SSD测试工程师

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五险一金 | 员工福利 | 8小时工作制

SSD测试工程师

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五险一金

员工福利

8小时工作制

金泰克
  • 实名
  • 民营
  • 1-100人
  • 电子/半导体/集成电路
  • 人力资源部
  • 该职位已暂停招聘,点我

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职位描述

可靠性/测试工程师 固态硬盘 产品测试 测试工程师

职位类别: 可靠性/测试工程师

工作职责 

1、负责SSD项目测试,执行产品测试,记录及分析问题,输出产品测试报告及产品手册。

2、负责编写SSD项目的测试方案,组织评审测试方案,输出最终的测试方案

3、负责SSD测试用例及测试脚本的开发;

4、按照送样计划,完成SSD客户样品的的内部测试;

5、支持客户端的产品认证测试,参与客户问题的分析;

6、参与SSD产品测试流程的评审; 



职位要求 

 1、具备3年以上SSD产品测试经验,掌握SSD产品测试流程及方法;

2、熟练掌握常用的编程语言,如C,shell;能够完成常用的测试脚本的开发;

3、熟悉常用的测试用例管理软件,有较强的逻辑分析能力,精通测试用例设计;

4、熟悉常用的测试问题管理软件,如Bugzilla,JIRA等;

5、诚信正直,有良好的职业道德和职业操守;

6、工作细致、严谨、敬业、积极乐观,具备较强的责任感及团队协作精神;


  • 年龄要求: 不限
  • 语言要求:不限

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企业简介

金泰克

  公司简介:
深圳市金泰克半导体有限公司是一家集设计、研发、制造、销售、服务为一体的高新技术企业,专注存储领域16年。
金泰克率先在国内建立存储研发基地,拥有领先业界水平的研发团队,致力于高端存储产品的技术研发和制造。并与三星、海力士等国际原厂建立坚固的战略合作伙伴关系,提供最及时、最高效的存储解决方案。
金泰克产品体系包括:金泰克内存条、金泰克固态硬盘、金泰克闪存盘、金泰克闪存卡等。
公司历程:
2000年,金泰克前身成立,主营内存业务。
2004年,成为中国大陆最大的内存供应商。
2005年,创建自有内存品牌金泰克(Kingtiger), 开启品牌战略,迅速成长为DIY及行业用户的首选品牌。
2010年,启动“青葵阳光园”项目,回馈社会,积极投身公益事业。
2011年,金泰克(Kingtiger)更名为金泰克(Tigo),重新定义行业格局,品牌市场份额跃居中国第二。
2012年,金泰克(Tigo)强势推出固态硬盘产品,同年成为中国大陆内存第一品牌。
2013年,金泰克荣登全球内存模组厂营收排行榜前八。
2014年 ,金泰克斩获“最受亚洲消费者喜爱的品牌”大奖,推出海外品牌kimtigo,加快品牌国际化战略,布局全球新篇章。
2015年,金泰克存储研发基地落成,并荣获国家颁发的国家高新技术企业称号。
2016年,上半年固态硬盘中国大陆市场占有率排名第三,在中国国产品牌中排名以绝对优势高居第一位。
公司薪酬福利:
1、工作时间:五天8小时工作制,提供有竞争力的薪酬,提供每年1~2次调薪的机会;
2、奖金:根据公司实际运营及个人绩效情况,提供年中、年终的丰厚奖金,并享有项目奖金、技术创新奖、先进个人奖、优秀员工奖、服务工龄奖等奖项;
3、节假日福利:公司为员工发放节日福利,提供国家规定的节假日、有薪假期;
4、社保:公司为员工购买五险一金(入职即购买);
5、食宿:生活硬件设施完善,观澜工厂上班的同事可免费提供住宿及工作日的午餐补贴;
6、文化活动:公司不定期举行各种有趣的文化活动,并发放丰厚的奖金作为奖励;
7:职业通道:公司为员工提供双通道、公平的晋升制度,帮助员工进行职业生涯规划;
8、培训体系:公司有完善的人才培养体系和企业学院,提供入职培训、岗位培训、技能提升培训、晋升培训,以及各类优质的外部培训。

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