 业务总监
东莞市溢信高电子有限公司于2002年成立,为深圳市平板显示行业协会理事单位。是一家专业生产高度精密FPC软硬线路板的领军企业。历经十几年的持续健康发展,公司拥有一整套世界先进的自动化设备及先进的工艺流程,高素质的科技人才和狼性般的组织团队。 公司目前拥有500多员工,产品月产量可达20000-30000平方米,主要产品涉及到单面,双面,多层FPC软硬结合板。广泛应用于计算机,高科数码,家用电器,仪器仪表,工业设备,通信医疗,汽车等高科技领域行业。公司主要合作的客户有富士康、步步高教育电子、光宝科技、富士通天信华精机、歌乐电子、欧菲光、明美集团等。 公司产品获多项国家实用新型专利,已通过QA国际认证有限公司ISO9001:2015,ISO14000:2015,SA8000:2015,ISO16949:2016质量管理体系经美国UL认证。 普工招聘要求: 真实身份证,身体健康、初中文化以上, 男:18-40周岁,女:16-40周岁; 工资待遇优势: 保底工资(3500元/月)底薪+平时加班 (1.5倍、双休2倍、节假 日3倍) +岗位津贴+绩效奖,基本工资4000-6000元以上。 公司环境和福利: 1、现代化厂房:中央空调厂房,设备先进;干净整洁的住宿:宿 舍24小时热水,安装空调,全天WIFI覆盖,每个房间住3-4人, 卫浴设施齐全; 2、高档现代化餐厅:公司为员工免费提供伙食(三菜一汤),职员:(六菜一汤) 晚上有宵夜;包吃包住,不扣任何费用 3、社会保险:员工入职后购买社会保险; 4、文体娱乐:端午发礼物、中秋游园会、春节聚餐及抽奖晚会、 员工生日礼品发放; 5、团队建设:公司不定期举行各种运动竞赛、才艺展示、交友联谊 节目晚会等; 6、学习培训:丰富的内训外训、轮岗学习机会; 7、职业发展:双通道职业发展路径,畅通的内部晋升渠道,良好 的职业发展舞台; 8、关键人才计划:现金激励、教育培训资助商业保险等; 9、各类激励:各种优秀员工奖励、提案改善奖励、特别贡献奖 发明专利奖等; 10、晋升渠道:公司视员工工作绩效及工作能力,结合空缺职位 的情况,对符合条件的员工进行内部晋升,所有文职、管理干 部均在优秀员工中提拔。 工作地址:东城周屋龙华支路溢信高电子科技有限公司应聘 电话: 张小姐0769-22326382转801 、811
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