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五险一金 | 员工福利 | 8小时工作制

大客户经理/KA经理/销售经理

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五险一金

员工福利

8小时工作制

维乐维健康产业有限公司
  • 实名
  • 民营
  • 1-100人
  • 房地产/建筑/建材/工程
  • 人力资源部
  • 该职位已暂停招聘,点我

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职位描述

销售经理/主管 市场营销 渠道经理 销售行业

职位类别: 销售经理/主管

集团公司招聘

【岗位职责】

1、负责新渠道(线上渠道,如电商、社交电商)客户的业绩增长包括现有业务维护和新项目跟进;

2、开发及拓展有潜力的公司客户;

3、收集新渠道重点客户信息,制定生意策略和客户拓展计划,良好地与客户进行生意沟通,促成合作;

4、完成年度销售目标和有效执行销售计划;

5、及时与内部支持团队和生产部门沟通,协调新项目落地、及时交货和质量问题处理;

6、协助部门了解行业、渠道、竞争对手等信息。



【任职资格】

1、全日制统招本科及以上学历;

2、市场营销及相关专业优先;

3、3年以上成品销售公司、食品原料公司、品牌公司中生意对接经验,有电商行业,行业经验和客户资源者优先;

4、能够承担高强度的压力,很强的沟通协调能力。


  • 年龄要求: 不限
  • 语言要求:不限

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工商信息

  • 公司名称: 维乐维健康产业有限公司
  • 公司状态: 在业
  • 行业: 科技推广和应用服务业
  • 公司类型: 有限责任公司(法人独资)
  • 地址: 广州市天河区花城大道68号4003、4004房
  • 企业规模: 小于50人
  • 法人代表: 姚壮民
  • 注册资本: 5000万人民币
  • 注册时间: 2016年09月22日
  • 注册号: 440101000464192
  • 统一社会信用代码: 91440101MA59F1K65Q
  • 组织机构代码: MA59F1K65
  • 登记机关: 广州市工商行政管理局
  • 注册地址: 广州市天河区花城大道68号4003、4004房
  • 营业期限: 2016-09-22至无固定期限
  • 核准日期: 2018年10月30日
  • 经营范围:
    生物技术开发服务;货物进出口(专营专控商品除外);企业自有资金投资;商品批发贸易(许可审批类商品除外);生物技术推广服务;化妆品及卫生用品批发;化妆品及卫生用品零售;市场调研服务;策划创意服务;商品信息咨询服务;食品科学技术研究服务;预包装食品批发;预包装食品零售;保健食品批发(具体经营项目以《食品经营许可证》为准);保健食品零售(具体经营项目以《食品经营许可证》为准)

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企业简介

维乐维健康产业有限公司

  仙乐健康科技股份有限公司(Sirio Pharma Co., Ltd)是一家具有国际领先水平的健康产品研发、生产型企业,产品涵盖药品、保健食品、营养强化食品及化妆品等多个领域,以可靠的质量,专业的服务和丰富的产品线赢得行业普遍认可,合作伙伴包括国内一流保健品企业、著名跨国药企,大型连锁药店等。仙乐健康连续多年获得全国保健食品出口排名第一,软胶囊和营养软糖在全球范围内赢得良好声誉,在美国、加拿大,欧盟等发达国家或地区的市场获得广泛认同。
      维乐维健康产业有限公司(Wewow Health Co., Ltd.)是仙乐健康科技股份有限公司的全资子公司,专注于现代营养保健品的新生态业务,从事健康相关产品的研发、销售及运营,产品覆盖众多零售终端、天猫、京东等各大电商平台等。为消费者提供多品牌的保健产品和综合健康管理方式,为人们带来专业的产品解决方案及健康服务体系。
我们的品牌:
维乐维—主要针对紧张忙碌型中青年人群,提供好吃的生活态营养保健产品。我们是专业而不墨守成规的,是年轻有活力的,是亲切值得信赖的品牌。我们要“为健康加点快乐”。
生活态—在传统保健产品的功能有效性基础上,更加关注产品的服用体验,不断强化口感,同时充分考虑便携性和服用便利性,不断提升剂型的生活态特点,我们是天然, 好吃,方便的品牌。
愉悦—各位热爱美食与社交,每天承受来自快节奏生活的压力与挑战的伙伴们,我们将与您为伴,并帮助您通过更加轻松、快速、美味的愉悦健康方式维持日常的健康平衡。
我们的产品价值:
-在我们的营养与健康实验室,每一个产品都是由具有创新精神的专业研发团队经过3年以上的配方开发,不少于500次的试验,并以符合美国FDA C-GMP认证标准的严苛要求研制而来。
- 随着品类的持续开发,产品的不断丰富,未来产品线将涵盖保健食品、营养强化食品等多个领域,如维生素软糖、纤体功能产品、美肌功能产品及基础补充剂。
-作为仙乐健康的重要合作业务,共享国内保健食品、营养食品雄厚的研发资源和领先的生产工艺技术,与知名跨国原料公司合作,保证产品的持续升级优化和质量承诺。
我们的员工福利:
1、员工依法享受国家规定假期、带薪企业年假和有薪病假。
2、公司严格遵守劳动用工法律法规,为员工购买五险一金,商业保险,提供安全、舒适的办公环境。
3、公司注重员工的长期服务,关怀员工的生活工作平衡,定期组织员工生日会、年度体检、团队建设,员工俱乐部活动等。
4、定期发放员工保健福利品并享受员工优惠购买。
5、公司为员工提供丰富的培训学习机会,如管理类培训、专业技能培训、营养课程讲坛、通过完善的培训体系把人才培养为领域专家。
    我们希望吸引诚信、创新、进取的专业人才加入,打造合作高效的团队,致力为客户提供值得信赖的生活态保健品,以帮助消费者愉悦获得健康、为健康传递价值,并最终实现集团成为健康科技领导者的愿景。

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