仓库组长

所属部门： 招聘部4

职位类别： 仓库管理员

岗位职责：

1、管理日常仓库出入库实物，确保日常收货、发料及各类增值服务作业准确和准时完成；

2、合理安排组员日常工作，要求员工合规作业，保证仓库制度及上级领导工作要求的执行，对组内人员日常运作进行绩效考核；

3、负责对组内人员进行业务知识、岗位技能的培训，监督员工日常行为，及时纠正员工的不规范操作；

4、负责解决仓库日常运作中的出现各种异常情况、突发事件； 

5、持续优化和完善仓库作业流程，提高工作效率，实现仓库资源的合理配置；

6、保持与上级、同级部门沟通，做好工作任务的快速完成及事务跟进，异常及时升级反馈；

7、负责现场5S管理，做到库存账实一致性和物料的FIFO管理。

任职要求：

1、高中以上学历，物流管理优先；

2、3年以上仓库管理工作经验，具备优秀的表达能力、沟通能力、领导能力，能够承受较强的工作压力；

3、有带领10人以上团队的管理经验；

4、具备精益生产思维、掌握精益生产相关知识，执行力强；

5、熟练SAP或ERP软件、Office办公软件，具有文档写作能力和PPT撰写能力；

6、熟悉仓储账务流程，熟悉作业改善、动作优化、流程改善、具有推动改善能力。

• 年龄要求： 不限
• 语言要求：不限