主要城市:
东莞 郴州
学历要求:大专|工作经验: 应届毕业生|公司性质:私营·民营企业|公司规模:1-100人
2017-06-24

岗位职责: 1、接受公司的专业培训,掌握并熟悉行业及产品的专业知识和技能; 2、热爱金融行业,热衷技术研究,对金融投资分析有强烈的兴趣;本职位欢迎没有任何经验,,通过磨练成为分公司储备金融人才; 3、能正确理解工作内容,制定适当的工作计划,是否能够及时与同事及合作者沟通,使工作顺利进行; 4、对分工内的工作主动计划、落实和改进。能及时、独立完成工作任务。 5、负责组建团队建设及培训新同事; 6、分析客户的资金状况,并根据制订合理的投资金分配方案、为客户推荐投资方向; 任职资格: 1、有志于金融行业发展,专业不限,应届生优先,公司有系统培训; 2、年龄18-30,男女不限,有相关个人投资经营者优先; 3、具有较强的计划能力、执行能力及承压能力;有强烈的责任感,乐观诚实自信。 4、能够承受风险,有正确的金融风险意识。 5、具有较强的学习、创新及沟通能力,良好的亲和力及团队精神; 公司福利: 1、五天7小时制,工作时间自由,周末双休,节假日休息。 2、丰厚的薪资待遇:高提成+绩效奖金+年终奖+公司股权; 3、年底公司分红,外加公司股份; 4、合理、公正、公平的人才竞争机制和成长空间,业绩优秀者往管理层发展(经理,总监)。 5、优秀员工可直接派往各分公司担任高管,负责分公司全面工作; 晋升制度: 公司提供个人晋升空间广阔,级别越高机会越多,收入越高 储备经理—客户经理,公司标准化晋升制度、公平公正给于有能力的人发展空间,望有才之士马上到岗 培训发展: 1、公司提倡 “以一帮一,老同事帮新同事,团队作战”合作方式,手把手言传身教,复制成功技巧; 2、公司提供完善的岗前、岗中、金融专业知识和营销管理培训,让员工全面掌握金融销售技术; 3、完善透明的晋升通道,公司支持员工成长,不断自我提升,经理都是基层提升,无限的升职机会; 4、将来可在金融行业发展:如投资顾问,理财经理,行业研究员.分析师.金融分析师等岗位发展;

学历要求:不限|工作经验: 经验2年|公司性质:私营·民营企业|公司规模:1-100人
2017-06-24

岗位职责: 1、根据公司及部门的销售策略,制定部门及个人的每日、每周、每月工作计划,并推动实施; 2、完成市场部门每月分配的相应销售任务,提升公司销售业绩; 3、通过互联网、公司资源、自身人脉网等途径寻找意向客户资源进行客户开发、洽谈、跟进、开户和客户维护; 4、对客户的日常投资进行维护、服务、帮助,协助解决客户在投资过程中疑难问题; 5、负责拓展公司目标客户,活跃并且带动客户的投资积极性; 6、协助部门总监完成公司日常的相关工作,协同完成部门(团队)的业绩目标等; 任职资格: 1、学历不限,有贵金属、证券,房地产销售等行业的销售工作经验优先; 2、熟悉各种渠道资源开发,善于整合资源,具备较好的洞察及辨析能力; 3、具备优秀的分析问题、解决问题的思维能力,较强的沟通、表达和洽谈能力; 4、积极主动,责任心强,工作踏实,有较好的抗压能力;男女不限; 5、具备良好的服务意识,能根据客户的需求和实际情况提供专业的指导意见,促成双方的合作,并与客户保持良好的合作关系。 福利待遇: 1、提供金融领域投资理财专业知识的培训机会; 2、公司提供系统性职业培训(包括岗前培训、在职培训、提升培训等)、内容丰富; 3、公司提供多种月度、季度、年度奖励计划(包括各项旅游、现金、数码产品、家庭电器); 4、基本工资+高额提成+完善的晋升机制 5、每周五天工作制,按国家规定安排节假日 6、公司交通便利、办公环境舒适; 7、公司定期组织员工参与户外活动;

学历要求:不限|工作经验: 经验2年|公司性质:私营·民营企业|公司规模:1-100人
2017-06-24

岗位职责: 1、根据公司及部门的销售策略,完成招商部门每月分配的相应销售任务,提升公司销售业绩; 2、通过互联网、公司资源、自身人脉网等途径寻找意向客户资源进行客户开发、洽谈、跟进、签约和客户维护; 3、对代理商客情的维护、服务、帮助;解决代理商在客户开发及客户维护过程中疑难问题的处理; 4、负责拓展公司目标客户,配合公司要求加强与代理商的合作沟通; 5、协助部门总监完成公司日常的相关工作,协同完成部门(团队)的业绩目标等; 任职资格: 1、学历不限,有经验者优先; 2、有贵金属、证券,房地产销售等行业的销售工作经验,或致力在金融销售行业发展的优秀应届毕业生; 3、熟悉各种渠道资源开发,善于整合资源,具备较好的洞察及辨析能力; 4、具备优秀的分析问题、解决问题的思维能力,较强的沟通、表达和洽谈能力; 5、积极主动,责任心强,工作踏实,有较好的抗压能力;男女不限; 6、具备良好的服务意识,能根据客户的需求和实际情况提供专业的指导意见,促成双方的合作,并与客户保持良好的合作关系。 福利待遇: 1、提供金融领域投资理财专业知识的培训机会; 2、公司提供系统性职业培训(包括岗前培训、在职培训、提升培训等)、内容丰富; 3、公司提供多种月度、季度、年度奖励计划(包括各项旅游、现金、数码产品、家庭电器); 4、基本工资+高额提成+完善的晋升机制 5、每周五天工作制 3、公司交通便利、办公环境舒适; 4、公司定期组织员工参与户外活动; 工作时间: 早上九点至晚上九点,周末双休(中午12点至下午2点,下午5:30至晚上7点为休息时间)

学历要求:不限|工作经验: 经验3年|公司性质:私营·民营企业|公司规模:1-100人
2017-06-24

岗位职责: 1、根据公司及部门的销售策略,制定部门及个人的每日、每周、每月工作计划,并推动实施; 2、完成招商部门每月分配的相应销售任务,提升公司销售业绩; 3、通过互联网、公司资源、自身人脉网等途径寻找意向客户资源进行客户开发、洽谈、跟进、签约和客户维护; 4、对代理商客情的维护、服务、帮助;解决代理商在客户开发及客户维护过程中疑难问题的处理; 5、负责拓展公司目标客户,配合公司要求加强与代理商的合作沟通; 6、协助部门总监完成公司日常的相关工作,协同完成部门(团队)的业绩目标等; 任职资格: 1、学历不限,有贵金属、证券,房地产销售等行业的销售工作经验优先; 2、熟悉各种渠道资源开发,善于整合资源,具备较好的洞察及辨析能力; 3、具备优秀的分析问题、解决问题的思维能力,较强的沟通、表达和洽谈能力; 4、积极主动,责任心强,工作踏实,有较好的抗压能力;男女不限; 5、具备良好的服务意识,能根据客户的需求和实际情况提供专业的指导意见,促成双方的合作,并与客户保持良好的合作关系。 福利待遇: 1、提供金融领域投资理财专业知识的培训机会; 2、公司提供系统性职业培训(包括岗前培训、在职培训、提升培训等)、内容丰富; 3、公司提供多种月度、季度、年度奖励计划(包括各项旅游、现金、数码产品、家庭电器); 4、基本工资+高额提成+完善的晋升机制 5、每周五天工作制,按国家规定安排节假日 3、公司交通便利、办公环境舒适; 4、公司定期组织员工参与户外活动;

学历要求:不限|工作经验: 应届毕业生|公司性质:私营·民营企业|公司规模:1-100人
2017-06-24

公司环境优雅!离万达仅在相对!公司提倡劳逸结合,所以为了大家提供休闲区,闲时看看书,还有咖啡特供! 每个人过生日的时候还有公司送的礼物!一起庆祝!不定时的举行户外烧烤!钓鱼,爬山!等活动!更丰富大家业余生活! 招募对象: 1.年龄:20-28岁,男女不限; 2、热爱金融网络销售行业,并具备极强的学习能力,渴望改变,认同公司文化、敢于挑战高薪; 3、性格热情开朗,有亲和力,具有很强的工作责任心和良好的应变处事能力; 4、有事业心,努力勤奋,具有拼搏精神,积极自信并且有很好的抗压能力; 5、思想积极进取,做事认真执着。具备良好的情绪控制能力、学习掌握能力、沟通交流能力以及团队协作意识; 6、无经验者提供专业培训,优秀应届生可毕业留用。 岗位职责: 1、通过团队配合的互联网推广营销方式开发客户。(办公室电脑操作,不用打电话,不用外出) 2、为投资者提供理财服务,使其在互联网金融获取收益。 3、为你的团队助力,提供合理的建议和意见。 4、参加各种公司提供的培训、提高自己的阅历、人脉和综合竞争力。 薪资构成:底薪2500+高提成+双休 加入我们!不用外出接待,更不用打电话,你就能完成你的销售! 挑战你的工薪,锻炼你的口才! 公司对做的好的成员,不管新老员工,都不定期的进行提拔! 公司做到3个月都有5000+ 做了5个月都有8000+做了8个月都是1万工资 现在需要各种销售人才!晋升带队!

学历要求:不限|工作经验: 应届毕业生|公司性质:私营·民营企业|公司规模:1-100人
2017-06-24

公司环境优雅!离万达仅在相对!公司提倡劳逸结合,所以为了大家提供休闲区,闲时看看书,还有咖啡特供! 每个人过生日的时候还有公司送的礼物!一起庆祝!不定时的举行户外烧烤!钓鱼,爬山!等活动!更丰富大家业余生活! 招募对象: 1.年龄:18-28岁,男女不限; 2、热爱金融网络销售行业,并具备极强的学习能力,渴望改变,认同公司文化、敢于挑战高薪; 3、性格热情开朗,有亲和力,具有很强的工作责任心和良好的应变处事能力; 4、有事业心,努力勤奋,具有拼搏精神,积极自信并且有很好的抗压能力; 5、思想积极进取,做事认真执着。具备良好的情绪控制能力、学习掌握能力、沟通交流能力以及团队协作意识; 6、无经验者提供专业培训,优秀应届生可毕业留用。 岗位职责: 1、为投资者提供相关理财服务咨询及售后服务 2、配合部门同事开拓QQ群或者微信内客户 3、参加各种公司提供的培训、提高自己的阅历、人脉和综合竞争力。 薪资构成:底薪2500+高提成+双休 加入我们!白领万元工资都不是梦!即可就可拥有! 公司对做的好的成员,不管新老员工,都不定期的进行提拔!

学历要求:高中|工作经验: 经验3年|公司性质:股份制企业|公司规模:2000以上人
2017-06-24

【工作内容】: 信用卡申请,车贷,信用卡贷,房贷 1.在公司规划区域内为客户提供高品质、标准化的服务。包括:收取续期保费,领取生存金,检视保单,办理理赔手续等等各项售后服务;人寿险、财产险、车辆险、团体险、信用卡、证券、银行贷款等; 2.帮助客户不断完善其家庭风险保障规划,向客户提供风险保障与财务保护方面的产品与服务出具专业的理财计划方案,推荐合适的理财产品; 3.通过服务获得客户认同,实现二度开发新业务或获取转介绍客户从而开发新业务; 以下平安集团公司业务都可销售 平安银行:银行理财产品、信用卡、储蓄业务、货款业务 平安保险:证券、基金 平安寿险:寿险、车险、财险、团险、养老险、健康险 平安投资管理公司:信托业务、私募业务、平安普惠金融、平安好房、好车 【职业规划】: 1.专业的培训讲师:如果您具备良好的表达及培训能力,您将成为倍受尊敬的讲师(导师); 2.卓越的管理人才:合理优质的晋升渠道---业务资深主任、业务部门经理、区域总监; 3.强大的行销精英:如果您是位行销高手的话,您将过着财务自由、时间自由、心灵自由的自由自在的生活; 4.资深的理财顾问:在经过平安专业、系统的培训后您将成为一名专业的、受人尊敬的、让人羡慕的,综合理财规划师。 【收入及福利】: 1.底薪+高额佣金+季度奖金+管理津贴+综合开拓佣金+海内外团队旅游! 本部门人均月薪均5000元以上,主管月薪均16000元以上; 2.根据不同职级我司提供涵盖意外伤害、意外医疗、住院医疗、身故等多项大额保险保障;一旦录用,将享受完善的福利待遇(意外保险、医疗保险等); 3.综合金融保险是一分充满爱心助人的事业!来到这,你将结识更多志同道合的朋友,感受朝气蓬勃的团队气氛,享受公平竞争的事业晋升渠道,及一份不菲的薪资收入; 4.工作为五天双休制,享有法定一系列节假日(五一、端午、中秋等等)。 5.本岗位属高薪收入群体,月薪要求低于4000者、大量投递简历者请您勿扰! --------------诚招人才●共赢未来--------------- 在别人指责声中“高不成,低不就”的时候,我们想说其实我们想要的真的很简单! 其实,我只是想找个合适的平台,释放我的潜力,遇到那个更优秀的自己。 你是吗? 知道么?76.5%的CEO都是出身销售,平安的区域总监都是从销售做起! 做上两年销售,人脉资源的积累、市场经验的积累、逻辑思维的拓展、资金的积累,你会发现,你不再是一个漫无目的的创业者。同样,如果没有足够的激情和奋斗的决心,再好的机遇再棒的平台都只是你虚度光阴的浮云。 只要你认真坚持了,修炼成功,转行做什么,你都是最棒的。当然,如果你喜欢平安金融这个平台,继续发展,那么恭喜你,你已经进入到这家公司的最为核心的工作环节,你的所有晋升机会,将从此开始…… 当然,如同它可以成就更好的自己,经纪人的工作也很辛苦,目前行业还存一些不完美,还存在一些误解,但是正因为这样,平安人才更要坚持下去,我们希望更多依然在坚持自己梦想的奋斗者们加入平安这个大家庭中。 也许,生活尚不如意;也许,前路任有风雨! 但是,不必焦虑,为了梦想的起跑,永远不会太晚!

学历要求:大专|工作经验: 经验不限|公司性质:私营·民营企业|公司规模:100-200人
2017-06-24

岗位职责: 1、参与公司投资项目资金筹措、融资计划、评估分析、跟踪管理; 2、协助完成投资项目的融资计划和融资目标 ; 3、负责向金融机构收集、整理、分析、报送资料等工作;  4、负责公司具体融资工作申请、跟踪、放批、放贷等工作 ; 5、负责各金融机构、驻外机构来公司考察调研的业务接待工作。   任职资格:  1、大学专科及以上学历,经济类、金融类相关专业;      2、一年以上相关融投资工作经验或金融机构工作经验; 3、相关专业应届毕业生亦可。 公司福利: 1.标准餐:提供三餐伙食,另根据季节提供凉茶、糖水、冷饮; 2.免费住宿:员工4-6人/间,有空调、热水、风扇、无线WiFi; 3.入职转正后江门移动号码的员工可申请加入公司集团网短号,公司给予补助5元/月; 4.高额津贴:工龄奖、绩效奖、品质奖、超产奖、住房补贴、岗位补贴; 5.调薪机会:满一年可申请调薪; 6.带薪假期:享受所有国家的法定带薪假期; 7.培训教育:为员工及管理提供专业技能在职培训,并提供带薪外训机会; 8.业余生活:公司不定期举办各种比赛、团体活动,丰富员工娱乐生活;每月员工生日聚会。

学历要求:大专|工作经验: 经验4年|公司性质:私营·民营企业|公司规模:200-500人
2017-06-24

1.协助总经理对公司财务战略的制定、完成企业财务计划; 2.参与公司重要事项的分析和决策,为企业的生产经营、业务及对外投资等事项的分析和决策,为企业的生产经营、业务发展及对外投资等事项提供财务方面的分析和决策依据;3.审核财务报表,提交财务管理工作报告; 4.财会、经济管理或金融专业本科以上学历;中级会计师或以上职称;熟悉五金治具类公司财务流程; 5.熟悉工商、税务等机关工作程序; 6.财务制度建立或完善能力和管理能力,有税务筹划能力,有资金调度能力,有成本控制和财务分析能力。

学历要求:不限|工作经验: 经验不限|公司性质:私营·民营企业|公司规模:200-500人
2017-06-24

岗位职责 1、业务主管职位,独立负责工作小组,给下级成员提供引导或支持并监督他们的日常活动; 2、执行、协调财务稽核、审计、会计工作; 3、监督执行、维护公司财务管理程序和政策,参与制定年度、季度财务计划; 4、向公司管理层提供各项财务报告和必要的财务分析; 5、组织公司的成本管理工作, 进行成本预测、控制、核算、分析和考核,确保公司利润指标的完成。 任职资格 1、财务、会计、金融投资、管理等专业大专以上学历,有注册会计师资格者优先; 2、3年以上财务管理工作经验; 3、熟悉国家金融政策、企业财务制度及流程、会计电算化,精通相关财税法律法规; 4、较强的成本管理、风险控制和财务分析的能力; 5、良好的组织、协调、沟通能力和团队协作精神,能承受较大工作压力。

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