岗位职责： 1、负责正确传达营负责公司的销售运作，包括计划、组织、进度控制； 2、负责建立和管理销售队伍，管理日常销售业务工作，审阅订货、发货等业务报表，控制销售活动； 3、负责合理分解销售目标。指导、监督本部门进行客户开拓和维护； 4、负责参与市场调研预测和制定促销方案、产品的市场价格。； 5、负责定期或不定期拜访重点客户。参与重大合同的谈判与签订工作，负责对一般合同的审批； 6、负责特殊销售情况处理； 任职要求： 1、文化程度：全日制本科以上学历，接受应届毕业生； 2、有销售经验、对电子、音响感兴趣或有专业知识者优先 ； 3、有较强的责任心、良好的沟通能力，具有团队意识和敬业精神；

职位类别： 大客户销售 1. 位置：及交通便利。 2．（关于薪资） 底薪+业绩提成+业绩奖励+五险+带薪培训， 3.（关于晋升）销售-主管-经理-总监 (关于福利） 生日聚会，不定期的举办团建下午茶等活动 4．独立办公室席位办公环境优越，周围是一个制造商圈 5. 老板画像：湖南人，性格（有格局，幽默风趣，销售高手，对员工就像家人一样爱家庭爱员工） 经验要求：做过新能源汽车、5G通信、液压机，半导体器件、汽车零部件，3C连接器，航空航天。烧结机、伺服压装机，伺服旋铆机，电机，电动工具，智能家居等行业销售1年以上或制造业工厂产品/设备销售经验优先。 2、知识要求：烧结机、伺服压装机，伺服旋铆机，电机，电动工具，智能家居等相关行业知识。 3、能力要求：有主动开发客户的能力，语言表达能力好；学习能力强，悟性好！有协作精神，开放的心态，乐于接受新事物。 其他要求：驱动力强，喜欢干销售，执行力强，有目标感，皮实。

1、20-30岁，男女不限，身体健康； 2、应届毕业生，想从事销售行业工作。； 3、积极进取，有开拓能力，洞察力敏锐，独立性强； 4、持驾驶证或自带车者优先，能适应出差； 5、会最基础的电脑办公软件应用（如：Word、Excel），学习能力强，积极主动。 6、底薪+提成+绩效奖+全勤奖 岗位职责： 1、依据公司当年度经营管理目标与营销部年度销售目标、制定达成年度目标营销方案； 2、行业（蜡乳液、清洁护理／用品，粉体分散剂、涂料油墨等）新客户开拓，每月底进行客户信息搜集与整理，用于分析行业发展方向、产品定位、客户深入挖掘创造更高业绩； 3、按行业运行规则和需要拜访客户，满足客户需求，解决客户问题，同时销售公司更多相关产品； 4、每天／每月与客户进行沟通，及时掌握客户当下和未来需求，了解客户企业和个人现状态； 5、每季度定期对客户档案进行分析，整理，提供销售分析数据（优化产品体系和客户体系）； 6、用平常心态接受客户投诉，合理安排解决问题的能力； 7、参与合同的谈判与签订； 8、具备一定的管理能力。

岗位职责： 1、利用公司提供客户资源进行电话营销，向客户推广产品和服务， 为客户提供良好的舒服体验，以促成客户重复消费； 2、维护客户关系，掌握客户需求，提供良好售前服务和售后跟踪。

岗位职责： 1、负责正确传达营负责公司的销售运作，包括计划、组织、进度控制； 2、负责建立和管理销售队伍，管理日常销售业务工作，审阅订货、发货等业务报表，控制销售活动； 3、负责合理分解销售目标。指导、监督本部门进行客户开拓和维护； 4、负责参与市场调研预测和制定促销方案、产品的市场价格。； 5、负责定期或不定期拜访重点客户。参与重大合同的谈判与签订工作，负责对一般合同的审批； 6、负责特殊销售情况处理； 7、负责对销售人员进行销售培训和指导； 8、负责考核直属下级并协助制定绩效改善计划。 任职要求： 1、18-38岁,高中以上学历 2、形象仪表佳,谈吐清晰,懂得基本的商务礼仪 3、工作热情积极、细致耐心,具有良好的沟通能力、协调能力,性格开朗 4、简单运用 EXCEL/WORD等相关办公软件 具有1年以上灯饰销售工作经验优先. 6、试用期3个月 工资待遇: 面议

任职要求: 1、年龄:25-40 岁，中专以上学历，市场营销等相关专业优先: 2、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力:3、较强的市场开发和市场分析能力，良好的客户服务意识; 4、有责任心，能面对问题及解决问题

岗位要求： 1、能接受经常外出拜访客户； 2、主要经营销售印后包装设备等等，有无经验亦可，我们前期会培训

岗位职责： 1、负责根据公司及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售指标； 2、负责对现有市场和客户进行分析，发现客户的潜在需求，引导相关客户的现有需求，达成销售目标； 3、负责根据客户需求的特点，为客户提供最优产品解决方案； 4、负责与客户之间的商务谈判，建立客户关系，提高合同额和利润率； 5、负责协调各种内部、外部资源，解决在项目实施过程中出现的问题，提高客户满意度； 6、负责对项目回款过程的监控和执行，提高回款率； 7、负责通过客户回访，了解客户需求及潜在需求，以提高客户满意，促成客户二次开发。 任职要求： 1、要求有包装制品，纸制品工作经验 （薪资：底薪+提成）

岗位职责： 1、负责根据公司及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售指标； 2、负责对现有市场和客户进行分析，发现客户的潜在需求，引导相关客户的现有需求，达成销售目标； 3、负责根据客户需求的特点，为客户提供最优产品解决方案； 4、负责与客户之间的商务谈判，建立客户关系，提高合同额和利润率； 5、负责协调各种内部、外部资源，解决在项目实施过程中出现的问题，提高客户满意度； 6、负责对项目回款过程的监控和执行，提高回款率； 7、负责通过客户回访，了解客户需求及潜在需求，以提高客户满意，促成客户二次开发。 薪资：底薪+提成

岗位职责： 1.负责汽车展厅的车辆销售工作； 2.负责开发潜在客户，发掘具有汽车购买意向的人群并对其进行车辆介绍和销售； 3.负责向到店的客户提供车辆咨询、车辆信息介绍等服务； 4.负责保持展厅及车辆的卫生，对展车及时进行清洁，维护良好的卫生状况； 5.负责对购车客户进行车辆购买手续的办理、上牌、贷款等服务性工作； 6.负责为到店客户提供试乘试驾服务，在此过程中充分向客户介绍车辆的相关信息； 7.负责整理客户资料，对销售协议、销售合同等及时进行整理和归档； 任职要求： 1、18-38岁 2、有销售经验 汽车销售更佳 3、有赚钱的欲望 福利待遇：可包住，包中餐 高额提成

岗位职责： 1.负责汽车展厅的车辆销售工作； 2.负责开发潜在客户，发掘具有汽车购买意向的人群并对其进行车辆介绍和销售； 3.负责向到店的客户提供车辆咨询、车辆信息介绍等服务； 4.负责保持展厅及车辆的卫生，对展车及时进行清洁，维护良好的卫生状况； 5.负责对购车客户进行车辆购买手续的办理、上牌、贷款等服务性工作； 6.负责为到店客户提供试乘试驾服务，在此过程中充分向客户介绍车辆的相关信息； 7.负责整理客户资料，对销售协议、销售合同等及时进行整理和归档； 任职要求： 1、18-38岁 2、有销售经验 汽车销售更佳 3、有赚钱的欲望 福利待遇：可包住，包中餐 高额提成

岗位职责： 1、负责根据公司及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售指标； 2、负责对现有市场和客户进行分析，发现客户的潜在需求，引导相关客户的现有需求，达成销售目标； 3、负责根据客户需求的特点，为客户提供最优产品解决方案； 4、负责与客户之间的商务谈判，建立客户关系，提高合同额和利润率； 5、负责协调各种内部、外部资源，解决在项目实施过程中出现的问题，提高客户满意度； 6、负责对项目回款过程的监控和执行，提高回款率； 7、负责通过客户回访，了解客户需求及潜在需求，以提高客户满意，促成客户二次开发。 8、负责光伏工程项目销售

你从来都不是配角。简历免筛选直通面试，不是说说而已。你有能力，我有空间。不要以为你不是千里马，其实你只是少了一个伯乐。我们在挖掘，不让你埋没!公司不大，千万上下，只看才华。知人者智，识人者明。青春还在，梦想莫等待，加入我们成就梦想。薪酬随你开，不限专业！ ----有家具工厂工作经验优先

1、经验要求：做过新能源汽车、5G通信、液压机，半导体器件、汽车零部件，3C连接器，航空航天。烧结机、伺服压装机，伺服旋铆机，电机，电动工具，智能家居等行业销售1年以上或制造业工厂产品/设备销售经验优先。 2、知识要求：烧结机、伺服压装机，伺服旋铆机，电机，电动工具，智能家居等相关行业知识。 3、能力要求：有主动开发客户的能力，语言表达能力好；学习能力强，悟性好！有协作精神，开放的心态，乐于接受新事物。 其他要求：驱动力强，喜欢干销售，执行力强，有目标感，皮实。

岗位职责： 1、推广、销售本公司现有机械设备的任务；及时反馈客户投诉，提出改善意见； 2、识别、确认客户要求，在授权范围内解决客户的问题； 3、维护核心客户，提高客户满意度，整合资源，积极开发新客户； 4、开拓区域内新市场、新客户； 5、掌握客户的销售计划，制定商业计划书，完成客户年度规划。 任职要求： 1、高中及以上学历，1年以上设备销售经验； 2、有从事锂电、导热设备销售经验者优先； 3、熟练使用各类办公软件，具备C1驾照； 4、有团队精神及较强的工作沟通、协调能力； 5，上班时间8：30-12：00，13：30-18：00。 薪资结构： 1.底薪+提成（销售额2%-5%）,年薪可达15-40W。

岗位职责： 1、负责根据公司及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售指标； 2、负责对现有市场和客户进行分析，发现客户的潜在需求，引导相关客户的现有需求，达成销售目标； 3、负责根据客户需求的特点，为客户提供最优产品解决方案； 4、负责与客户之间的商务谈判，建立客户关系； 5、负责协调各种内部、外部资源，解决在项目实施过程中出现的问题，提高客户满意度； 6、负责通过客户回访，了解客户需求及潜在需求，以提高客户满意。 任职要求： 1、工作认真，有责任心，做事踏实肯干，能适应出差 2、优秀应届毕业生亦可，有数控刀具销售经验者优先 3、有较强的沟通能力和学习能力

岗位职责： 1、负责根据公司及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售指标； 2、负责对现有市场和客户进行分析，发现客户的潜在需求，引导相关客户的现有需求，达成销售目标； 3、负责根据客户需求的特点，为客户提供最优产品解决方案； 4、负责与客户之间的商务谈判，建立客户关系，提高合同额和利润率； 5、负责协调各种内部、外部资源，解决在项目实施过程中出现的问题，提高客户满意度； 6、负责对项目回款过程的监控和执行，提高回款率； 7、负责通过客户回访，了解客户需求及潜在需求，以提高客户满意，促成客户二次开发。 任职要求： 1、有1年以上销售工作经验，优秀应届生亦可培养 2、踏实肯干，愿意挑战高薪

工作：线上找资源，线下跟进客户，以及线下展会等。 要求：吃苦耐劳，逻辑思维强，表达能力好，有上进心好学，会开车。 试用期：1个月 试用期无责底薪：4000元/月 （与考勤挂勾，迟到早退每月超2个小时，底薪降为3500元/月） 餐补：450元/月 全勤：100元/月 提成：1% 激励奖金： 开门红奖励：（入职1个月内单次开单金额达到1W元以上奖励：300元） 开发王奖励：（入职1个月内开单数量高于10单，奖励：200元） 业绩奖金：（入职内业绩第一名，而且销售额达10W以上，奖励；500元） 晋级奖金（通过试用期转正奖励：200元） 转正考核标准：第1个月销售额不低于3W，否则试用期不过。 转正后： 转正底薪及提成：（L1-L9级别划分） 餐补：450元/月 全勤：100元/月 底薪及提成方案： L1等级：销售额满5W 底薪：4500元/月 提成：1.5% L2等级：销售额满10W 底薪：4500元/月 提成：2% L3等级：销售额满15W 底薪：4700元/月 提成：2% L4等级：销售额满20W 底薪：5000元/月 提成：2.5% L5等级：销售额满25W 底薪：5200元/月 提成：3% L6等级：销售额满30W 底薪：5500元/月 提成：3% L7等级：销售额满50W 底薪：7000元/月 提成：3% L8等级：销售额满70W 底薪：9000元/月 提成：3% L9等级：销售额满100W 底薪：12000元/月 提成：3% 注：1. 连续2个月销售额低于5W 底薪降为：3000元/月 提成1% 2.提成发放根据回款时间，回款后计入当月工资发放。 （报销费用：通行费实报实销，住宿补助标准：一线城市：300元/晚 二线城市：200元/晚） 工作时间：月休4天 早上8点半-12点 下午2点至6点 （7.5小时） 员工福利：季度员工聚餐，不定时下午茶，生日红包 期待有能力，有责任心，能实现自我价值的优秀伙伴加入我们！

工作：线上找资源，线下跟进客户，以及线下展会等。 要求：吃苦耐劳，逻辑思维强，表达能力好，有上进心好学，会开车。 试用期：1个月 试用期无责底薪：4000元/月 （与考勤挂勾，迟到早退每月超2个小时，底薪降为3500元/月） 餐补：450元/月 全勤：100元/月 提成：1% 激励奖金： 开门红奖励：（入职1个月内单次开单金额达到1W元以上奖励：300元） 开发王奖励：（入职1个月内开单数量高于10单，奖励：200元） 业绩奖金：（入职内业绩第一名，而且销售额达10W以上，奖励；500元） 晋级奖金（通过试用期转正奖励：200元） 转正考核标准：第1个月销售额不低于3W，否则试用期不过。 转正后： 转正底薪及提成：（L1-L9级别划分） 餐补：450元/月 全勤：100元/月 底薪及提成方案： L1等级：销售额满5W 底薪：4500元/月 提成：1.5% L2等级：销售额满10W 底薪：4500元/月 提成：2% L3等级：销售额满15W 底薪：4700元/月 提成：2% L4等级：销售额满20W 底薪：5000元/月 提成：2.5% L5等级：销售额满25W 底薪：5200元/月 提成：3% L6等级：销售额满30W 底薪：5500元/月 提成：3% L7等级：销售额满50W 底薪：7000元/月 提成：3% L8等级：销售额满70W 底薪：9000元/月 提成：3% L9等级：销售额满100W 底薪：12000元/月 提成：3% 注：1. 连续2个月销售额低于5W 底薪降为：3000元/月 提成1% 2.提成发放根据回款时间，回款后计入当月工资发放。 （报销费用：通行费实报实销，住宿补助标准：一线城市：300元/晚 二线城市：200元/晚） 工作时间：月休4天 早上8点半-12点 下午2点至6点 （7.5小时） 员工福利：季度员工聚餐，不定时下午茶，生日红包 期待有能力，有责任心，能实现自我价值的优秀伙伴加入我们！

1.有一年以上外贸业务经验，有外贸平台建设运营经验 2.有外国客户开发能力，会熟练使用Email、Whatsapp营销工具，海关数据、网易外贸通，外贸开发管理等软件。3.如有烧结机、伺服压装机，伺服旋铆机，电机，电动工具，智能家居等相关行业销售1年以上或制造业工厂产品/设备销售经验优先。 4.英语四级以上，口语良好，有一定的英语写作能力，能有英文写开发信，能与外国客户沟通，有效回复客户，并至少熟悉（Whatsapp、linkein、Google、Facebook，Instagrams）等任一个软件。熟悉国际站、独立站，速卖通等至少二个平台，有专业运营上架产品，报价单，解决上货，摆货引流等问题， 5.有客户资源或有主动开发客户的能力，能找到目标客户并成交。语言表达能力好；学习能力强，悟性好！有协作精神，开放的心态，乐于接受新事物。 6.驱动力强，喜欢干销售，执行力强，有目标感，皮实。