销售总监/销售主管/大客户总监（双休）

　　鹰击长空企业顾问有限公司简介<br>一、公司名称取自：<br>“鹰击长空，鱼翔浅底，万类霜天竞自由。<br>怅寥廓，问苍茫大地，谁主沉浮？”<br>——引自《沁园春 长沙》<br>二、公司创新产品：<br>——全国首批创作的tfo“组织保健系统”<br>组织如人体一样，需要保健；组织的中层干部进行定期、认真学习，功效好比对人体的穴位，进行有效按摩。<br>圣人治未病，不治已病。<br>如何防止干部队伍“疲态”出现，避免组织“亚健康”？<br>如何做到真正的“组织学习”，而非简单的“个人学习”？<br>如何贯彻组织“司令部”的意志，持续提升组织“软实力”？<br>如何有效实践“科学发展”、“和谐组织”？<br>这一系列的问题，tfo“组织保健系统”都可以有效去帮助解决，从而帮助组织不会只是昙花一现、不会只是追求曾经拥有，而是可以长命百岁、定期修炼成为习惯、并且活出真我风采。<br>以“定期学习、认真学习、家长关注”三大核心形式为标志的tfo“组织保健系统”，源于培训，区别于培训，价值远大于传统的管理培训。她不只是提升干部队伍的综合能力，更能修炼干部队伍的心态，与此同时，tfo学习记录数据库为组织一把手提供干部考核参考数据。<br>在中国大中型企事业组织的干部学习领域，tfo组织保健拥有崭新、广阔的市场空间，为加入鹰击长空努力工作、共创事业的员工，带来巨大的发展机会。<br>三、历史和里程碑：<br>2002年10月，公司正式成立，12月，基于tfo——“面向组织的训练”的基地课开课<br>2003年，年度基地课程开课50天，实施八级师资教案审核流程<br>2004年，年度基地课程开课60天，设立学习行为记录制度<br>2005年，试行“认真学习”七条措施，年度基地课程开课70天<br>2006年，实施年度课程表客户投票制度，年度基地课程开课80天<br>2007年，制定《tfo标准》，年度基地课程开课95天，公司合作客户超过100家<br>2008年，专注“定期学习、认真学习、家长关注”tfo组织保健业务，放弃传统的培训业务，年度基地课程表130天<br>四、公司未来发展：<br>基于5年的坚实基础，凭借不断发展完善的tfo组织保健产品，有赖像广州汽车工业集团公司、广东中烟工业公司、广州市自来水公司、广州地铁公司、广州飞机维修公司、广东省高速公路公司、广州日立电梯有限公司、广东省建筑科学院、欧派橱柜公司、天河城集团、广州柴油机厂等众多客户的支持，鹰击长空公司正在驶上高速成长的快车道，2008年，在广州地区取得市场领先地位，并用三年的时间，整合各种资源，进军全国市场，在中国大中型企事业组织的干部学习领域，成为全国领先公司。</p>