热门城区:
职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
- 4.5-6K
- 6-8K
- 8-10K
- 10-15K
- 15-20K
- 20-30K
- 30K以上
急聘
已选条件:
- 人事助理/文员
-
行政人事文员
急聘
4.8-5.5K
大专
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2年
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东莞-石排镇
立即应聘
岗位职责: 1、后勤管理; 2、负责公司日常行政管理的运作; 3、车辆管理; 4、负责组织行政、后勤、保卫工作等的指导、协调、监督和管理; 5、负责员工活动策划及安排。 6、协助公司人力资源开发工作、如:招聘、培训等。 任职要求: 1、男女不限、大专以上学历。 2、有台资、日资、上市企业工作经验者优先。 -
5-6K·13薪
高中
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5年
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东莞-长安镇
立即应聘
1.3年以上人事考勤、薪资核算和招聘渠道工作经验,有绩效考核数据收集统计、分析工作经验更佳; 2.熟悉国家劳动、人事相关政策及法律法规,具备较强的数字观念; 3.具有良好的职业道德和职业操守,有良好的团队合作意识; 4.工作认真细心,责任心强,心态积极,工作原则性强; 5.熟悉工伤、社保,团体险操作,有相关招聘经验3年及以上者优先。 -
5.5-8K
大专
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2年
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惠州-博罗县
立即应聘
1、负责员工招聘,考核录用工作; 2、负责人事档案资料的整理、分类、记录和存档; 3、负责员工入职、离职手续办理、劳动合同的签订及管理; 4、处理考勤异常,考勤核算; 5、及时做好上级领导交待的其它各项事宜。 任职要求 1、25-45岁,大专以上学历; 2、熟练使用各办公软件; 3、2年以上同等岗位工作经验优先。 -
4.5-5K
中专
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1年
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东莞-石排镇
立即应聘
岗位职责 1、负责公司前台区域5S管理以及快递管理; 2、员工入、离职手续办理; 3、录入新员工入职指纹,考勤异常处理以及考勤核算; 4、员工饭卡充值管理以及核算; 5、人员用餐统计; 6、宿舍水、电核算; 7、其它事项。 任职资格 1、中专以上学历,有人事行政工作经验者佳; 2、熟练使用办公软件,会使XLS; 3、有较好沟通能力、抗压力。 -
5-6K
大专
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1年
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东莞-大朗镇
立即应聘
1、负责处理人员入职、离职、调动、招聘相关流程 2、负责员工考勤、考核工作 3、负责人事档案的建立、管理及完善 4、负责员工社保相关流程的处理 5、负责员工工时核对、生产报表审核工作 6、负责公司办公设备的保养、维护、报修工作 7、负责公司办公区域环境的维护管理、做好后勤保障工作 8、负责劳保用品和办公用具的采购及发放工资 9、负责公司固定资产管理工作 10、组织公司的会议、培训等各项集体活动等 11、负责与当地主管人事、劳动、社保的政府部门、社团、协会进行业务联系 -
人事
急聘
5.5-6.5K
高中
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2年
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东莞-南城区
立即应聘
1、 2年以上人事工作经验 2、为人诚实,性格开朗,头脑灵活; 3、具有一定的沟通、组织与协调能力; 4、具有良好的心理素质,能承受较大的工作压力,执行能力强,配合度好; 5、熟悉office,worder办公软件 -
6.5-8.5K
大专
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5年
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东莞-万江区
立即应聘
任职要求: 1、大专以上学历,32岁以下,有3-5年人事行政专员工作经验。 2、熟悉制造业的行政后勤各项事务(包括不限于宿舍、饭堂、车辆、保洁、安全及固定资产等方面),对人力资源各个职能模块有全面深入的认识和理解,具备人力资源专员日常事务处理的能力。(必备条件,不符合条件者勿投) 3、具有良好的沟通表达能力,懂得应对临时情况的处理及应变能力。 4、责任心强,有团队精神,能积极主动的完成上级领导交代的工作任务。 -
人力资源专员
急聘
6.5-9K
大专
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3年
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东莞-虎门镇
立即应聘
1、大专以上学历,年龄23-36岁,有懂英文者优先; 2、熟悉卓博/智通/前程无忧/领英网/BOSS等招聘信息渠道; 3、有在大型企业或外资企业工作经验优先; 4、有5S稽核和员工庆生项目办理经历; -
3.5-4.5K
高中
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应届毕业生
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东莞-东城区
立即应聘
1.熟悉办公软件(word,Excel)操作。 2.性格开朗,有一定的沟通能力和表达能力。 3.团队精神,服从上级领导安排。 -
5-8K
本科
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5年
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东莞-寮步镇
立即应聘
1、负责根据现有编制及业务发展需求,协调、统计各部门的招聘需求,编制年度人员招聘计划; 2、负责建立和完善公司的招聘流程和招聘体系; 3、负责做好季度人才盘点; 4、负责利用各种招聘渠道发布招聘广告,寻求招聘机构; 6、负责执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作; 7、负责招聘前测试和简历甄别工作; 8、负责利用各种招聘渠道满足公司的人力需求。 任职要求: 1、大专以上学历,人力资源管理优先 2、25-35岁 3、会做数据分析,对人力资源有系统学习 -
5-5.5K·13薪
大专
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不限
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东莞-中堂镇
立即应聘
任职资格: 1、一年以上人事文员工作经验,责任心强, 2、熟悉人事行政工作, 3、大专及以上学历,人力资源管理、行政或企业管理专业优先。 -
5-6K
大专
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3年
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东莞-厚街镇
立即应聘
招牌岗位:人事文员 1名,,年龄:23-28岁 职位职责: 1.负责文件的整理、归档和管理。 2.协助处理日常行政事务,会议安排记录、来访接待等。 3.负责协助日常用品的采购和管理。 4.按照要求录入和核对数据、文件资料查询。 5.协助同事完成其他相关工作及文件打印复印等。 职位要求: 1.大专及以上学历。 2.熟练使用办公软件,如 Word、Excel 等。 3.具备良好的沟通能力和团队合作精神。 4.工作认真细致、有条理。 5.有相关工作经验者优先。 福利待遇: 1.薪资5000-6000元 + 福利/奖金。 2.完善的福利体系,包括五险一金、合理的带薪年假等。 3.良好的工作环境和团队氛围。 4.提供丰富的职业发展机会。 5.工厂提供包吃包住。 如果您符合以上要求,并对这个职位感兴趣,期待您加入广东幺正智连精密工业有限公司。 -
4.5-5.5K
高中
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3年
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东莞-常平镇
立即应聘
1根据公司业务发展需求和战略计划,汇总各部门人力需求 2主动开拓招聘渠道,并利用各种招聘渠道发布招聘广告及管理招聘信息; 3负责普工类招聘与实施及职员简历筛选、电话邀约、初试、录用、安排报道等工作; 4负责新员工入职培训、岗前培训和部门内训工作的实施跟进; 5负责职员试用期管理跟进和动态考核工作: 6负责新员工入职引导: 7优化招聘流程,缩短招聘周期,提高招聘效率: 8.定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责事务工作, 9.负责每月各部门考勤绩效考核工作, 10.完成上级领导临时安排的工作。 11.有同岗位经验2年以上优先考虑 -
4.5-6K
中专
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3年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责日常行政事务以及办公用品采购; 2、负责公司员工考勤统计及招聘; 3、负责办理公司人员入职、离职手续以及员工宿舍安排管理; 4、审核公司员工费用报销单后提交财务处理; 5、负责公司租金、水电费、等费用的核对以及报账; 6、公司安排的其他工作。 任职要求: 1、本岗位上班时间为一周六天,单休; 2、2年以上的行政人事经验尤佳 ; 3、具有生产类、供应链类岗位招聘工作经验者优先; 4、做事细心,具有较强服务意识及责任感 ; 5、具有较强沟通能力及抗压能力,融洽员工关系,建立和谐团队氛围和工作环境。 -
4.5-6K
中专
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3年
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东莞-塘厦镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责日常行政事务以及办公用品采购; 2、负责公司员工考勤统计及招聘; 3、负责办理公司人员入职、离职手续以及员工宿舍安排管理; 4、审核公司员工费用报销单后提交财务处理; 5、负责公司租金、水电费、等费用的核对以及报账; 6、公司安排的其他工作。 任职要求: 1、本岗位上班时间为一周六天,单休; 2、2年以上的行政人事经验尤佳 ; 3、具有生产类、供应链类岗位招聘工作经验者优先; 4、做事细心,具有较强服务意识及责任感 ; 5、具有较强沟通能力及抗压能力,融洽员工关系,建立和谐团队氛围和工作环境。 -
人事专员
急聘
6-7K
高中
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3年
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东莞-长安镇
立即应聘
1、36岁以内,大专以上学历,五年以上人力资源相关工作经验; 2、有2年以上制造业职员及普工招聘经验,有员工职前培训经验; 3、熟悉考勤、社保、行政工作,有接待政府部门(环保、消防、应急安全等)最佳 。 4、为人稳重,有较强的组织能力和号召力,良好的沟通协调能力以及语言文字功底。 注:工作地点:株洲,入职后7-10天需到东莞长安总厂学习各模块流程。 -
5-6.5K
大专
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不限
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东莞-常平镇
立即应聘
岗位职责: 1、负责日常行政人事工作,招聘等; 2、办理各类文件的收发、登记、阅签、清退、整理、归档、保密工作; 3、考勤,内部员工档案的建立和管理; 4、组织企业文化建设工作、年会部署、文体活动; 5、协助上级进行内务、保险管理,积极完成上级交办的临时事务。 任职要求: 1、大专及以上学历,优秀者可放宽学历; 2、熟练wordExcel等办公软件; 3、良好的沟通能力。
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