东莞市洪浩机械有限公司

企业性质: 员工人数: 所属行业:

自控工程师

包住 8小时工作制 双休 带薪年假 五险一金 餐补 绩效奖 年终奖
薪资范围
6000-8500元/月
经验
3
年龄
27 - 38
学历
本科
语言
不限
性别
不限
工作地点
东莞
工作性质
全职
招聘人数
1人
职位描述

职位类别:其它

岗位要求:1、本科以上学历,电气自动化、自动化、机电一体化等相关专业。三年以上立体仓工作经验
  2、熟悉机械厂各种电气、仪表、自控系统原理和设备操作。
  3、三年以上电气、仪表、自控系统优化配置和设备集成、现场设备安装、调试和运营的工作经验。
  4、熟悉PLC编程和组态软件控制 
  5、熟悉电气、仪表、自控系统验收规范。
求职者谨防不法分子冒充用人单位进行诈骗,切勿相信来历不明的电话或者短信邀请,以免上当受骗! ×
联系方式

联系人: 谭小姐

联系电话/Email:登录 即可查看企业联系方式

联系地址: 广东省东莞市万江区莫屋社区新丰西二路A1号东

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东莞市洪浩机械有限公司成立于2011年6月,在自动化领域形成了集研发、生产、销售为一体的综合性服务平台。服务领域:自动化、自动化公司、非标自动化公司、自动化改造、岗位自动化、工装自动化、零部件输送自动化。我司可以按照业主方案要求和工艺要求,设计、定制各种非标自动化生产设备,为业主提供自动化设备整体优化升级的综合解决方案,同时还能承担自动化生产线及设备的移动、安装与调试。东莞市洪浩机械有限公司依托自动化工程服务平台,积极拓展用主流品牌(plc(可编程序控制器)、变频器、温控器、传感器、开关电源、各种继电器、旋转编码器、液位控制器、各种编程电缆及编程软件,各种气动、液压及空压元件等)组成的工控系列产品同时提供强大的售后服务保障支持,包括优化设计、安装、调试及维修自动化设备等。我司现有各类人员80余名,其中研发团队成员20余名,公司人员学历构成中本科及本科以上人员占到公司总人数的40%以上,公司管理实行精细化管理与职业经理人管理。公司注重人才的培养,建有完善的人才发展和晋升通道,为员工提供技术类、管理类发展双通道,并对符合公司发展需要的各类人才提供进修机会,公司人员来源为:哈尔滨工业大学、同济大学、武汉大学、交通大学、中山大学、中南大学等知名高校。公司从成立之初即上线了sap项目,对于管理我们追求规范化、高效化、专业化。对于人才我们追求高起点,高效率,高绩效。在这里您将拥有高效、专业的工作管理团队(我们的管理团队成员全部本科学历,均来自于国内外知名大学,大多数有在外资企业工作经历),在这边您可以得到专业的指导与培训。我司凭借以往的优秀业绩和丰富经验,依靠自身技术优势、先进的管理思想和雄厚经济实力,在科技高速发展、挑战与机遇并存的今天,诚邀各类优秀人才加入我司,共创更加辉煌的明天。公司对人员要求:1、工程设计、管理人员要求大学本科以上毕业,名牌大学优先,公司目前人员主要以浙江大学、哈工大、中山大学、华南理工大学、西南交通大学、西北工业大学、同济大学、湘潭大学等重点院校为主;2、逻辑思维能力强、思路清晰、责任心强才能与企业匹配;3、沟通能力、及时反馈、应急能力强;4、心态稳定、能够与企业一起发展,务实、按照流程工作、按照制度工作;薪资福利:1、工作时间: 5天8小时工作制,加班费按照国家相关法规支付;2、休 假: 按照国家规定执行各类放假安排,员工入职满1年即享有5天带薪年休假;3、社会保险:按照国家、东莞市规定购买社会保险;另根据岗位职级购买住房公积金;4、培 训: 公司支付费用,为员工提供丰富的培训机会,如工程硕士、mba、sap及管理类培训课程。应届毕业生入职培训期为6个月,培训期过后根据考核分配部门、定岗;5、晋升机制: 为员工提供技术、管理类职业发展双通道,按照国家职称体系、资格证书设计薪酬体系;6、薪酬福利: 市场竞争力的岗位薪酬,年终双薪;7、四大节日各发放100元商场购物卡;8、中秋、元旦等重要节日公司举办晚会或聚餐;9、每年9月份所有入职满1年员工享有调薪机会10、公司自营餐厅,干净,整洁,卫生,公司仅按成本价收取用餐费用。