行政经理

职位类别： 行政经理/主管

职责描述：

1.负责制定行政部工作发展规划、计划与预算方案。

2.负责建立并完善档案管理制度、宿舍管理制度、饭堂管理制度、会务管理制度、固定资产管理制度、办公用品管理制度、用水、用电管理制度、会议室管理制度、车辆管理制定等拟定、检查、监督和执行。

3.负责公司固定资产台账、固定资产维护等基础管理工作。

4.负责公司办公区域绿化、宿舍、食堂设备等日常维护和管理工作。

5.负责总部及分公司行政办公成本的费用控制和办公设备的维护管理。

6.负责大、小速尔证照证件的年审及台账管理工作。

7.负责部门年、季、月度工作计划和工作总结的制定。

8.负责对行政部门团队的专业技能培训，以便提高员工的服务水平、工作技能。

9.负责主持行政部门工作并督促部门人员完成各项工作任务。

10.上级安排的其他工作。



任职要求：

1、大专及以上学历，人力资源、心理学专业优先。8年以上大、中型企业行政工作经验，2年以上行政经理管理工作经验。

2、熟悉供公司行政管理体系与制度建设、对行政规范管理等方面有丰富的实践经验。

3、具有较强的影响力和沟通协调能力，良好的学习能力和文案写作能力，熟练掌握办公软件。

4、具有很强的团队领导能力、较强的责任意识和公正性，良好的沟通能力、应变能力。

5、品行端正、服务意识强，有较强的计划和协调能力。

6、能接受全国范围内不定期的出差。

• 年龄要求： 不限
• 语言要求：不限