1.高中或中专以上毕业，20-40岁，电脑熟练，有仓库管理经验，会用ERP或仓库管理软件优先！ 2.勤奋，能吃苦！心细！有较强的数字意识。 主要职责： 1.出货备货发货前准备！ 2.管理回货和入仓后的数据及货物整理等！ 3.货仓货物整理存放！ 4.货仓账册登记！ 薪资架构: 3500(底薪+岗位津贴)+加班费(平时加班17.6元,周末加班23.5元)+全勤260/月,如外宿补贴200元/月

岗位职责： 1、负责仓库货物的整理／移动／摆放及先进先出的确认； 2、负责产品（或原材料及辅材）入库、岀库数据的确认、ERP数据的录入及确认； 3、负责产品（原材料及辅材）入岀库后存卡的数据更新； 4、负责备货作业（含尾数的合箱，尾数的清点作业）； 5、负责原材料（含出口货物）装卸作业； 6、负责异常品的対应（退仓品及客户退货品的対应）； 7、负责每月度在库品盘点作业，盘点差异原因分析及改善对策； 8、负责日清月结，凭单下账，不跨月记账，做到账、物、卡一致； 9、负责定期做好盘点工作，负责妥善保管好原始凭证，账本以及各类文件； 10、负责做好防火、防盗、防爆工作并保持库内清洁、整齐、空气流通，防止存货变质。 任职要求： 1、为人踏实，勤于动手，吃苦耐劳。 2、数字观念强，原则性强。 3、遵纪守法，遵守规章制度。

岗位职责： 1、上班时间：早上06:10–12:30 下午16:15–19:00；(具体时间以现场工作需要为准) 2、日常设备维护； 3、检查资料； 4、开餐维护秩序； 5、4500-5500，月休四天； 6、18–40岁，会电脑； 任职要求： 1、有1年以上仓库管理经验，有餐饮行业的仓管优先考虑 2、熟悉office办公软件 上班时间：早上6:00-12:30 下午16:00-18:30 月休4天

岗位职责： 1、负责仓库货物的整理／移动／摆放及先进先出的确认； 2、负责产品（或原材料及辅材）入库、岀库数据的确认、ERP数据的录入及确认； 3、负责产品（原材料及辅材）入岀库后存卡的数据更新； 4、负责备货作业（含尾数的合箱，尾数的清点作业）； 5、负责原材料（含出口货物）装卸作业； 6、负责异常品的対应（退仓品及客户退货品的対应）； 7、负责每月度在库品盘点作业，盘点差异原因分析及改善对策； 8、负责日清月结，凭单下账，不跨月记账，做到账、物、卡一致； 9、负责定期做好盘点工作，负责妥善保管好原始凭证，账本以及各类文件； 10、负责做好防火、防盗、防爆工作并保持库内清洁、整齐、空气流通，防止存货变质。 任职要求： 1、有2年以上仓库组长工作经验 2、有责任心，适应加班、工作认真 3、年龄：23-38.高中、中专学历。

岗位职责： 1、负责仓库货物的整理／移动／摆放及先进先出的确认； 2、负责产品（或原材料及辅材）入库、岀库数据的确认、ERP数据的录入及确认； 3、负责产品（原材料及辅材）入岀库后存卡的数据更新； 4、负责备货作业（含尾数的合箱，尾数的清点作业）； 5、负责原材料（含出口货物）装卸作业； 6、负责异常品的対应（退仓品及客户退货品的対应）； 7、负责每月度在库品盘点作业，盘点差异原因分析及改善对策； 8、负责日清月结，凭单下账，不跨月记账，做到账、物、卡一致； 9、负责定期做好盘点工作，负责妥善保管好原始凭证，账本以及各类文件； 10、负责做好防火、防盗、防爆工作并保持库内清洁、整齐、空气流通，防止存货变质。 任职要求： 1、年龄：25-40；有仓库管理工作5年以上经验； 2、熟练操作电脑； 3、能接受加班，服从管理。

岗位要求 1、工作认真负责、细心，勤快有条理,会电脑，熟悉ERP 2、熟悉仓库货品的进、出货管理流程，货品出、入库的电脑开单及录入记账工作； 3、有电子厂成品物料管理或线束线材厂仓管工作经验优先。

公司一天成交额16万，3300单，目前还在处于上升期，正在扩大规模招聘仓储管理人员 【职位要求】： 1.接受无经验； 2.人好，同理心好，善于交流，乐于分享，跟同事相处融洽，有责任心，有耐心； 3.热爱学习、上进心强、自律力强、毅力强、执行力强、树立部门标杆； 4.组织能力强、有一定的领导力； 5.年龄18岁以上，男女不限，身上不要有烟味。 【工作内容】： 1.负责仓库整体工作事务，管理好仓库，完善及执行仓库管理流程，改善库存管理方法；运营聚水潭； 2.每天查看仓库各个款式销量 ，不够5天销量安排工厂生产，换季节安排发货的厚度、量新款尺码表； 3.带领小组人员做好仓库打包、收发货、库位合理化布局等日常工作； 4.合理及妥善安排人员工作，负责对新员工进行岗前及仓库操作流程的培训； 5.组织做好仓库的清洁卫生、负责仓库安全工作，定期对危险品进行检查，发现隐患及时整改； 6.接受并完成上级交待安排的其他工作，及协调好相关部门的工作。 【工作时间】：9-19点包吃一餐，月休息4天 【工作待遇】：综合5300-6500元/月，绩效排名前10% 保底5980；绩效排名前30% 保底5920； 绩效排名前60% 保底5800 ；绩效排名前80% 保底5600  3.根据工作表现升职加薪，交代的事情做得越好，贡献越大，加薪越多，每季度业绩好对表现好的前60%-80%同事会加薪，一年四次加薪多的有1000多-3000多； 4.每月对表现好的前面50%的有升职机会。 【管理优势】： 1.薪资比非管理岗位工资要高、绩效浮动工资上涨更高、季度加薪更高、年终奖更多； 2.发展前景更好，有更多的学习培训机会，学习成长的更快； 3.接触的资源跟人脉将更多。 【比同行的优势】： 1.与同行业相比，薪酬水平高 2.发展前景好 3.工作氛围好、环境好，同事相处舒服，大多97后，积极向上 4.给予更多的学习培训机会，能够锻炼能力，有成就感 5.福利待遇好 6.升职加薪快、技术岗、管理岗晋升都快 7.能够实现价值 8.面试愉快 9.公司的企业文化好 10.办公地点在电商公司扎堆的电商园，通勤方便 【福利】： 1.业绩好有年终奖 2.公司氛围好，节假日当天有聚餐活动或是除春节外放假一天 3.中秋、端午节有节日礼品 4.生日礼品 5.每隔1-2个月有团建，业绩好会组织几个小时出去游玩 6.入职满一年过年有10天带薪年假

岗位职责： 1、负责仓库货物的整理／移动／摆放及先进先出的确认； 2、负责产品（或原材料及辅材）入库、岀库数据的确认、ERP数据的录入及确认； 3、负责产品（原材料及辅材）入岀库后存卡的数据更新； 4、负责备货作业（含尾数的合箱，尾数的清点作业）； 5、负责原材料（含出口货物）装卸作业； 6、负责异常品的対应（退仓品及客户退货品的対应）； 7、负责每月度在库品盘点作业，盘点差异原因分析及改善对策； 8、负责日清月结，凭单下账，不跨月记账，做到账、物、卡一致； 9、负责定期做好盘点工作，负责妥善保管好原始凭证，账本以及各类文件； 任职要求： 1、有用友系统经验者 2、年龄45岁以下 3、做事仔细认真负责

任职要求： 1、22-40岁，高中以上学历， 有两年以上相关线束、线材厂仓库管理经验，懂电脑！ 26天~9小时制，超出算加班

要求： 1、身体健康、做事细心、有责任心； 2、有相关电子等行业工厂仓库管理相关工作经验； 职责： 1、负责仓库的物料管理工作； 2、负责发料及物料的审核稽查； 3、负责仓储部门的5S管理工作。

岗位职责： 1、负责仓库货物的整理／移动／摆放及先进先出的确认； 2、负责产品（或原材料及辅材）入库、岀库数据的确认、ERP数据的录入及确认； 3、负责产品（原材料及辅材）入岀库后存卡的数据更新； 4、负责备货作业（含尾数的合箱，尾数的清点作业）； 5、负责原材料（含出口货物）装卸作业； 6、负责异常品的対应（退仓品及客户退货品的対应）； 7、负责每月度在库品盘点作业，盘点差异原因分析及改善对策； 8、负责日清月结，凭单下账，不跨月记账，做到账、物、卡一致； 9、负责定期做好盘点工作，负责妥善保管好原始凭证，账本以及各类文件； 10、负责做好防火、防盗、防爆工作并保持库内清洁、整齐、空气流通，防止存货变质。 任职要求： 1、 2、 3、

岗位职责： 1、负责生产计划的制定； 2、负责按生产计划分解物料，做出物料需求计划； 3、负责根据物料需求和物料的库存状况，制定物料申购计划； 4、负责跟催材料到货进展，确保物料准时到货，异常情况及时调整进度计划； 5、负责跟进不合格物料的退货与补货； 6、负责原材料控制与分析； 7、负责库存呆料统计分析与上报，并提出处理建议； 8、负责定期监控原材料库存状况，提出改善方案，持续降低库存； 9、负责配合财务部、资材、生产、业务进行公司整体盘点工作。 任职要求： 1、学历不限，专业不限； 2、工作积极，责任心强； 3、能熟练运用office办公软件； 4、一年以上工作经验，有用系统操作者优先；

要求25-48岁，服从管理安排，身强力壮，吃苦耐劳。 负责仓库货物摆放、分类，日常备货、出货、收货等

1、按照仓库管理制度 布置规划整理物料，进行货物的收发清点，查验数量。 2、负责物料的收发存管理，确保物、卡、账目的一致性。 3、负责半成品、电子产品、五金件、包材、的储放、标识及隔离工作，根据生产部开具的成品入库单，复核成品数量，许按照品类，订单号摆放整齐。 4、接收并保存好物资入库的原始凭证等资料，建立货物入库台账 5、熟悉所管物品的名称，按品种、规格、型号、摆放位置，严格遵循“先进先出”原则，不允许有漏发、错发、多发的现象，配好货物拉至发货区 6、根据生产加工单，及时备料下发生产，提前做好不足库存物料的统计及是上报。 任职要求：任职要求： 1、中专以上学历，25-43，有2年仓库以上经验，有仓库电子、五金、物流管理经验有限考虑 3、工作积极，执行力强，工作认真负责 上班时间：每天工作8小时，8点-12点，13:30-17:30，单休。周末节假日按照法定计算工资。 2、提供宿舍，饭堂，宿舍有空调，热水器，不吃饭，不住宿有餐补，房补。

1.年龄：18~25岁；学历：大专及以上； 2.工作要求：有一年及以上仓库文员经验，懂办公电脑操作，熟用金碟系统操作，心态端正，性格外向阳光，有团队精神； 3.工作职责：主要用金碟入系统，做报表，协助仓库主管工作； 3.待遇：包吃包住，买社保。工资面议，每天8.5小时，星期天及法定假日不上班；

岗位职责： 1、负责仓库货物的整理／移动／摆放及先进先出的确认； 2、负责产品（或原材料及辅材）入库、岀库数据的确认、ERP数据的录入及确认； 3、负责产品（原材料及辅材）入岀库后存卡的数据更新； 4、负责备货作业（含尾数的合箱，尾数的清点作业）； 5、负责原材料（含出口货物）装卸作业； 6、负责异常品的対应（退仓品及客户退货品的対应）； 7、负责每月度在库品盘点作业，盘点差异原因分析及改善对策； 8、负责日清月结，凭单下账，不跨月记账，做到账、物、卡一致； 9、负责定期做好盘点工作，负责妥善保管好原始凭证，账本以及各类文件； 10、负责做好防火、防盗、防爆工作并保持库内清洁、整齐、空气流通，防止存货变质。 任职要求： 1、会基本的电脑操作，有ERP系统使用经验者优先； 2、有责任心，理解能力强，吃苦耐劳； 3、能接受2个月后搬厂至河源。

岗位职责： 1、负责仓库货物的整理／移动／摆放及先进先出的确认； 2、负责产品（或原材料及辅材）入库、岀库数据的确认； 3、负责产品（原材料及辅材）入岀库后存卡的数据更新； 4、负责备货作业（含尾数的合箱，尾数的清点作业）； 5、负责原材料（含出口货物）装卸作业； 6、负责异常品的対应（退仓品及客户退货品的対应）； 7、负责每月度在库品盘点作业，盘点差异原因分析及改善对策； 8、负责定期做好盘点工作，负责妥善保管好原始凭证，账本以及各类文件； 9、负责做好防火、防盗、防爆工作并保持库内清洁、整齐、空气流通，防止存货变质。 任职要求： 1、能吃苦耐劳，细心，服从上级安排工作。 2、有玩具行业仓库工作经验者优先。

岗位职责： 1、负责产品（或原材料及辅材）入库、岀库数据的确认、系统数据的录入及确认； 2、负责盘点数据整理； 3、负责调货跟进 任职要求： 1、有相关工作经验，对数字敏感，有责任感，工作认真细心; 2、工作稳定性强，适应能力，适应能力强

岗位职责： 1、仓库日常工作管理及异常处理； 2、材料收发领退作业及成品出货管控； 3、团队凝聚力培养； 4、新人教育训练及仓储骨干培养； 5、与相关单位的协调与配合。 任职资格： 1、中专或高中以上学历，25-40岁，有制造业仓库组长四年以上工作经验； 2、懂仓库管理的基本流程、会用ERP系统、会操作office办公软件； 3、对仓库物料摆放、标识、定位、账务等有一定认知； 4、做事积极、主动，能承受工作压力，接受日常加班。

岗位职责： 1、负责仓库货物的整理／移动／摆放及先进先出的确认； 2、负责产品（或原材料及辅材）入库、岀库数据的确认、ERP数据的录入及确认； 3、负责产品（原材料及辅材）入岀库后存卡的数据更新； 4、负责备货作业（含尾数的合箱，尾数的清点作业）； 5、负责原材料（含出口货物）装卸作业； 6、负责异常品的対应（退仓品及客户退货品的対应）； 7、负责每月度在库品盘点作业，盘点差异原因分析及改善对策； 8、负责日清月结，凭单下账，不跨月记账，做到账、物、卡一致； 9、负责定期做好盘点工作，负责妥善保管好原始凭证，账本以及各类文件； 10、负责做好防火、防盗、防爆工作并保持库内清洁、整齐、空气流通，防止存货变质。