总经理

所属部门： 管理部

职位类别： {正/副}总裁/总经理/CEO

工作职掌：
1、领导执行、实施董事长的各项决议:全面领会董事长的各项决议内容及其重要意义、组织实施董事长的各项决议；对各项决议的实施过程进行监控，发现问题及时纠正，确保决议的贯彻执行。
2、实施公司的总体战略:组织实施公司的发展战略，发掘市场机会，领导创新与变革。
3、根据董事长下达的年度经营目标组织制定、修改、实施公司年度经营计划。
4、建立良好的沟通渠道:负责与董事长保持良好沟通，定期向董事长汇报经营战略和计划执行情况、资金运用情况和盈亏情况、机构和人员调配情况及其他重大事宜；领导建立公司与客户、供应商、合作伙伴、上级主管部门、政府机构、金融机构、等部门间顺畅的沟通渠道；领导开展公司的社会公共关系活动，树立良好的企业形象、领导建立公司内部良好的沟通渠道。
5、主持、推动关键管理流程和规章制度，及时进行组织和流程的优化调整、领导营造企业文化氛围、完善企业识别系统，塑造和强化公司价值观。
6、主持（东莞南沣及永州菲斯特）公司日常经营工作:负责公司员工队伍建设，选拔中高层管理人员；主持召开总经理办公会，对重大事项进行决策、代表公司参加重大业务、外事或其他重要活动；负责签署日常行政、业务文件、负责处理公司重大突发事件，并及时向董事长汇报、负责办理由董事长授权的其它重要事项。
  任职要求： 
1、性别不限 年龄 35-45岁以上，本科以上学历（企业管理、工商管理等相关专业），有一定的英文能力， 
2、 10年以上企业管理工作经验，至少5年以上企业全面管理工作经验，个性特征 沉稳坚毅、公正无私
3、接受过领导力开发、战略管理、人力资源管理、经济法、财务管理等方面的培训。 
4、熟悉公司业务和运营流程，极强的组织领导能力和协调能力， 具备较强的文字处理能力。
5、对薪酬体制改革及绩效创设置有一定规划经验！
6、有cable行业工作及线束加工行业优先

• 年龄要求： 不限
• 语言要求：不限