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筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 珠海
- 部门经理/主管
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推荐招聘信息
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6-8K
不限
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5年
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东莞-企石镇
立即应聘
生产经理 生产主管 1、5年以上手袋皮具厂管理经验 2、人品好,主动和积极向上,沟通能力强,处理事情愿意先去想法子 3、精通工价和工做流程。 -
8-13K
大专
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1年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
1、具大专以上学历,机电专业,有5年以上五金零配件工艺流程经验, 2、有一定的领导管理能力,品质观念,责任心强,工作积极主动; 3、待遇:月入8000以上(底薪+绩效+全勤奖),包食宿。具体工资多少,由您自己决定,工作成效越好,工资越高。 -
9-15K
大专
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3年
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东莞-大朗镇
立即应聘
任职要求: 1.大专及以上学历,人力资源、行政管理等相关专业; 2.三年相关工作经验,熟悉人力资源各个模块,相关政策法规及办事流程; 3.能熟练使用Office等办公软件和办公设备; 4.具有较强的责任心,良好的团队协作意识,对待工作认真细致,能独立完成相关工作。 5.在机械工厂做过的优先。 岗位职责: 1. 独立完成人力资源相关工作,包括社会保险、公积金、考勤、员工档案、劳动合同等事务; 2. 根据各部门招聘计划进行人员招聘,完成招聘任务,办理新员工各项入职手续及相关培训; 3. 独立完成日常行政事务工作,统计行政费用的使用情况; 4. 协助筹备、组织公司会议和活动; 5. 拟定公司日常工作中的行政人事通知。 6.持有C1驾照(年龄25-38岁) -
6-8K
大专
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10年以上
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东莞-寮步镇
立即应聘
1、大专及以上学历; 2、机械加工行业10年以上相关工作经验; 3、有领导团队工作经验; 4、机械行业专业毕业优先; 5、待遇:面议; 6、有志与企业同成长,并在环保行业发展人士请电话联系应聘 -
8-10K
大专
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1年
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东莞-桥头镇
立即应聘
1、依据生产计划及交期,实施生产日常排产,生产异常的问题及时处理; 2、负责车间人员协调管理、安全生产培训; 3、改善生产制造方法,提高生产效率,工艺流程优化管理,品质不良管控; 4、汇总生产过程中的问题,并提出生产解决方案; 5、生产报表制作与汇报; 6、生产成本的管控; 7、区域8S管理; 8、领导安排的其他工作。 1、5年以上生产主管工作经验,有食品包装工作经验优先; 2、大专及以上学历,能熟练运用办公软件; 3、熟悉生产管理、工厂8S管理、有较好的沟通能力、分析和解决问题能力; 4、为人正直,责任心强,抗压能力强,有较强的团队合作精神。 -
8-12K
大专
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5年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
1.熟悉ISO9000质量管理体系,并能让体系文件落实到实处 2.在PCBA加工厂做品质经理3年以上 3.有高度责任心,良好的沟通能力 -
综合管理部负责人
急聘
10-12K
大专
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5年
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东莞-企石镇
立即应聘
岗位职责: 1. 协助总经理做好综合、协调各部门工作和处理日常事务; 1. 负责综合管理部门的日常管理和协调工作,确保部门的正常运转和高效运作; 2. 制定和实施部门的年度工作计划和目标,并监督和评估部门的绩效和成果; 3. 管理和协调部门内部的各项工作,包括总办事务、行政管理、安全管理等; 4. 负责部门与其他部门的沟通和协调工作,确保部门间的协作和合作; 5. 负责部门的预算编制和执行,确保部门的财务状况良好; 6. 负责部门的培训和绩效管理等工作,确保部门员工的专业素质和工作能力; 7. 总经理临时交办的其他任务; 任职要求: 1. 具有5年以上综合管理部门管理经验者优先考虑。 2. 具备较强的组织协调能力、沟通能力和团队管理能力,能够有效地协调和管理部门内部的工作。 3. 具有较强的人际交往能力和团队合作精神,能够有效地与部门内外的人员进行沟通和协作。 4. 具有较强的责任心和执行力,能够有效地完成部门的各项工作任务; 5. 能接受公司今年中下旬搬迁到佛山高明。 -
营运经理
急聘
8-15K
大专
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不限
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惠州-仲恺区
立即应聘
主要职责: 协助总经理 全盘管理 1、负责公司发展战略的规划和制定工作,年度及月度工作目标与计划,并监督实施,以提高公司内部管理的规范性和有效性; 2、负责公司合规风控工作,建立及完善公司内控的合规管理及风险管理体系;对公司业务进行合规性审查和监控,防范风险,保证各项业务的合规性和高效运营; 3、负责做好各部门之间的协调工作; 4、负责建立健全的公司规章制度,理顺工作流程; 5、负责统筹人力资源管理,开展整合和优化。负责聘用、培训、薪酬、劳动关系等相关管理工作; 6、负责客户验厂审核应对,按要求准备验厂资料,指导工厂改善,保证工厂顺利通过验厂; 7、负责公司外联(政府),及内部重大活动/会议的协调、组织、筹备、接待等工作; 8、负责审核公司对外宣传的各种资料,协调、解决公司的公关危机,以培养良好外部资源关系,维护公司良好形象; 9、完成总经理交办的其它任务 任职要求: 1、专科及以上学历,10年以上工厂管理经验; 2、了解国家法律法规,熟悉劳动法及相关规定; 3、具备良好的人际交往能力、组织协调能力,沟通能力以及解决复杂问题的能力; 4、有较强的计划性和实施执行的能力,有强烈的责任心、事业心; 5、有应对客户验厂能力/经验优先; -
8-10K
大专
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3年
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东莞-茶山镇
立即应聘
①大专以上学历,两年以上中型企业机械加工或烤漆线现场管理经验,对LED灯具行业有兴趣 ②二年以上组级或者5年班长级以上生产主管工作经验和车间管理能力,沟通协调能力强,表达能力强,敢于挑战自我,抗压能力强。 ③主要负责生产部门人员管理规划及现场产线调配、制程改善、能适应车间加班,有亲自管理产线50-200人工作经验。 ④为人诚恳,做事踏实,态度端正,沟通能力好,对新事物有较强的理解与学习能力。 ⑤月薪责任制,包食宿。 年龄:20-35岁
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