人事主管

所属部门： 江门0750

职位类别： 人力资源经理/主管 人力资源专员/助理 行政经理/主管

要求：
1、只限女性，年龄22-38岁之间，熟悉人力资源、人员管理。
2、具有较好的人际沟通能力和领导管理能力，良好的语言表达和公文撰写能力，善于协调、沟通和组织策划。
3、了解国家相关劳动人事政策和劳动法律法规。
4、熟悉人力资源日常管理工作流程，在人才的发现与引进、薪酬福利设计、绩效考核、岗位培训。
5、有人力资源管理和夜场工作经验者优先。

岗位职责：
1、负责人力资源各模块的管理工作，为公司发展提供人力资源保障。
2、完善人力资源相关规章制度，并监督执行，保证日常业务有序开展。
3、组织招聘、培训、绩效、薪资和员工关系管理等的具体实施工作。
4、处理公司管理过程中的人事问题。
5、负责员工的入职、离职办理手续，员工考勤。

公司福利：
1、工资待遇3000--3500元
2、三月转正购买社保
3、包吃包住

• 年龄要求： 不限
• 语言要求：不限