- 人力资源部
-
该职位已暂停招聘,点我
搜索更多高薪职位
展开原职位详情
职位描述
人力资源经理/主管
冷冻修边
机械研发设计师
干冰去毛刺机
冷冻去批锋机
职位类别: 人力资源经理/主管
岗位职责 A、 制订和执行薪酬管理、福利管理、员工激励、考勤与假期管理等制度,并监控体系运行; B、 负责指导、审核物业员工薪资、福利发放;社保、公积金缴费; C、 指导各下属公司完成人力成本预算,编制年度人力成本预算报表并监督控制预算的执行; D、 指导开展年度薪酬调查分析,并根据分析结果进行年度薪酬标准和年度调薪方案的报批; E、 协助制定员工薪资标准、调薪方案、奖金分配方案并予以落实; F、 人事档案管理、人力内控检查及风险管控,防范人力风险; G、 负责员工晋升、调岗、调职、调薪等手续的办理; H、 协助上级完成年度员工关怀计划的制定与实施; I、 协助绩效考核工作的开展、包括:绩效考核通知的发布、考核表的收集与整理、考核奖金的发放等; J、完成领导交办的其他工作事项 岗位要求: A、 学历要求:大学本科以上学历; B、 专业要求:管理类相关专业; C、 工作经验:三年以上大中型企业薪酬绩效模块工作经验;有物业行业工作背景者优先; D、 熟悉薪酬模块专业知识,对绩效考核或员工关系模块了解;文笔佳,能起草各类文件及报告; E、计算机技能:熟练Office专业办公软件; F、 年龄:28岁-35岁; 素质特点: A、 较强的书面和口头表达能力、良好的沟通协调能力,具有与时俱进的学习能力和开拓创新能力; B、 理解公司使命、价值观、经营理念和企业文化,忠于职守,勤恳敬业,具有团队协作精神。 职务核心能力:沟通协调能力、学习能力、抗压能力、分析能力 分享 邮件
- 年龄要求: 不限
- 语言要求:不限
智通人才网安全提醒
我要举报
求职过程中安全很重要。如您在求职面试的过程中发现用人单位或其招聘人员存在以下违法违规行为,请立即举报: 1. 扣押您的身份证或其他证件; 2. 以任何名义要求您出资或交钱; 3.发布虚假招聘信息;
点击此处了解更多求职安全防范知识
展开
工商信息
- 公司名称: 深圳吉祥服务集团有限公司
- 公司状态: 存续
- 行业: 房地产业
- 公司类型: 有限责任公司(台港澳法人独资)
- 地址: 深圳市福田区福保街道福强路3004号福田中港城裙楼6F西侧
- 企业规模: 小于50人
- 法人代表: 陶伟平
- 注册资本: 5000万人民币
- 注册时间: 1993年01月12日
- 统一社会信用代码: 91440300192212533W
- 组织机构代码: 192212533
- 登记机关: 福田局
- 注册地址: 深圳市福田区福保街道福强路3004号福田中港城裙楼6F西侧
- 营业期限: 1993-01-12至2033-01-12
- 核准日期: 2018年12月25日
-
经营范围:
物业管理;房地产经纪;物业管理信息咨询、房地产信息咨询;企业管理咨询(不含人才中介、证券、保险、基金、金融业务及其他限制类、禁止类项目);为餐饮企业提供管理服务。^经营停车场.
登录查看工商信息
登录/注册
企业简介
深圳吉祥物业服务有限公司
- 行业: 房地产/建筑/建材/工程
- 规模: 500-1000人
- 性质: 民营
- 当前职位: 薪酬主管
深圳吉祥物业服务有限公司(以下简称公司)成立于1993年1月,注册资本5000万元,是一家以物业服务为主业,服务平台为介质,智慧科技为手段,具有国家一级资质的大型综合物业服务企业,是深圳较早成立的物业管理公司之一,是中国物业管理协会、深圳市物业管理协会理事单位,中国物业管理企业综合实力100强。 24年来,公司秉承“优服务、悦生活”的服务理念,始终坚持“业户至上、用心服务、持续创新”的服务宗旨,为广大业主提供充满人文关怀的服务,得到业内及业主高度认可。所管项目多次获得政府各级主管部门颁发的“优秀住宅小区”、“建设安全文明小区标兵单位”等殊荣。 截至2017年10月,公司服务业务已覆盖全国30个城市,服务的物业类型涵盖大型城市综合体、高端写字楼、高档小区、高科技产业园、星级酒店、别墅、商务公寓、医疗养老、学校等,服务面积逾1700万平方米,成为同行业中物业类型最全、综合实力最强的物业服务企业之一。 公司始终坚守服务品质,实现了服务产品与服务体系的快速迭代。从90年代提供的基础物业服务,到2008年实行园区生活服务体系,再到 2015年提出智慧社区服务体系,不断满足业主需求,应用完整的服务理论研究体系与最新的行业科技手段,持续丰富服务内容、改善服务方式、提升服务品质。 未来,公司以“成为高端综合物业运营专家”为企业发展愿景,以“公平、公正、提供广阔的发展平台”为人才战略,继续坚持以“为员工创造平台、为业主创造价值、为城市创造美丽、为社会创造和谐”的企业使命,以日臻完善的服务体系和先进科学的服务模式,致力于成为中国领先的幸福生活物业服务商,为物业服务行业的健康、快速发展做出新贡献。
查看全部>>
可能感兴趣的职位
换一换
-
薪酬绩效主管/经理12-18K包吃 包住 全勤奖 免费培训 五险一金东莞-虎门镇
-
人事行政主管8-15K试用期全薪 免费培训 节日福利 团队活动丰富 五险人事行政主管or经理 管理 擅长招聘 薪酬绩效 培训东莞-沙田镇
-
行政主管10-16K包吃 包住 全勤奖 节日福利 房补行政主管 招聘制度 培训制度 薪酬考核制度 人事档案管理制度东莞-高埗镇
-
财务主管 7K-10K7-10K包吃 包住 话费补助 绩效奖 年终奖做应收应付 K3金谍软件 ERP软件 免抵退税 总结工作东莞-茶山镇
-
薪酬绩效主管/经理10-12K·13薪生日礼物 免费旅游 年终奖 包吃 包住绩效考核体系 薪酬职级标准体系建立推行 绩效考核工作 组织与实施 绩效考核结果东莞-东城区
-
薪酬绩效主管10-12K包吃 包住 加班补助 养老保险 医疗保险制造 绩效 薪酬管理的实施 优化 企业文化策划东莞-望牛墩镇
-
绩效薪酬主管8-10K包住 包吃 五险一金 全勤奖 带薪年假推进结果 更新 各岗位KPI指标 建立绩效档案 实时维护东莞-大朗镇
-
薪酬绩效主管15-25K包吃 包住 五险一金 免费培训 节日福利绩效考核体系 核对 绩效考核结果 分析绩效考核结果 绩效报告东莞-厚街镇
-
人力资源主管(薪酬绩效)10-15K·14薪包吃 包住 五险一金 8小时工作制 带薪年假绩效管理体系 绩效计划制定 绩效辅导沟通 绩效考核评估 绩效结果应用东莞-清溪镇
-
薪酬绩效主管10-15K包吃 包住 餐补 房补 免费班车薪酬制度 提供支持和建议 薪酬数据分析 相应报表 市场调研数据东莞-塘厦镇
-
薪酬绩效主管8-10K包吃 房补 五险一金 弹性工作时间 年终奖东莞-虎门镇
-
人事主管6-8K五险一金 带薪年假 全勤奖 绩效奖 免费旅游人事主管 人力资源规划 绩效考核 薪酬福利 劳动关系的管理工作东莞-长安镇
-
生产主管8-10K包吃 包住 8小时工作制 交通便利 话费补助管理车间日常运作 生产效率和质量 监督员工 提供培训和支持 协调生产计划东莞-沙田镇
-
薪酬考勤专员6-8K包住 餐补 五险一金 双休 带薪年假东莞-清溪镇
-
人力资源主管7-9K包吃 包住 餐补 房补 交通补助佛山-南海区