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职位描述
资产评估/分析师
投资
金融
职位类别: 资产评估/分析师
职责描述: 1、参与搜寻、挖掘和维护公司各类股权融资合作单位,拓宽公司股权融资渠道,搭建良好人脉关系,促进公司股权融资信息网络的形成; 2、参与公司资本市场融资计划的制定、方案设计,并与相关部门配合完成相关报告、文件等资料的撰写; 3、负责对重点投资项目进行市场调研、数据收集和可行性分析、研究等工作; 4、负责公司债券发行等工作; 5、负责与各金融机构、银行、政府及相关机构联络、接洽; 6、项目投后管理 任职资格: 1、全日制大学本科及以上学历,财会、金融、管理、法律等相关专业,本科优先考虑; 2、银行、证券公司等金融机构相关三年以上工作经验; 3、具有较全面的金融专业理论知识,熟悉私募、股权、基金、证券等各项法律法规; 4、善于进行财务分析,具备较强的经济宏观动向判断能力; 5、性格外向、具备较好的沟通能力及表达能力,富于团队精神; 6、工作主动能动性强,执行能力强,具备较强的学习能力; 7、欢迎优秀的应届毕业生。
- 年龄要求: 不限
- 语言要求:不限
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工商信息
- 公司名称: 盛屯矿业集团股份有限公司
- 公司状态: 存续
- 行业: 批发业
- 公司类型: 其他股份有限公司(上市)
- 地址: 厦门市翔安区双沪北路1号之2二楼
- 企业规模: 小于50人
- 法人代表: 陈东
- 注册资本: 167669.858万人民币
- 注册时间: 1997年01月14日
- 注册号: 350200100006321
- 统一社会信用代码: 9135020015499727X1
- 组织机构代码: 15499727X
- 登记机关: 厦门市市场监督管理局
- 注册地址: 厦门市翔安区双沪北路1号之2二楼
- 营业期限: 1997-01-14至2047-01-13
- 核准日期: 2018年03月26日
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经营范围:
对矿山、矿山工程建设业的投资与管理;批发零售矿产品、有色金属;黄金和白银现货销售;经营各类商品和技术的进出口(不另附进出口商品目录),但国家限定公司经营或禁止进出口的商品及技术除外;信息咨询;智能高新技术产品的销售、服务;接受委托经营管理资产和股权;投资管理(法律、法规另有规定除外)。
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企业简介
盛屯矿业集团股份有限公司
- 行业: 能源/矿产/采掘/冶炼
- 规模: 500-1000人
- 性质: 民营
- 当前职位: 投资分析专员
盛屯矿业集团股份有限公司(以下简称公司)于1996年在上海证券交易所上市,公司简称盛屯矿业,股票代码。公司控股股东为深圳盛屯集团有限公司。2007年以来,公司成功实现了向有色金属行业的战略转型,目前公司主营业务为有色金属矿山采掘、矿产品贸易、金属金融服务等。 公司自向有色金属行业转型起,不断并购优质矿山资源,从收购三富矿业开始,以银鑫矿业、埃玛矿业、华金矿业为代表的各类型优质矿山不断纳入盛屯矿业旗下。通过6年的不断努力,目前公司已经在北京、上海、香港、厦门、深圳、内蒙古、贵州、云南等地建立起相当规模的分支机构及矿山企业。 公司通过一系列增资扩股及收购兼并,公司加速了向有色金属行业战略转型的进程,同时公司的资产规模、资产质量、盈利能力、抗风险能力都得到有效提升,法人治理结构更趋完善,人力资源结构不断优化,经营管理水平日益提高,为公司持续健康发展奠定了坚实的基础。 年初,公司不断完成重大资产重组,以发行股份以及现金收购等方式收购了埃玛矿业和华金矿业。公司资产规模、市值规模及业务规模得到了进一步扩张,公司的经营基础、财务状况发生了质的飞跃。近三年中,公司总资产增长190%,净资产增长249%,营业总收入增长596%。 公司2013年底投资设立上海盛屯商业保理有限公司,成功开展了金属商业保理业务,公司将以此为突破口,在金融业监管逐步放开的趋势下,将我公司打造成为优势的金属金融综合服务平台。 自2014年起,集团公司业绩将全面释放,未来三年将保持高速增长;埃玛矿业、华金矿业逐步达产,银鑫矿业产能持续提高,产能总量不断攀升; 矿山地质勘探工作全面铺开,矿产储量不断取得新突破; 积极参与地方政府矿产资源整合,与地方勘探院长期合作,多渠道获得优质并购对象。未来三年收购多个优质矿山; 继续采用矿业投资基金模式培育优质的矿山项目,充分利用公司已建立的多层次融资渠道支撑持续并购; 公司将更致力于环保事业,旗下矿山将在资源开采、回采,选矿回收率,资源利用率等能耗指标上严格把控,打造可持续发展的绿色矿山事业。 金属金融服务拟定在3年内突破100亿元的金属金融业务量。同时通过业务创新,开展冶炼库存短期融资业务建设、扩产融资业务、项目并购融资以及矿山采选设备租赁业务等,建立起完整的金属金融服务体系。 公司正在积极探索符合公司现有发展思路的新型经济模式,结合现代互联网及通讯技术,开拓一个以有色金属为主的电子商务交易平台,争取先机,在新的基础上创造价值。 通过完成以上工作,促进企业持续、高效发展。计划到2015年末,公司力争成为国内一流矿业上市公司。 公司福利政策: 提供有竞争力的薪资及年终奖; 社会保险,住房公积金; 补充商业保险; 按法定节假日公休; 提供过节费; 每年组织中秋博饼聚餐,尾牙聚餐及其它丰富多彩的员工活动; 各类公司内外部的培训机会; 公司可协助厦门骨干员工﹑技能人才办理落户; 每年一次的年度健康体检; 舒适的办公环境及轻松愉快的文化氛围。 为您的职业生涯提供更广阔的舞台!
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