总裁助理

职位类别： {正/副}总裁/总经理/CEO

工作内容：
一、协助总裁处理日常工作事务 
1、协助总裁处理各子公司、各部门沟通协调工作，承接总裁交办的项目性工作。
2、呈递各部门/各子公司呈报总裁审批的文件，对一般性文件进行预审。
3、协助总裁起草相关文件、工作报告、讲话稿等。
4、进行总裁日程管理、预定与协调，包含会议、访谈、出差等。
5、总裁相关的重要外联、来访接待组织安排。
6、负责总裁沟通渠道的建立与维护，如总裁意见箱、总裁邮箱等。
7、总裁个人事务管理，包含个人简介、照片、学历资料、社会职务等资料维护，以及总裁重要日程的通报与记录，必要时提供照片与文字供内部新闻播报。
8、协助总裁处理突发、应急事件。
二、总裁会议管理 
1、每周组织召开总裁董事联席办公会，包括会议通知、会议室预订、会议资料准备、会议主持、会议纪要及会后跟进督办相关工作事项等。
2、按实际需要协助总裁召集临时沟通会或专题会议，内容同上。
3、随同总裁参加各子公司组织的例会或专题会议，记录要点及总裁关注的重要事项，随时跟进汇报。
三、参与或主导企业文化与品牌类工作 
1、负责维护公司企业形象，包括企业简介（word、PPT等）、公司网站、公司微博等。
2、有重大文化、品牌或突发事件时，负责起草对内外新闻发言稿，或代表总裁担任新闻发言人。
3、参与公司企业文化系统建设与维护。
四、其他 
1、协助总裁办其他领导工作。
2、协助董事局秘书完成董事局相关工作。
3、其他临时性工作。
任职资格：
1、本科及以上 
2、文秘、工商管理、行政管理、法学、人力资源、医药类等专业
3、3年以上规模企业同等岗位工作经验，医药行业优先
4、具备知识：公司知识、文秘知识、法律知识、经营管理知识
5、工作能力：文书写作能力、沟通能力、组织能力、执行能力、学习能力、应变能力
6、素养：原则性强、保密意识强、服务意识强、责任感强、积极向上
7、其他：熟练驾驶C牌车，驾龄3年以上

• 年龄要求： 不限
• 语言要求：不限