营运经理

职位类别： 运营经理/主管

岗位职责：
1. 负责所有门店运作管理，制定、实施各项营销策略、采购计划，达成所属的品类销售、毛利、营业情况等各项指标，确保门店稳健发展；
2. 负责市场调研、每月对各类营运管理信息进行汇总和分析；
3. 负责制定切实可行的商品调整计划，调整品类结构，加强品类管理，实施有效的新品引进和汰换，保持所属品类健康的库存周转和损耗率；
4. 建立规范、高效运营管理体系及可执行的与日常营运相关的业务流程，运营标准并组织实施及优化完善；
5.  针对营运标准、规范、商品品项、服务、安全等全方面帮扶门店。给门店专业知识面的指导，负责门店所有员工专业知识的培训和考核；
6. 根据公司工作质量标准，考核各区域的各项管理工作，及时检查各工作流转程序的各个环节，发现问题及时处理，保证公司各项工作的正常运转；
7. 负责门店运营数据的收集、分析并提出改进措施，推动工作落地；
8. 不定期有针对性地开展门店经营交流并提出经营建议，跟踪调整情况，反馈调整结果

任职要求
1. 10年以上连锁便利店营运管理经验
2. 熟悉零售业相关的法律法规制度和各项运作流程；
3. 熟悉连锁便利店的团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，物流配送，熟悉店务的各项流程的制定、执行等；
4. 具有良好的协调沟通及经营管理能力，丰富的店铺运营、维护和管理经验者优先；
5. 优秀的组织与沟通能力与强烈的服务意识、能承受较大的工作压力；
薪酬福利：
15万年薪+年终奖金，享受五险一金、节日福利、年度旅游、体检等各种福利。

• 年龄要求： 不限
• 语言要求：不限