校区运营

职位类别： 其它兼职类

岗位职责：

1、负责区域业绩目标的达成，根据预定年度经营目标，制定达成目标的行动计划，并带领各校区完成所有计划的落实执行，达成目标；

2、负责对各校区日常运营管理工作的监督指导，建立健全校区管理体系，提高校区服务、教学质量，确保有效支持业绩目标达成；

3、监控区域内各校区经营费用、管理费用的支出，有效控制成本；

4、协助各校区共同维护和谐的外围关系，确保各校区运营环境正常有序；

5、协助校长处理突发事件，比如：客户投诉、员工矛盾、客户退费等，确保客户满意度及员工满意度；

6、构建营销中心与校区之间高效、顺畅的沟通渠道，不断优化核心业务流程，提高机构运转效率；

7、配合人力资源部搭建区域内人才梯队，确保团队稳定，并可在公司整体人力资源政策范畴内，制定区域激励措施，引导业绩目标达成

8、公司安排的其他事宜



任职要求：

1、2年以上区域店面运营管理经验；

2、沟通谈判能力，在综合管理中心与校区及各部门之间起到有效承上启下的作用；

3、组织流程把控能力，能有效控制各职能部门的日常工作，整体受控；

4、数据分析能力，能精准分析月度、季度、年度业务数据，并熟知财务数据；

• 年龄要求： 不限
• 语言要求：不限