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成本核算

8-15K
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  • 大专

  • 3年

  • 东莞-桥头镇

  • 3 人

  • 全职

包住 | 餐补 | 五险一金 | 8小时工作制 | 免费培训 | 工作环境优美 | 交通便利 | 试用期全薪 | 全勤奖 | 生日礼物

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常州瑞德丰精密技术有限公司东莞分公司
  • 实名 营业执照
  • 民营
  • 2000以上人
  • 汽车/摩托车及零配件
  • 农小姐

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职位描述

成本会计 产品成本预算 编制项目成本计划 成本资料 成本核算管理 财务成本管控 方案 制度 流程 表单 统一成本管控的标准 预算基础 成本控制计划 成本核算的控制 分析 考核与督促 各部门降低消耗 计算 归集制造费用总额 产品成本 实际成本发生情况进行分析 影响成本变化 分析报告 存货管理 定期汇总 分析存货明细 主导 管控合理库存 模具 固定资产申购 投资效益分析及审核 成本管控措施 财务成本 成本分析 管理 成本核算流程 成本数据 ERP软件 EXCEL 办公软件 制造型 成本会计 商业秘密 技术秘密 信息技术 保护

所属部门: 财务部

职位类别: 成本会计

岗位描述:
1、主要负责模具车间、机加车间的成本管控和资产管理工作。
2、负责材料、人工、制造费用的归集和核算,保证成本的准确性,及时提供成本信息。
3、定期检查工单BOM的准确性,跟进在制工单的结案,发现异常及时反馈并妥善解决。
4、监督材料采购入库、生产领料、生产入库和销售出库等进销存数据的真实性、及时性。
5、定期对仓库、车间的原材料、半成品、产成品的清查和盘点工作,保证账物相符。
6、编制年度、半年度车间预算,对预算执行情况进行监督及分析,分析预算和实际的差异。
7、每月编制成本分析报告,提出控制成本的改善建议,积极帮助事业部完成年度预算。
8、推进降本增效工作。
9、完成上级领导安排的其他工作。
要求:
1、大专以上学历,能独立处理成本核算,具有成本控制、成本分析等相关能力。
2、具有模具相关行业成本会计或管理会计工作经验,或大型制造业至少5年的从业经验。
3、有一定抗压能力,善于沟通,善于总结。有模具行业成本核算经验者优。

公司福利
1.公司为新建设厂房,车间、办公室均配有中央空调,恒温恒湿。
2.公司每月提供餐补,给每一位员工提供健康营养的伙食,定期安排加餐。
3.宿舍配有热水器、空调、风扇、独立卫生间,平摊水电费。
4.时薪员工5天8小时以外按照劳动法计算加班费。
5.管理和技术岗位根据业绩情况拥有年度调薪机会。
6.公司不定期举行营销、技术、管理等系统培训,并为员工提供良好的发展空间,具有完善的职业发展通道。
7.享有所有法定带薪假期,如婚假、产假、丧假、工伤假、年假等。
8.公司组织丰富多彩的文体活动,如球类比赛、拔河比赛、员工生日会、年度旅游、包粽子等。
9.所有员工入职均可购买社保及公积金。
10.每年举行年终尾牙晚会,提供丰富的现金抽奖活动。
11.公司为镇区高纳税企业,每年配有子女入学名额,为职工解决子女入学问题。


  • 年龄要求: 不限
  • 语言要求:不限

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工作地点

广东省东莞市桥头镇瑞德丰高新产业园

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工商信息

  • 公司名称: 常州瑞德丰精密技术有限公司东莞分公司
  • 公司状态: 开业
  • 行业: 电气机械和器材制造业
  • 公司类型: 有限责任公司分公司(自然人投资或控股)
  • 地址: 广东省东莞市桥头镇桥头桥新路12号1号楼
  • 法人代表: 李鹏
  • 注册时间: 2021年05月28日
  • 注册号: 441900008699451
  • 统一社会信用代码: 91441900MA56H9RD71
  • 组织机构代码: MA56H9RD7
  • 登记机关: 东莞市市场监督管理局
  • 注册地址: 广东省东莞市桥头镇桥头桥新路12号1号楼
  • 营业期限: 2021-05-28至无固定期限
  • 核准日期: 2022年03月21日
  • 经营范围:
    精密技术研发;金属与塑胶产品的设计与销售;新能源动力电池结构组件(含防爆)、模具的设计与生产;锂离子电池的技术研发;货物或技术进出口(国家禁止或涉及行政审批的货物和技术进出口除外)。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动)〓

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企业简介

常州瑞德丰精密技术有限公司东莞分公司

  瑞德丰精密技术有限公司成立于2006年,是公司全体同仁十六年磨一剑、匠心打造的现代化高精密制造企业。
经过十六年的稳健发展,瑞德丰现在已成长为一家集研发、生产、销售与技术服务为一体的高新技术企业。
公司目前拥有新能源各领域专业人才数千人,在江苏常州、广东深圳和东莞建设有标准化的精密制造产业基地,配备了行业领先的自动化生产线,为全球客户提供新能源动力电池精密结构件产品和技术整体解决方案。



公司福利
1.公司为新建设厂房,车间、办公室均配有中央空调,恒温恒湿。
2.公司每月提供餐补,给每一位员工提供健康营养的伙食,定期安排加餐。
3.宿舍配有热水器、空调、风扇、独立卫生间,平摊水电费。
4.时薪员工5天8小时以外按照劳动法计算加班费。
5.管理和技术岗位根据业绩情况拥有年度调薪机会。
6.公司不定期举行营销、技术、管理等系统培训,并为员工提供良好的发展空间,具有完善的职业发展通道。
7.享有所有法定带薪假期,如婚假、产假、丧假、工伤假、年假等。
8.公司组织丰富多彩的文体活动,如球类比赛、拔河比赛、员工生日会、年度旅游、包粽子等。
9.所有员工入职均可购买社保及公积金。
10.每年举行年终尾牙晚会,提供丰富的现金抽奖活动。
11.公司为镇区高纳税企业,每年配有子女入学名额,为职工解决子女入学问题。

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