广东俊泰液压科技有限公司

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行政人事经理

购买保险 年终奖 包食宿
薪资范围
面议
经验
5
年龄
28 - 45
学历
大专
语言
不限
性别
工作地点
东莞
工作性质
全职
招聘人数
1人
职位描述

职位类别:行政经理/主管 人事经理/主管/专员 人力资源总监

任职条件:
1)学历要求:大专或以上学历,人力资源或工商管理专业;
2)经验要求:五年以上工作经 验,至少三年以上相同岗位工作经验,持有人力资源管理师职称证书;
3)知识要求:掌握人力资源管理、行政管理、战略管理、企业管理、法律等相关专业知识;
4)业务了解范围:熟悉国家有关法律、法规,全面掌握公司行政管理、人力资源管理知识。
职位描述:
  一、负责本部的行政管理和日常事务,协助领导做好各部门之间的综合协调,落实各项规章制度,沟通内外联系,保证上情下达和下情上报,负责对会议文件决定的事项进行催办,查办和落实,负责组织系统及工作职责研讨和修订。
  二、人力资源管理与发展
  (1)组织架构的设计、岗位描述、人力规划编制、考勤管理的工作。
  (2)人力资源配置:制定人力资源计划,通过这些使企业内部“人事宜”即采用科学的方法,按照工作岗位要求,将员工安排到合适的岗位,来实现人力资源合理配置。
  (3)劳动报酬: 制定合理的薪酬福利制度,通过报酬、保险和福利等手段对员工的工作成果给予肯定和保障。
  (4)培训工作:制定并实施培训开发计划,主要指职业技能培训和员工入职岗前培训,为员工发展提供咨询,规范在职培训开发的指导。
  (5)劳动关系管理:组织处理劳动争议。
  三、负责各项规章制度的修订、制定及检查监督。运用组织和管理系统,规范各项工作,提升工作效率。
  四、负责后勤总务工作:首先要制定相关制度,加强水电、办公用品、固定资产、卫生、环境、车辆的管理。
  五、文化建设:通过文化建设创建,凝集积极性和创造性,活跃文化生活,创造良好的生活、工作环境和文化内涵。
求职者谨防不法分子冒充用人单位进行诈骗,切勿相信来历不明的电话或者短信邀请,以免上当受骗! ×
联系方式

联系人: 刘主管

联系电话/Email:登录 即可查看企业联系方式

联系地址: 广东省东莞市万江区万江区小享工业区建南二路2号

公交路线: 在东莞南城车站乘坐20路公交车,坐到小享工业区“长盛刀据厂”站台下车,再从对面路口直进第二间公司即到.

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广东俊泰液压科技有限公司(俊泰电机厂)成立于1997年,专业制造、设计开发各鞋机类专用马达、电磁阀、液压元件、油压马达、叶片泵等系列产品。公司占地8000多平方米,拥有现代化标准生产厂房,各种先进测试台、精密设备数台。员工150余名。

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