汉威泰(广州)电器制造有限公司

企业性质: 员工人数: 所属行业:

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PE主管工程师

包住 餐补 失业保险 养老保险 医疗保险 生育保险 工伤保险 8小时工作制 带薪年假 年终奖
薪资范围
面议
经验
3
年龄
不限
学历
大专
语言
不限
性别
不限
工作地点
广州
工作性质
兼职/实习
招聘人数
1人
职位描述

职位类别:工艺工程师

主要负责多士炉产品:
任职要求:
  1、机械制造或机电一体化大专以上学历,三年以上小家电PE工作经验。
  2、熟悉小家电产品的生产制程,能够独立处理生产过程中的异常,有较强的产品质量控制意识。
  3、有较强的项目统筹及问题分析能力,对多士炉等小家电产品的结构、功能、外观等工艺改善有较为成效的方法和措施。
4、对塑胶模具及塑胶成型工艺有所了解。
  4、能熟练操作pro/e、CAD软件。
岗位职责:
  1、主导分管产品工艺制定、改良,技术问题分析、解决,向部门经理负责;
  2、负责本项目组人员的工作安排、进度跟踪、业务指导;
3、负责分管产品开发进程,改良进程的计划制定、实施与跟进;
  4、负责相关工装夹具的设计、制作进度跟跟、审核。
  5、负责分管产品的技术文件、图纸的审核、发放。
求职者谨防不法分子冒充用人单位进行诈骗,切勿相信来历不明的电话或者短信邀请,以免上当受骗! ×
联系方式

联系人: 庞先生、黄小姐

联系电话/Email:登录 即可查看企业联系方式

联系地址: 广州市番禺区石基镇汉基工业区9号

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汉威泰(广州)电器制造有限公司是一家集设计、开发、生产、销售为一体的外资企业,主要生产厨房小家电,产品全部远销欧美国家。公司成立于2001年11月15日,占地10万平方米,位于交通便捷的广州市番禺区石基汉基工业村,现拥有3000多名具备各种操作技能的优秀员工和管理团队,本着以“出口主导,产品独特”的经营理念, 致力打造厨房时装产品,以装点、美化客人厨房为愿望,大力开发设计独特的新产品。现正稳步发展,朝着更高、更强的奋斗目标迈进! 

2、独特的产品
   踏实肯干的汉威泰人通过几年的不懈努力,已具有了一定专业开发能力的技术队伍,开发设计出适应市场不同需求的产品三百余款,全部拥有自主知识产权。目前已经形成多士炉、电水壶、咖啡壶、咖啡磨、搅拌机、榨汁机、打蛋机、茶盘等数十个系列产品,产品款式新颖,造型美观,性能优良可靠,以独特的风格深受客户喜欢。
 
3、客户体系 
    以“出口主导”为主的汉威泰,尽力为客户提供优质服务,大力拓展海外市场,在香港和海外设立专门的市场营销及客户服务机构,配备了专业的销售服务人员,与世界各地客户联系,目前产品全部销往世界五大洲四十多个国家,已达长期合作的客商500多家,形成了良好的合作群体,为企业的长期发展奠定了坚实的基础。 

4、质量体系
    公司自成立以来,就以ISO质量管理体系为核心提升管理水平,树立了“质量第一,客户第一,科学管理,持续改进”的质量方针。拥有完善的产品控制机制,确保出厂品质优良、性能可靠、工艺先进、符合国际安全标准的产品。并先后通过了ISO质量管理体系、CCC体系,SA8000体系、ROHS体系认证。

5、生产配套
     为将客户的需求转变为满意的产品,公司已经发展到拥有近20条总装流水线,300多台电脑注塑机、40余台五金冲压设备、数控加工中心、先进的实验室和自动化生产设备,具备了产品设计开发、模具设计制造、注塑成型、五金冲压、表面处理和产品总装配套生产能力。
 
6、企业文化
    特色企业文化是保持企业基业常青的根本。汉威泰在发展生产的同时,非常注重企业文化建设,在秉承优良传统的同时,不断地挑战自我,打破不适合发展的各种制约,勇敢地变革创新、与时俱进,以尊重员工为出发点,本着民主、平等、互信、用心沟通的基础严格要求员工良好的行为习惯,内部建立了规范的管理流程和竞聘、培训、员工爱心基金、员工代表、新老员工拉手结对、问责机制等有特色的体系。保证了管理层与员工保持良好的沟通渠道,并形成新老员工拉手结对的爱心互助行动和具有特色的责任文化。
 
7、丰富的员工活动
    公司成立了企业文化协会,吸纳有一技之长的员工加入,定期举办各类员工活动:大型元旦嘉年华、篮球赛、技能比武,田径赛、演讲赛、象棋赛、乒乓球赛、中秋晚会等活动,为员工提供锻炼、展示的平台,很好的丰富了员工业余生活,培养了团队凝聚力。  
 
8、职业规划
    “只有起点,没有终点”,是持续培训的动力,内部组建了大批具有专业能力的讲师团队、电脑培训室、图书室,深入贯彻“以人为本,培养人才”的用人方针,努力帮助员工找到实现自我价值的途径,定期举办多种脱产带薪培训班、一对一储备辅导、多角度轮岗机制,并坚持实行主管以下岗位内部招聘的原则,从内部挖掘、培养人才,鼓励员工不断提升,以“造就了不起的员工,由了不起的员工造就了不起的产品”为核心价值观的人才文化,仅2010年,从一线晋升的员工有200人之多,深受广大员工推崇!

9、人才战略
    人才是公司长远发展的根本,人力资源是支撑公司稳定增长的关键。汉威泰非常重视员工发展,建立了完整的基层培训、绩效考核和激励员工综合发展的体系。为员工提供了包括专家、技能师、后备专家、后备干部、管理层等在内的多元化发展道路,在培养企业管理人才、专业技术人才的同时,大力加强高技能人才队伍建设。几年来,已经有数百名汉威泰人通过企业的内部培训与竞聘走上的管理、技术岗位。
    随着企业不断壮大,近年来大力培养后备人才,每年从学校、社会吸纳各类人才进行系统培训,已形成一套包括应届人才、实习生、基层员工、储备干部等系统的人才培养计划。

    承蒙全体员的努力,目前得到广大客户信赖,公司正在稳步扩大,所以需要大量的人才加入,如果您是人才!随时欢迎!
  公司设有配套的食堂和住宿条件,工程师、主管人员为单间套房宿舍,期待着愿与公司一起成长的人士加盟!

  乘车方式:
  外市:  乘车至番禺客运站转乘莲花山方向公交车汉基工业村下内进500米即到。
  广州:  乘车至番禺客运站(3号地铁至番禺广场C出口)乘莲花山方向公交车汉基工业村下内进500米即到。
                    乘地铁4号线至石基站,出站乘石基地铁站——市桥方向公交车,汉基工业村下。
  番禺:  区内乘3路公交车或到莲花山方向的车到汉基工业村下内进500米即到。
  
         乘车如有不明请至电咨询!