医疗器械研发

12-20K
行业薪酬对比

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  • 本科

  • 8年

  • 东莞-清溪镇

  • 1 人

  • 全职

8小时工作制 | 双休 | 带薪年假 | 试用期全薪 | 年终奖 | 五险一金 | 餐补

医疗器械研发

12-20K

8小时工作制

双休

带薪年假

试用期全薪

年终奖

东莞麦可龙医疗科技有限公司
  • 实名 营业执照
  • 港资
  • 1-100人
  • 医疗/护理/美容/保健/卫生服务
  • 罗小姐

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    高薪职位

职位描述

电子工程师 产品研发工程师 产品研发工程师 电子工程师 医疗器械研发 高级研发工程师 产品研发经理

所属部门: 研发部

职位类别: 电子工程师 产品研发工程师

岗位职责:
1、负责产品的电子部分设计;
2、电子部分技术文件的制定;
3、产品试验(电子部分);
4、产品设计和开发过程问题处理;
5、完成上级交办的其他工作任务。

任职要求:
1、 电子或者机械相关专业,本科或以上学历,8年以上产品开发工作经验;
2、 熟悉医疗器械产品开发流程,熟悉对新产品的研究,包括对产品的验证试验、技术文件(产品标准、作业指导书、工艺验证报告、技术图纸和BOM等)的编制、研发早期原材料供应商的寻求与沟通;
3、 熟悉电子线路、机械结构设计的相关技术及工具的运用,了解医疗器械产品相关国家标准;
4、 具有二类、三类无菌医疗器械产品研发工作经验,熟悉电脑硬件结构组成和企业定制软件的一般要求;
5、 较强的沟通能力。

加入我们,您将得到:
1、一份富有激情的工作,一个蒸蒸日上的大平台;
2、一个非常有能力,又非常nice又慷慨的上司;
3、一个充满爱的团队,一个让你一展风采的平台;
4、一个可以无限挑战高薪,可以享受公司各种优厚的福利待遇的机会;
5、一个优美的工作环境,人性化的工作氛围。

我们的福利:
1、五天8小时工作制;
2、加长版的年假:满一年7天,满五年12天,满10年15天,满20年20天。
3、超多的带薪假:病假、工伤假、婚假、丧假、产假、流产假、陪产假、哺乳假、生日假、亲子假、家长日。
4、超多的福利:五险一金、每月发放生活用品、每周发放水果、每月聚餐、生日礼金、年终奖金、返乡津贴、中秋晚会、春节晚会、员工活动等。
5、我们的薪资:转正加薪、晋升加薪、年度普调,只要你有能力,工资可以高于你想像!

工作地址东莞市清溪镇金星工业区永成国际科技园(清溪三星路口外)


  • 年龄要求: 不限
  • 语言要求:不限

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工作地点

广东省东莞市清溪镇埔星西路永成国际工业园-麦可龙医疗科技有限公司

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工商信息

  • 公司名称: 东莞麦可龙医疗科技有限公司
  • 公司状态: 存续
  • 行业: 其他制造业
  • 公司类型: 有限责任公司(外国法人独资)
  • 地址: 东莞市凤岗镇碧湖大道金麒路1号3栋6-7层
  • 企业规模: 50-99人
  • 法人代表: 沈明徽
  • 注册资本: 1600万港元
  • 注册时间: 2009年06月25日
  • 注册号: 441900400111720
  • 统一社会信用代码: 91441900688662642Q
  • 组织机构代码: 688662642
  • 登记机关: 东莞市工商行政管理局
  • 注册地址: 东莞市凤岗镇碧湖大道金麒路1号3栋6-7层
  • 营业期限: 2009-06-25至2021-06-25
  • 核准日期: 2018年11月26日
  • 经营范围:
    研发、生产和销售医疗器械,电子计算机及其外部设备,音像设备。(以上项目不涉及外商投资准入特别管理措施)(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动)〓

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企业简介

东莞麦可龙医疗科技有限公司

  东莞麦可龙医疗科技有限公司成立于2009年,是永成国际集团按照多元化发展、专业化分工、集团化管理投资组建的一家高科技医疗企业,2013年认定为国家高新技术企业,现为广东省医疗器械行业协会监事单位,深圳市医疗器械行业协会会员单位。公司秉持以人为本、科技创新的经营理念,致力于一次性医用内窥系统的开发和推广应用并拥有核心技术专利近50项。麦可龙公司员工76%拥有大学专科以上学历,主要以超微型医用CMOS摄像技术为核心,锁定一次性医用内窥技术市场目标,构建了强大的资金与技术平台,拥有先进的无菌生产环境和可靠的灭菌消毒设施。麦可龙公司和香港理工大学、厦门大学、中山大学、长春理工大学等境内外知名大学及多家著名医院建立起了良好的合作关系,为公司产品的安全性、有效性、先进性提供了良好的技术保障。
    现公司正处于快速发展中,因发展需要急需大量人才加入我司,欢迎各届人士加入我司!

 
                             
我们的福利:
1、五天8小时工作制;
2、加长版的年假:满一年3天,满三年7天,满五年12天,满10年15天,满20年20天;
3、超多的带薪假:病假、工伤假、婚假、丧假、产假、流产假、陪产假、哺乳假、生日假、亲子假、家长日;
4、餐饮补贴、五险一金、每月发放生活用品、每周发放水果、每月聚餐、生日礼金、妇女节礼金、年终奖金、春节返乡津贴、中秋晚会、春节晚会、员工活动等。
5、高端的写字楼办公环境。

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