证券代码:830969 手机版
简历热线:0769-89286028
主要城市:
东莞 中山
学历要求:高中|工作经验: 经验5年|公司性质:港资企业|公司规模:1000-2000人
2017-12-15

岗位描述: 1、负责与各部门间的沟通、协调。 2.、负责板房的日常工作安排、人员调配、技术指导。 3、负责根据样板评估产品工艺是否合符生产中的简易性、可操作性及存在的各种问题风险性,以便在不影响款式的前题下作出修改。 4、负责批核部门各种表单、数据。 5、负责统筹部门所有样板的生产、计划、进度,负责批核面料、模杯、钢圈等相关物料的质量。 6、负责安排产前板的制作工作和整理、批核各种生产工艺资料,并移交给业务部。 7、解决下属提出的各种问题,并依照各种出现的问题及时指导、纠正部门人员的做法。 8、负责定期有计划地培训、辅导部门人员各项工作的技能、技巧,提高团队整体素养。 任职资格: 1、5年以上内衣纸样、板房管理工作经验. 2、具备熟练操作了解内衣服装所有工艺流程、熟悉运用专业打版软件;(如格柏) 3、为人踏实、敬业,能吃苦耐劳,心理素质良好,心态开朗,工作严谨、细致; 4、原则性强、责任心强、有团队合作精神和极佳的职业操守; 5、较强的分析、解决问题能力,思路清晰,具备解决突发事件的能力; 6、优秀的书面、口头表达沟通能力和判断能力,强烈的责任心和团队协作能力。

学历要求:大专|工作经验: 经验3年|公司性质:私营·民营企业|公司规模:1-100人
2017-12-15

岗位职责: 1、具有多年的手袋出格工作经验,并具有较强的领悟和审美能力; 2、熟悉看样、看图稿出纸格,能准确把握尺寸,及根据客人要求出纸格; 任职资格: 1、团队合作意识强,能服从安排; 2、擅长各种手袋出格、车板经验者优先; 待遇: 1、工资:5000-8000元,有提成,具体可面议; 2、包吃住,宿舍均有空调; 3、每年公司组织一次省内旅游和一次省外旅游。

学历要求:中专|工作经验: 经验3年|公司性质:私营·民营企业|公司规模:1-100人
2017-12-15

1.必须在布艺、毛绒玩具行业3年以上工作经验 2.熟悉纸样制作技术和填充玩具结构特点 3.能根据客户来图打样,出纸样,车缝等 4.熟悉排版算料、工艺制作等工作。

学历要求:不限|工作经验: 经验1年|公司性质:私营·民营企业|公司规模:1-100人
2017-12-15

识调油,晒版、印刷,有相关工作经验

学历要求:大专|工作经验: 经验1年|公司性质:外资企业|公司规模:1-100人
2017-12-14

1.会用犀牛设计软件并懂得建立三D立体模及效果图模拟。 2.了解中底、楦头、及鞋子的结构。 3.学习能力强,吃苦耐劳.

学历要求:高中|工作经验: 经验3年|公司性质:私营·民营企业|公司规模:200-500人
2017-12-14

2年以上手袋/银包师傅工作经验,熟悉手袋、银包制作工艺流程,会出纸格,会车位,有创新意识,有良好的沟通能力,为人踏实,服从管理。

学历要求:大专|工作经验: 经验3年|公司性质:私营·民营企业|公司规模:1-100人
2017-11-23

生产部经理工作职责 一、组织建立和完善生产指挥系统,制定生产计划,检查生产工作,确保生产任务的完成。 二、根据生产运行计划,掌握生产进度,搞好各车间的协调,组织分配劳动力,平衡调度设备材料。 三、每周一次定期召开生产会,分析生产形势,提出解决问题的办法和措施。 四、根据生产需求,编制物资求采购供应计划,并认真实施,及时联系解决生产缺口物资。 五、 项目清单下达后负责组织生产人员,核实相关材料到位情况,按生产进度要求,安排工作前、后、缓急制作。 六、 抓好设备管理,提出更新改造方案,定期组织维修保养,提高设备完好率和利用率。 七、 负责生产中的技术和质量保证工作,发现问题及时组织解决和处理,重大问题直接报总经理。 八、负责制定加工工艺,处理加工过程中出现的各种问题,协调与相关部门的关系。 九、负责控制内部加工的质量,解决影响加工质量的各种措施。 十、负责生产过程中的安全措施。 十一、负责建立生产进度、安全、质量等规章制度。 十二、负责控制生产成本、组织革新、提高效率,对有能力加工的要自己加工。 相关服装资讯及服装人才招聘信息:验布专员楦头

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