• 7-9K·14薪

    大专

    |

    2年

    |

    中山-三角镇

    立即应聘

    岗位职责: 1、拟定公司及各部门的年、月、周培训计划,跟进培训进度,确保课程有效顺利完成; 2、负责协助上级建立和完善培训相关管理工作; 3、协助内部讲师队伍搭建及管理工作; 4、 完成上级交办的其它工作任务。 任职资格: 1、大专及以上学历,2年以上相关经验,人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先,优秀应届毕业生亦可; 2、对培训工作有深厚兴趣,志愿在培训管理方向上发展; 3、熟练运用Word、Excel、Powerpoint等办公软件; 4、富有激情,具有较强的亲和力和感染力。

    番禺得意精密电子工业有限公司

    电子/半导体/集成电路

    |

    2000以上

    五险一金

    包吃

    包住

    带薪年假

    8小时工作制

    试用期全薪

    全勤奖

    绩效奖

    年终奖

    免费培训

    2022-05-07

推荐招聘信息

  • 5-6K

    大专

    |

    2年

    |

    江门-江海区

    立即应聘

    岗位职责: 1、根据员工发展需要,对岗位技能进行调研,并针对岗位技能需求拟定培训计划,开展针对性开发培训课件和课程,定期制作及更新培训工具; 2.负责公司新、老员工的相关培训,并根据不同岗位人员的年限及知识层面,进行相应的技能培训; 3.负责日常培训项目的实施,对培训后的效果进行评估与分析,并进行反馈改善; 4.根据公司培训效果和业务发展,不断对培训工作进行优化改进; 5.协助培训与人才发展主管建立并完善公司培训资源库、培训体系、培训制度、相关流程、内训师队伍建设; 岗位要求: 1、统招大专学历以上,人力资源或工商管理专业等相关专业,有2年以上培训项目统筹实施工作经验优者先考虑; 2、具备丰富的培训授课经验和项目实施经验、擅长运用各种培训工具,有效提升员工技能和综合素质; 4、工作积极主动,敢于承担责任,注重实效落地,追求极致标准; 4、具有良好的组织策划能力、演讲沟通能力、学习创新能力、逻辑思维能力和团队合作精神;

    包住

    五险一金

    餐补

    全勤奖

    绩效奖

    免费培训

    免费体检

    节日福利

    工作环境优美

    年终奖

    2024-02-01

  • 5.5-7K

    大专

    |

    5年

    |

    惠州-惠阳区

    立即应聘

    岗位职责: 1、协助上级草拟、修订培训管理制度,优化、完善、并实施相关管理流程; 2、协助上级拟定并实施年度培训计划,及时反馈新增培训需求情况; 3、按照上级要求,建设、完善公司内部的课程体系,培养、选拔、评估公司内训师,组建内训师队伍; 4、编制培训课件和建立企业培训资料库; 5、建立、更新培训档案;  6、总结培训支持工作并总结提升; 7、协助招7、协助招聘:发布、更新招聘信息,筛选简历,组织安排候选人面试; 任职要求:   1、专科及以上学历,人力资源、管理或相关专业优先;   2、五官端正、形象气质佳;   3、性格开朗,有较强的语言表达能力、主持能力文案编写能力;   4、正向,热情,积极主动,富有团队合作精神;   5、熟练操作办公软件(Excel、Word、PPT等);   6、热爱培训,愿意在培训领域长期发展。

    广东维尔科技股份有限公司

    五金/塑胶/模具/加工

    |

    1000-2000

    绩效奖

    全勤奖

    交通便利

    工作环境优美

    免费培训

    试用期全薪

    包住

    五险

    包吃

    2024-03-23

  • 7-10K

    大专

    |

    5年

    |

    东莞-厚街镇

    立即应聘

    工作内容: 人事主管主要负责招聘、培训两个工作模块,该职位需要有较强的责任心和条理性,同时具备良好的沟通能力和团队合作精神。 主要职责: - 培训:负责公司员工的培训计划,包括培训需求分析、培训方案设计、培训实施等,提高员工的业务能力和综合素质。 - 招聘:负责公司招聘工作,包括制定招聘计划、制定人才画像,建立人才库等,确保招聘工作落实。招聘对象包括:职员和普工。后期会涉及到直播带岗的工作。 职位要求: - 大学专科以上学历,人力资源或相关专业背景,5年以上人事管理经验; - 具备良好的数据分析能力和逻辑思维能力,能够运用数据分析工具对人事数据进行分析和优化; - 具有良好的人际交往能力,对公司的人文化和价值观有认同,能够与员工建立良好的关系; - 热爱本职工作,具备良好的职业操守,具备良好的抗压能力和团队合作精神。

    伟易达(东莞)电子产品有限公司

    电子/半导体/集成电路

    |

    2000以上

    包吃

    包住

    五险一金

    8小时工作制

    节日福利

    团队活动丰富

    双休

    2023-11-14

  • 6-8K

    中专

    |

    2年

    |

    东莞-南城区

    立即应聘

    有一定的商业文化、口才好、对答问题快速,对人 性特征了解强。

    五险一金

    免费培训

    绩效奖

    节日福利

    交通补助

    年终奖

    餐补

    2024-01-03

  • 10-20K

    初中及以下

    |

    不限

    |

    东莞-樟木头镇

    立即应聘

    公司内部招讲师,文员老师负责招聘、签单,工资待遇10000-20000,50岁以下。包吃包住,五险一金,高中以上学历

    东莞市舒心家政服务有限公司

    政府/公用事业/社区服务

    |

    1-100

    包吃

    包住

    弹性工作时间

    高提成

    五险

    工作环境优美

    话费补助

    做事轻松

    五险一金

    2023-09-19

  • 7-10K

    本科

    |

    2年

    |

    江门-江海区

    立即应聘

    岗位职责: 1、负责公司培训体系的搭建,建立新员工培训、员工技能提升培训、后备人才培训机制等;明确培训需求,执行培训计划,落实培训项目; 2、负责日常培训项目的跟踪实施,撰写培训报告,反馈、评估、改善培训效果; 3、拓展培训渠道和资源,搭建内部培训师团队,评估外部培训机构及师资; 4、负责企业年度培训计划与预算计划,梳理培训工作规范、流程和培训方案,开发培训课程,建立企业培训资料库; 7、负责梳理各岗位能力模型,完善人才梯队建设路径,构建公司人才梯队体系建设,根据人才梯队体系建设的方案,进行人才盘点与评估; 6、根据人才盘点结果,制定并落实跟进人才发展规划,包括但不限于:人才库储备、人才发展指导,潜力人才、继任人才、领导力建设等专项工作。为公司发展提供优秀的人才资源保障; 岗位要求: 1、统招大专学历以上,人力资源专业或工商管理专业等相关专业,有5年以上培训管理与组织实施工作经验或人才发展实践经验优先考虑; 2、具备丰富的培训授课经验和项目实施经验、熟悉培训管理体系,管理咨询培训流程及关键步骤,有效提升员工技能和综合素质; 3、具备大型企业层面组织发展、人才发展体系的构建和落地实施、指导经验; 4、工作积极主动,敢于承担责任,注重实效落地,追求极致标准; 5、具有良好的组织策划能力、逻辑思维能力、分析解决问题能力、演讲沟通能力、学习创新能力和团队管理能力; 薪资福利: 1、工作时间:职员大小周制,月休6天; 2、福利待遇:入职购买五险一金,不定期春节福利、生日福利、端午福利、中秋福利、妇女节关怀; 3、带薪假期:(法定假期、婚假、产假等); 4、员工吃住:免费住宿(标准4人间)+一日三餐(有餐补); 5、公司定期举办丰富多彩娱乐生活,例如团队聚餐,趣味活动,年终表彰大会,新春晚会等;

    包住

    五险一金

    餐补

    全勤奖

    绩效奖

    免费培训

    免费体检

    节日福利

    工作环境优美

    8小时工作制

    员工福利

    免费旅游

    2023-09-28

  • 8-16K

    高中

    |

    不限

    |

    东莞-虎门镇

    立即应聘

    任职资格: 1、对家政行业的基本课程有全面深入地了解; 2、能自己独立开发课件,对各课目有自己地独到见解; 3、有良好地台风及优良的职业操守; 任职条件: 1、男、女不限,年龄不限; 2、高中及以上文化; 3、有相关从业经验优先

    8小时工作制

    包住

    工作环境优美

    团队活动丰富

    2023-06-02

  • 培训主管

    急聘

    8-13K

    本科

    |

    3年

    |

    东莞-石排镇

    立即应聘

    1、男女不限 2、28~40岁,特别优秀者可以适当放宽年龄范围 3、全日制本科及以上学历,人力资源、行政管理或相关专业大专以上学历 4、制造业3年及以上企业培训管理经验,有机械零配件加工及自动化行业工作经验优先 5、掌握人力资源管理相关知识与技能,擅长培训课件开发,掌握内训师的专业知识与能力 6、具有企业培训师职业资格证书、人力资源管理师职业资格证书优先 7、具有人力资源管理培训、课程开发与设计、TTT企业培训师课程培训经验 8、对人力资源管理事务性的工作有娴熟的处理技巧,熟悉人事工作流程,尤其岗位培训流程 9、熟悉内部培训及外部培训组织作业流程,对年度培训规划有一定经验 10、具有敬业精神和拼搏精神,优秀的表达能力、沟通能力、规划能力,思维敏捷

    广东兆恒智能科技有限公司

    钢铁/机械/设备/重工

    |

    200-500

    包吃

    包住

    医疗保险

    工伤保险

    免费培训

    团队活动丰富

    工作环境优美

    交通便利

    五险

    免费旅游

    2024-01-16

  • 6-8K·13薪

    大专

    |

    5年

    |

    东莞-大岭山镇

    立即应聘

    任职要求: 1、年龄25-38岁,全日制大专或以上学历,人力资源管理类相关专业毕业; 2、从事人力资源工作5年以上,3年以上培训专员工作经验,熟练使用PPT等常用办公软件及相关人事管理软件; 3、具有制作培训教材、独立授课、评估培训课程之效果等能力; 4、具有良好的书面、口头表达能力,具有亲和力和服务意识,沟通协调能力强,有良好的执行力及职业素养。 5、有企业大学或企业学院建设经验者优先。 岗位职责: 1、制定并执行公司的培训计划,确保培训计划的有效性和实用性。 2、负责培训课程的规划、设计和实施,确保培训课程的质量。 3、组织和监督培训活动的实施,确保培训活动的顺利进行。 4、撰写培训项目报告,对培训计划和培训效果进行总结和评估。 5、负责公司培训资源的维护和更新,确保公司培训资源的多样性。 6、参与公司的人才选拔和培训规划,为公司提供培训需求和发展建议。 7、及时完成领导交办的其他临时性工作。

    东莞优邦材料科技股份有限公司

    生产/制造/加工

    |

    500-1000

    包吃

    包住

    双休

    全勤奖

    绩效奖

    免费旅游

    五险一金

    生日礼物

    节日福利

    年底双薪

    2024-02-20

  • 6-9K·13薪

    大专

    |

    3年

    |

    东莞-横沥镇

    立即应聘

    岗位职责 1. 根据公司总体目标和员工培训需求,制订、组织、制定落实公司年度和月度培训计划。 2. 根据各部门工作任务及员工素质需求,协助部门制订培训计划,并检查计划实施情况,对培训效果做出客观评估,提出培训新方案。 3. 负责公司人才梯队建设 4. 负责主导专项类培训课程开发 5. 选拔、培养和管理内部培训师,为内部培训师提供咨询和指导,提高培训质量及效果 6. 确保每一位新选用的员工在正式上岗工作之前都必须经过岗前培训和提高培训,具备岗位所要求的素养和知识。 7. 制定年度培训预算,根据各季度、月度实际培训情况制作滚动预算及预算达成。 任职要求:   1、本科以上学历,3年以上培训管理工作经验 2、具备专业的培训管理体系知识,熟悉体系建立流程与管理方式; 3、具备良好培训需求分析、计划制定、培训项目管理、培训评估能力 4、具备良好的表达能力、课程开发能力 5、具备良好的组织协调能力,能与企业内部、外部进行良好的协调沟通,推动培训工作的进行; 6、熟练运用岗位胜任力分析技术

    广东擎洲光电科技股份有限公司

    生产/制造/加工

    |

    500-1000

    8小时工作制

    包吃

    包住

    养老保险

    医疗保险

    生育保险

    工伤保险

    失业保险

    绩效奖

    年终奖

    2018-11-13

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