热门城区:
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 东莞
- 莞城区
- 市场部主管
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10-20K
大专
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3年
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东莞-莞城区
立即应聘
Age: 27~40 Qualification: 1) skillful at listening/ speaking/ reading/ writing English and procedure of international trade; 2) Experienced in sucessfully developing new oversea client; 3) Expert in formulating and implementing the oversea marketing and sales programs, familiar with ultilization of marketing strategy; 4) Capable of building up and managing sales team size of 5~6 members, good leadership and team work spirit; 5) Excellent commnunication and negotiation skill, as well as influence; 6) Possess some potential market resources would be perfect. 7) 资历稍逊者，如果感兴趣，而且有信心，可选择以外贸主管为起点，通过努力，往外贸经理方向晋升发展。 -
销售代表
急聘
5-10K
大专
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3年
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东莞-莞城区
立即应聘
1、大专以上学历，市场营销、计算机、机械、模具、美工制作、网页设计类等相关专业，最好有一定的推广经验 或特长； 2、具有较强的内容采编、文字编辑、专题制作以及信息整合能力，能独立完成文案编写； 3、根据业务要求，负责在公司门户网站、微信等各类有效平台上进行企业及产品的网络推广，并跟进推广效果； 4、策划、执行在线推广活动，收集推广反馈数据，不断改进推广效果； 5、评估、分析网站的关键词等，提高网站排名，利用多种技术形式提升网站人气； 6、熟悉了解网络推广手段，最好掌握某些推广软件，能够在各类平台上宣传推广公司产品； 7、同时负责销售部订单管理与进度跟进工作； 8、协助销售人员做好到访客户的接待和电话来访工作，在销售人员缺席时，及时转告客户信息，并协助妥善处 理； 9、完成销售部经理临时交办的其他任务。 试用期新人保护薪资+业内超高奖金福利，底薪4000+提成+社保+包食宿（空调、冰箱、热水器、洗衣机，家电齐全）+周奖金+月奖金+父母感恩金。平均月薪10000-15000
推荐招聘信息
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25-50W/年
大专
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5年
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东莞-石排镇
立即应聘
一、 工作内容： 1. 负责市场调查及预测工作的实施，制订应对准备策略； 2. 负责依据市场状况和公司发展宗旨，对本行业市场信息及营销进行整合； 3. 负责制订年度、月度营销目标计划，并呈报领导； 4. 负责跟进目标计划的实施； 5. 负责监督所属部门对于营销目标的执行情况，并制订月度营销实绩报告。 二、 任职要求： 1. 对业务成交操作流程熟悉，熟练运用人脉平台，懂客户关系维护，并具有客户开拓实战经验； 2. 三年或以上的销售经验，有汽车塑胶产品、新能源塑胶、消费电子类塑胶、食品包装容器及塑胶模具等产品的销售经验及客户资源（新能源动力塑胶类最佳）；——客户资源为硬性要求。 3. 对市场信息较为敏感，擅长分析思考，能根据市场变化制定部门销售目标及销售策略； 4. 对工作热诚，能承受压力，有良好的沟通和社交能力。 三、薪酬及晋升： 1.月薪=固定工资+绩效工资+销售提成（1%-3%）+部门业绩提成，年薪：25万--50万； 2.业务量达到1200万，自动晋升为总监级，年薪35万--60万。 -
8-15K
高中
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3年
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东莞-常平镇
立即应聘
岗位职责： 1、负责所属销售团队的日常管理与运作，带领销售团队完成公司的销售计划和销售目标。 2、根据公司营销计划、协助销售经理达成销售计划及量化销售目标。 3、负责销售团队的建设、管理、培训、指导。 4、推进部门的销售工作实施，跟进、反馈并及时调整，维护客户关系，确保销售目标的达成。 5、领导部门成员及时回收货款、清收超期应收帐款，协助财务部门完成结算工作。 任职要求： 1、薪资：底薪8000-15000元+高提成。 2、大专以上学历，市场营销或相关专业。 4、3年以上销售经理工作经验，五金行业优先。 5、熟悉相关链行业：五金，塑胶，电子元件等。 6、良好的领导能力，优秀的项目组织能力。 7、良好的分析能力，能够理解和应对销售数据的复杂性和市场趋势。 8、较强的目标导向和结果驱动能力，能够在压力下保持良好的工作状态。 9、良好的敬业精神和职业道德操守，有很强责任心、事业心。 10、有C2及以上驾驶证，且驾驶技术娴熟。 11、熟练操作word,excel等办公软件。 -
5-10K
大专
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3年
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东莞-寮步镇
立即应聘
岗位职责： 1、根据企业发展战略，编制年度、季度、月度市场开发计划，报总经理审批后执行。 2、进行市场调研工作，及时控制市场信息。 3、制定市场推广方案，组织市场推广活动，定期组织市场公关、广告宣传、促销等活动。 4、负责与外部媒体及相关政府机构建立良好关系。 5、编制市场拓展各项费用预算，把控相关费用的支出。 6、负责市场部、业务部内部管理工作。 任职要求： 1、大专以上学历；三年以上市场运营管理经验。 2、具备机械设备制造行业、自动化设备制造行业的市场运营经验者优先。 3、正直、敬业、有强烈的营销创富欲望；具有良好沟通谈判能力。 薪资面谈（此行业市场潜力巨大，只要有能力就有高薪） -
10-20K
不限
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应届毕业生
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东莞-厚街镇
立即应聘
职位要求： 1， 沟通能力强 2，市场营销相关专业 3、对市场需求具有一定的感知度，电脑操作熟练 4、具备良好的组织、协调、沟通能力，善于调动各个相关团队的积极性； 5、薪酬：底薪+提成 欢迎来电咨询 -
10-20K
本科
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不限
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东莞-长安镇
立即应聘
要求：本科以上学历，机械与自动化专业毕业或者同行同类业务人员！非此专业和同行人员勿投！ 职责表述：参与总经办制定部门年度营业额目标与计划。 1、根据公司制定部门年度销售目标，负责其功能领域内的客户做好销售计划，并负责业务开展； 2、定期准确的向经理和上级领导汇报工作情况，随时为客户提供最优的技术支持和服务，按月达成销售计划。 职责表述：报价管理 1、接收客户需求，跟客户现场方案检讨，并提交方案； 2、次日跟进客户开标和报价结果，并做好相关交期、技术预案。 职责表述：订单管理 1、邮件或者系统接收订单，订单做好传递和存档工作； 2、跟单出货订单的顺序，送货单据的签收，回收管理。 职责表述：客诉管理 1、监督内部按长期对策有效执行，对未按要求操作的岗位，反馈对应管理人员进行问责； 职责表述：挖掘客户的潜在需求 1、定期和客户主要负责人互动，对客户相关关键人员，了解我们产品和竞争对手信息； 2、对客户的不合理工艺提出改善建议，提出改善方案； 3、合理建议客户进行改造升级，提高产量和质量； 4、长期建立客户关系，做好平时商务维护； 职责表述：部门内部日常管理。 1、关注、收集销售业务中存在的异常问题，及时汇报反馈上级，并协同解决； -
10-20K
不限
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5年
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东莞-长安镇
立即应聘
岗位职责： 1、销售数控机床等机加工设备 2、市场调研及开发 3、带领团队完成公司销售目标 任职要求： 1、有5年以上同岗位经验 2、机械、自动化、模具、机加工等行业优先 3、人脉资源广，情商高，沟通能力强仪器仪表/电工设备/工业自动化
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1-100
试用期全薪
高提成
绩效奖
项目奖
免费培训
团队活动丰富
餐补
房补
交通补助
话费补助
8小时工作制
弹性工作时间
工作环境优美
交通便利
五险
2023-09-06
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12-16K
大专
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3年
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东莞-松山湖
立即应聘
岗位职责： 1.负责医疗器械检测及申报项目，带领团队对项目进行评估分析和计划制定，确保实验安全并按时完成。 2.负责实验室的运作管理，协调安排实验室检测工作； 3.审核测试数据及相关文档，对测试结果与问题进行分析； 4.指导下属进行研究工作，定期对下属工作进行评估、考评和反馈； 5.实验室质量控制及优化。 岗位要求： 1.机电工程、测试测量、医疗器械等相关专业，大专及以上学历； 2.熟悉实验室项目，有实验操作经验，掌握基本的测试设备及工具的相关原理和操作； 3.了解医疗器械相关测试方案，测试计划，测试案例，测试报告等文档的编写及标准化； 4.熟练运用Word、Excel等办公软件，掌握SolidWorks、AutoCAD等专用设计软件； 5.熟悉实验室质量体系要求，有强烈质量意识； 6.良好的沟通协调及团队合作能力，较高的纪律性、责任心、执行能力、学习能力。 -
4-8K
大专
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不限
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东莞-南城区
立即应聘
【岗位职责】： 1、在岗位上接受完整的（营销策划管理+人事行政管理+团队管理）的综合技能培训，逐步适应公司的基础节奏，学习公司企业文化和管理理念。 2、实习期表现优异者可转正晋升到基层管理岗位，并往中高层管理方向培养； 3、学习活动策划，组织安排，市场分析，参与公司部门管理、培训工作； 4、一经录用提供三个岗位的轮岗学习机会（营销＋运营+人事），学习公司运作管理营销管理等，最后公司根据个人的学习情况进行人性化定岗； 负责协助公司运作.协调部门和团队的管理.了解公司管理干部培训管理机制； 5、协助公司的日常宣传以及推广。 【岗位要求】： 1.专科以上学历，愿意从基层做起，有吃苦耐劳的精神； 2.要有好的团队荣辱感和团队合作意识； 3.勤奋好学，积极向上。 【福利待遇】： 1.基本薪资+奖金+免费培训+职工公寓+晋升空间=平均每月5325-7000元，基础管理岗6000-8000月 2.免费提供住宿 3.定期有团队活动（庆功宴.公司旅游等） 4.端午中秋等特殊节日有礼品发放 5.公司提供免费专业培训，绩效奖金，为员工提供良好的职业发展平台 -
10-20K
不限
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3年
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东莞-樟木头镇
立即应聘
1. 具备3年以上电子制品或相关行业（SMT、插件组装）工作經验，有新客户业务开发及拓展能力 2. 具备良好沟通和谈判技巧，了解並传递客户需求，能与客户，团队和其他部门有效合作 3. 主力通过不同渠道开发新客户，各方面收集客户信息，与客户联系，介绍公司能力，争取订单，达成销售任务 4. 制定销售策略，计划，並量化销售目标 5. 有国内外资源丰富者优先 6. 底薪+提成（提成不封顶），多劳多得 7. 待遇面议
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