联物网络科技招聘

　　广州联物网络科技有限公司成立于2011年初，主要创始人在业务专业领域、技术领域均有较高的起点，主要人员由从事五年以上软件开发、硬件设计和制造、业务咨询等方面的专家组成，因此公司的主要经营涉及：研究、技术开发、技术咨询和服务：物联网、嵌入软硬件、信息化系统等。<br>经过近两年的发展，公司在基于航运的专业领域信息化建设领域沉淀了深厚的基础。公司在iso9001的框架下茁壮成长，诚邀有志者加入。<br>我们从来不缺乏具有挑战性的工作，如果你积极主动、性格开朗、具有良好沟通能力和激情，并相信经过努力能够胜任艰巨工作，为配合业务发展，现诚邀有干劲活力、有敬业精神，渴望提升个人价值和专业水平之优秀人才与公司携手共创高峰。公司将提供专业的培训及完善的薪酬福利体系，以支持员工的个人进步和事业发展。<br>有意加入者，请将个人履历、现时及期望薪酬，以电邮方式发送至公司邮箱。我们会在收到您的简历后一周左右安排面试，合则约见。谢谢合作！<br><br><br><br>福利体系<br><br>一.五险一金<br>每位员工都将享有国家规定的养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险和住房公积金。<br><br>二.假期<br>除法律规定的公休假日及婚嫁、产假等法定休假。<br><br>三.工作餐<br>公司提供午餐补贴，加班有餐费补贴。<br><br>四.活动<br>每年至少一次外出旅行。<br><br>五.其它<br>公司管理规范，为你提供宽松，舒适的工作环境，关心你的成长，为你提供广阔的事业发展平台。<br><br><br><br>员工发展计划<br><br>在这里，您将与通易共同成长，我们将极力创造员工与通易的双赢！<br><br>一.新员工培训<br>新员工培训分为公司层面和部门层面的培训，以帮助员工快速适应公司的文化。<br>公司层面的培训包括了解公司历史，公司文化，公司规范，部门制度等内容。<br>部门培训将实行导师制。新员工上岗后，将由部门指派一名老员工实行“导师制”培训，一对一的带领你加入一个新的集体。<br><br>二.专业技术培训<br>通易在开发交通行业的应用系统、技术等方面一直处于国内业界的前列。公司一向注重核心技术的开发与应用，为使我们的员工能在技术上不断的发展和进步，公司为不同<br>岗位的技术人员设计不同的技术类培训。<br><br>三.行业知识培训<br>开发专业的行业应用，行业知识必不可少，我们提供专业行业知识培训，使你尽快进入角色，成长为行业领域专家。<br><br>四.管理技能培训<br>通易注重管理队伍的培养。不定期开展各种管理,素质课程。<br><br>五.双阶梯职业发展通道<br>我们鼓励人才的晋升与调动,您可以选择在自己的技术领域延续其职业发展道路，也可以用您的管理才能，开启您的职业大门。<br>