岗位职责： 1、负责正确传达营负责公司的销售运作，包括计划、组织、进度控制； 2、负责建立和管理销售队伍，管理日常销售业务工作，审阅订货、发货等业务报表，控制销售活动； 3、负责合理分解销售目标。指导、监督本部门进行客户开拓和维护； 4、负责参与市场调研预测和制定促销方案、产品的市场价格。； 5、负责定期或不定期拜访重点客户。参与重大合同的谈判与签订工作，负责对一般合同的审批； 6、负责特殊销售情况处理； 7、负责对销售人员进行销售培训和指导； 8、负责考核直属下级并协助制定绩效改善计划。 9、年薪22-25万 任职要求： 1、有3年以上相关工作经验 2、责任心强，有担当。 3、服从公司安排。

岗位职责： 1、主要负责开发行业客户，收集客户资料，并根据了解到的信息制订客户拜访计划； 2、根据客户需求的特点，为客户提供解决方案； 任职要求： 1、自动化工控专业，有变频器，伺服电机技术销售经验者优先； 2、有较强的抗压能力和沟通能力；热爱销售行业，敢于拼搏和追求； 3、熟练使用常用办公软件 4、欢迎工控自动化专业应届毕业生。 5、底薪+提成+年终奖+绩效奖（业绩优秀可与公司参股合作 ）。

岗位职责： 1、负责正确传达营负责公司的销售运作，包括计划、组织、进度控制； 2、负责建立和管理销售队伍，管理日常销售业务工作，审阅订货、发货等业务报表，控制销售活动； 3、负责合理分解销售目标。指导、监督本部门进行客户开拓和维护； 4、负责参与市场调研预测和制定促销方案、产品的市场价格。； 5、负责定期或不定期拜访重点客户。参与重大合同的谈判与签订工作，负责对一般合同的审批； 6、负责特殊销售情况处理； 7、负责对销售人员进行销售培训和指导； 8、负责考核直属下级并协助制定绩效改善计划。 任职要求： 1、在广东省范围内有橡胶制品、鞋材、塑胶行业从事销售工作经验1年以上； 2、有团队合作精神，善于发掘市场潜力； 3、有配方技术基础或者生产实践经验者优先；

职位描述： 1、负责公司产品窗帘、墙布、软包、背景墙、办公窗帘等软装产品的销售； 2、负责拓展家装和异业公司合作等； 3、负责邀约有意向（正在装修）的客户到店选样； 4、负责收集和整理同行竞争对手的产品及价格信息； 5、协助店面导购员和设计师跟进客户。 职位要求： 1、20-35岁，高中/中专学历； 2、热爱销售行业，有一年以上家居建材业务拓展经验； 3、口语流利、语言表达能力强、良好的敬业和团队合作精神； 4、有C1驾驶证，自带车（有补助），有意向往纺织（窗帘）行业发展。

1、男女不限，3年以上自动化产品销售工作经验和3年及以上管理和带团队的经验，大专或本科学历，有同行工作经验都优先，对自己的职业生涯有规划、负责任； 2、性格开朗、反应敏捷、表达能力强，有任心强，有正能量，三观正确， 具备亲和力； 3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识， 4、服从力，执行力，忠诚度三者俱佳者优先考虑。 5. 有以下工作经历者优先录取: A. 从事过伺服零部件行业销售工作，如松下、三菱、台达、汇川等品牌； B. 从事过气动元件行业销售工作，如SMC、亚德客、费斯托等品牌； C. 从事过直线电机相关销售工作。 工作职责： 1、能制定公司及团队销售计划，及管理实施方案。 2，有大客户合作经验，具体高谈判及分析客户的能力。 2、深入客户，与现有客户建立日益深入的供需关系，发掘客户产品应用潜力，增加合作机会。 3、作为公司与客户合作的纽带，处理日常商务关系往来。 4、了解行业动向，开发有需求的意向新客户。 5、不定期参加公司产品知识培训，提高服务质量。 6、服从销售部门整体制度管理。

岗位职责： 1 及时有效跟进好新客户的信息咨询 2 利用好公司分配的资源并进行深度开发 3 定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期复购合作关系 4 按时完成销售目标任务 任职资格： 1 高中及以上学历，年龄20-40岁，有2年机械设备类相关销售经验者优先 2 熟悉常用社交工具，熟悉B2B网络平台和一些获客工具使用； 3 性格坚韧，思维敏捷，具备良好的沟通能力和承压能力； 4 热爱销售工作，表达清晰流利，乐观自信，形象气质佳； 【我们能给你提供什么薪酬福利】 1 无责任底薪+绩效+提成+奖金+年终福利奖，税前综合收入12-20k（上不封顶）； 2 享受带薪假期：员工拥有法定假日、年假、婚假、产假、陪产假、带薪年假等，大小周轮休； 3 享受带薪培训：新人培训+销售精英培训，新人阶段手把手教学，全方位助你成长； 4 奖励丰厚：月/季个人TOP奖、季度最佳销售团队奖、最佳新人奖等各种奖项等你拿； 5 温馨的人文关怀：公司每月为该月寿星同事举办生日Party、送上生日蛋糕、礼物等祝福；传统节日会发放节日福利； 6 多样化的团体活动：不定期的团队聚餐、集体旅游、温泉度假等精彩的团建活动； 7 内部良好的晋升通道，专业和管理双向晋升通道； 【乘车路线】 地铁站：2号线 陈屋站 K、J 出口 向南步行300米

岗位职责： 1、根据公司产品特色，结合市场以及工作需要进行市场推广活动。 2、定期进行市场信息的收集和整理以及分析工作。 3、充分了解产品，产品要定好位，了解市场需求。 4、搜索客户，拜访客户，建立合作关系。 5、及时向公司反馈客户及市场信息，协助公司拓展业务。 6、做好售后服务，实现长期合作。 任职资格： 1、男女不限，28岁-38岁，大专以上学历。 2、对快消行业销售工作有兴趣。 3、有企业荣誉感、责任心强、耐工作高压、能独立开发开展业务。 4、有营销促销专案策划功底，较强的学习能力。 5、有团队协作精神，挑战高薪的欲望强烈。 6、吃苦耐劳，服从公司安排，有较强的工作责任心和团队协作精神。 7、具有良好的沟通能力和协调能力，对市场状况有敏锐的分析能力。 8、对东莞市区路线、市场等比较熟悉；有驾照、有一定业务经验者优先。

1.能适应长期出差，驻厂，有护照优先 2 负责推动、完成公司制定的销售目标。 3 执行公司、业务主管所交付的各种事项。 4 督导指挥业务人员执行销售任务。 5 督导指挥业务人员追踪客户合同、订单、单价、货款。 6 定期拜访小组客户，追踪业务员服务品质，掌握客户订单量及市场之需求变化。 7 协助业务员处理客户抱怨，品质问题。 8负责制订交易往来客户名薄的登记管理制度，并指导实施落实检查。 9.对鞋材面料材料熟悉，有相关工经验3年以上。 10.性格外向，管理能力强。

岗位职责： 1、负责指定区域产品销售与推广，公司的销售运作，包括计划、组织、进度控制；配合大区经理管理维护现有经销商，并积极开发新的经销商；根据公司市场营销计划，推动并完成销售指标，虚心积极与大区经理进行沟通交流; 2、负责指定区域市场信息的收集及竞争对手的分析；积极主动、快速学习公司产品知识和行业知识及应用。 3、负责合理分解销售目标。指导、监督本部门进行客户开拓和维护； 4、负责定期或不定期拜访重点客户。参与重大合同的谈判与签订工作； 5、负责对销售人员进行销售培训和指导； 6、负责特殊销售情况处理； 7、负责考核直属下级并协助制定绩效改善计划。 任职要求： 1、愿意尝试并将热爱销售工作，具有较强的人际交往能力; 2、富有责任心和团队合作精神，具有良好的销售职业道德和素质； 3、性格开朗乐观，积极主动，能吃苦耐劳，具有开拓创新精神; 4、愿意承担工作压力及接受挑战，能够适应经常性出差的工作要求; 5、具有坚持运动的习惯，擅长至少一项体育运动: 6、具有经常阅读的习惯，持续学习力和快速学习的能力; 7、具有市场营销专业，热爱烘焙烹饪优先 招聘区域：华东区、华南区、西南区、华中区、华北区

岗位职责： 1、负责报价，跟进订单合同下单生产，市场开拓工作，执行并完成公司销售计划。 2、根据公司市场营销策略，扩大产品销售，积极完成销售指标，提升产品市场占有率。 3、与客户保持良好沟通，实时把握客户需求，为客户提供主动、热情、满意、周到的服务。 4、根据公司销售政策，独立处置合同条款、完成合同签订、回款等事宜。 5、具有敏锐的市场反应能力，深入了解市场变化，及时向公司反馈市场信息。 职位要求： 1、热爱销售工作，有强烈的成功欲望和企图心。 2、性格外向，有团队协作精神，具有较强的沟通能力技巧，具有亲和力，善于沟通，组织和协调能力强，富有激情。 3、熟悉自动化，设备传动配件，导轨，丝杆模组行业市场，有销售经验，可独立进行业务开发拓展。

网络销售及常态业务管理。

1、男女不限，3年以上自动化产品销售工作经验和3年及以上管理和带团队的经验，大专或本科学历，有同行工作经验都优先，对自己的职业生涯有规划、负责任； 2、性格开朗、反应敏捷、表达能力强，有任心强，有正能量，三观正确， 具备亲和力； 3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识， 4、服从力，执行力，忠诚度三者俱佳者优先考虑。 5. 有以下工作经历者优先录取: A. 从事过伺服零部件行业销售工作，如松下、三菱、台达、汇川等品牌； B. 从事过气动元件行业销售工作，如SMC、亚德客、费斯托等品牌； C. 从事过直线电机相关销售工作。 工作职责： 1、能制定公司及团队销售计划，及管理实施方案。 2，有大客户合作经验，具体高谈判及分析客户的能力。 2、深入客户，与现有客户建立日益深入的供需关系，发掘客户产品应用潜力，增加合作机会。 3、作为公司与客户合作的纽带，处理日常商务关系往来。 4、了解行业动向，开发有需求的意向新客户。 5、不定期参加公司产品知识培训，提高服务质量。 6、服从销售部门整体制度管理。

岗位职责： 1、负责公司的销售运作，包括计划、组织、进度控制； 2、负责建立和管理销售队伍，管理日常销售业务工作，审阅订货、发货等业务报表，控制销售活动； 3、负责合理分解销售目标。指导、监督本部门进行客户开拓和维护； 4、负责参与市场调研预测，认真贯彻执行公司政策； 5、负责定期或不定期拜访重点客户。参与重大合同的谈判与签订工作，负责对一般合同的审批； 6、负责特殊销售情况处理； 7、负责对销售人员进行销售培训和指导； 8、负责考核直属下级并协助制定绩效改善计划。 任职要求： 1、男女不限，35-50歲，大专以上学历; 2、熟练操作办公软件，尤其是excel、PPT，擅于数据分析,有一定的文案撰写功底; 3、具有强烈的团队合作精神，管理、沟通、协调能力、洞察力、应变能力、抗压能力及市场分析能力强; 4、具有良好的职业操守; 5、具有5年以上市场开发经验，3年以上带领业务团队的管理经验（有华南各区域团队管理经验3年以上或同行业同岗位1年以上工作经验者优录）。

诚聘懂国际物流运营人才。 1、负责物流渠道开发运营和维护。 2、熟悉线路报价。

1、统筹管理销售部工作，带领团队展开产品销售工作，执行并完成公司销售目标； 2、制定年月度销售、客户开发及回款目标计划，监督计划执行； 3、管理客户服务的开展，维护良好的客户关系； 4、根据公司产品、价格及市场策略，处置询盘、报价、合同条款的协商及合同签订等事宜； 5、把握市场情况，分析和预测、市场情报收集和管理工作，及时收集竞争对手的情报和客户的情报，对公司营销策略、售后服务等提出参考意见。

工作职责： 拓展区域经销商/代理商; 工作范围： 1、拜访意向客户，并全力开拓，在公司政策前提下完成公司产品的铺入；协助货款回收； 2、对下属的培训、带训，完成对接班人的培养；强化对客户的管控力度； 3、培养和传达公司的狼性文化、PK文化。

岗位职责： 1.建立和管理高效的市场资讯系统。市场资讯系统需要为企业提供准确的、系统的、及时的市场信息，并对各种信息进行综合分析，为企业决策提供依据。 2.负责企业中长期市场战略规划的制定和年度计划的制定； 3.建立和整合产品管理策划系统。确定产品的目标市场，产品的市场定位、产品的概念，制定产品的市场推广方案、产品策略等； 4.强化产品市场力，建立完成的传播策划系统，策划系统的市场传播方案； 5.负责企业品牌规划，建设和管理市场队伍； 6.建立产品销售系统，尤其是根据产品的特性确定其销售模式，负责产品零售渠道的规划、监督销售工具的开发。 任职要求： 1.市场营销、经济学、金融、企业管理或相关专业本科以上学历； 2.接受过战略管理、管理能力开发、市场营销、财务管理、谈判技巧等方面的培训； 3.具有5年以上企业市场管理工作经验，3年以上市场部经理工作经验。

【岗位职责】 1、负责市场推广团队组建，执行公司销售推广计划，维护部门的日常工作，监督各成员计划的执行情况； 2、督导市场营销相关文件资料的整理及保管工作，督导业务工作； 3、组织好市场营销拓展和客源开发工作和市场调研工作； 4、协调好和各业务区域之间的工作关系，保持良好的团队精神； 5、组织业务人员总结工作成果，并定期向总监汇报； 6、控制和了解各业务专员的工作进度，及时处理市场部内部矛盾和接受员工申诉； 7、根据各业务专员反映的客户实际情况和产生的问题进行总结，提报市场总监； 【岗位要求】 1、教育背景：大专及以上学历，市场营销，工商，数控，自动化相关专业 2、工作经验：五年以上市场营销或三年以上数控机床产业链销售工作经验 3、品行端正，具有良好的沟通能力。 4、具有一定的管理经验，能带领团队进行市场开发以及客户维护。 5、具有较强的项目运作能力以及组织协调能力。 6、具有敏锐的洞察力，熟悉空调市场 7、熟练地使用相关的办公软件。 8、机械制造经验者、自己拥有团队者优先考虑。

1.开发客户。 2.一定的 英文读写能力。 3. 对灯具产品类型熟悉。 4.有销售经验。 5.对ETL CB CE 等安规有一定了解。 5.专业的培训+良好发展空间。 6.底薪+提成+卓越业绩奖+年度分红 7.双休。

岗位职责： 1、负责正确传达营负责公司的销售运作，包括计划、组织、进度控制； 2、负责建立和管理销售队伍，管理日常销售业务工作，审阅订货、发货等业务报表，控制销售活动； 3、负责合理分解销售目标。指导、监督本部门进行客户开拓和维护； 4、负责参与市场调研预测和制定促销方案、产品的市场价格。； 5、负责定期或不定期拜访重点客户。参与重大合同的谈判与签订工作，负责对一般合同的审批； 6、负责特殊销售情况处理； 7、负责对销售人员进行销售培训和指导； 8、负责考核直属下级并协助制定绩效改善计划。 任职要求： 1、3年以上医疗器械行业销售工作经验，有otc市场开拓经验或代理商、经销商开发、大客户维护工作经验; 2、熟悉医疗产品地推、动销、推广方案等制定及落实; 3、具备良好的职业道德和敬业精神，能独立工作，肯吃苦耐劳； 4、语言表达、沟通协调能力强，具较强的执行能力。