储备园长

职位类别： 其它兼职类

职责描述：

1、确保园区学位的销售目标达成，为销售工作做好各个渠道的资源准备；



2、负责新园区的预售工作，制定新园区的销售目标，配合园长带领队伍完成销售业绩指标；



3、根据业绩进度和销售数据，及时申请调配公司资源，调整行动方案，完成业绩目标；



4、负责策划开展各类营销主题活动、推广商业合作活动；



5、负责做团队的士气激励与心态调整，规划人力需求并及时提报；



6、负责保育园区的全面运营管理（涵括销售、教学及园务管理），完成公司安排部署的其他工作内容。

任职要求：

1、25-35岁，全日制大专及以上学历；



2、园长储备期：3-6个月，优秀者可提前成为园长；



3、储备期间需轮岗学习：销售岗、客服岗、教学岗、园务管理等；



4、热爱婴幼儿教育事业，有爱心、有责任感，且计划在教育行业长远发展的意愿；



5、具有团队管理能力与店面日常管理能力，善于发现问题并处理解决问题；；



6、具有较强宣传推广与销售能力，能够带领团队完成销售指标，关注家长及孩子成长的需求。



 



【特别说明】储备园长要经过3-6个月的魔鬼训练，从一个爱孩子的妈妈蜕变为一名优秀的保育园经营者，擅长营销管理、教学管理、园务管理！从一名打工者变为保育园的合伙人！从一家园的股东到拥有多家自己的保育园！成为第二个、第三个王荣辉老师

• 年龄要求： 不限
• 语言要求：不限