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职位描述
其它兼职类
职位类别: 其它兼职类
咨询业务范围:为各行业企业提供战略咨询、人力资源管理咨询、商业模式设计、培训、人力资源大数据产品开发等管理咨询服务。目前客户主要为上市企业、大型国企。 岗位职责: 1. 基于管理咨询项目(以战略及人力资源管理类咨询项目为主)需求进行资料收集整理及研究分析; 2. 参与咨询项目的调研和访谈;收集和整理项目资料; 3. 撰写专项咨询报告(以PPT为主); 4. 完成项目经理、上级领导交办的其他临时性工作安排。 任职资格: 1、本科及以上学历,企业管理相关专业(战略、人力资源等),高校优先; 2、1年以上管理咨询类企业工作经验,有人力资源管理咨询项目经验尤佳; 3、良好的文字功底、精通PPT制作、熟练操作EXCEL、WORD等办公软件、熟练的数理统计技能、优秀的学习能力、问题解决能力、团队合作能力、工作责任心; 4、抗压能力强,能适应短期出差。 其他说明: 1、 公司提供具有竞争力的薪酬水平与快速的晋升通道; 2、 加入公司后可深度参与华南理工大学人力资源管理研究中心的相关研究工作,以及广东省人才开发与管理研究会组织的系列活动,并有机会与众多业内知名人士沟通交流。
- 年龄要求: 不限
- 语言要求:不限
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企业简介
广东省人才开发与管理研究会
华商企业管理顾问(广州)有限公司成立于2007年,是为支撑华南理工大学工商管理学院人力资源管理研究中心和广东省人才开发与管理研究会的项目实施,由该两大组织的核心团队成立的专业服务平台。三个主体三块牌子,一套人马。主要面向企业提供管理咨询、人才培训、人才引进、人才大数据与IT服务 管理咨询是华商核心业务,内容涵盖了企业发展战略、人力资源、财务管理、团队建设、客户服务、品牌战略、企业文化等领域,可以为企业进行全面诊断,协助及辅导方案实施。依托丰富的高校、研究机构和协会平台资源,华商的“产、学、研平台+持续跟踪服务”模式使咨询成果持续增值,同时在培训、人才引进等方面具有无可比拟的优势。
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