人事专员

职位类别： 人力资源专员/助理

此岗位主要负责公司总部办公室人事行政全盘工作（办公室人员30人左右）。
需有1年以上招聘经验（硬性规定）
1、负责来人接待及办公室内务管理、办公用品采购；
2、负责人员招聘方案的拟定及人员的招聘，维护拓展招聘渠道、招聘信息的发布、简历筛选、面试安排、招聘记录等工作；
3、负责员工档案管理，包括收集、整理、查核、归档、录入、更新等工作；
4、负责办理员工入职、离职、转正等调配事务，办理员工社保；
5、负责修订、监督及执行企业管理规章制度；
6、负责员工的考勤、休假的管理，薪酬福利核算和发放；
7、负责日常办公用品采买、管理和分发与公司票据的整理及报销事宜；
8、协助总经办完善公司后勤管理事务，协调各部门关系。
9、年龄要求22-30岁，五官端正，形象佳。

薪酬待遇
1.薪资范围：6K-8K
2.包吃包住、正班7.5小时、年终奖、五险
3.上班时间：09：00—18：00(中午休息1.5小时）。

• 年龄要求： 不限
• 语言要求：不限