人事专员

所属部门： 行政人事部

职位类别： 人力资源专员/助理

岗位职责：
1.社保：增减人员、每月做台账报表、工伤申报及处理；
2. 公积金和商业保险：及时增减人员，每月统计报表；
3. 人事方面（协助招聘、入职离职手续的办理、员工资料更新、档案管理、考勤核对、绩效统计、奖惩申报、出差单据核对、员工转正汇总、扣款补贴确认等）；
4. 公司邮箱账号管理（邮箱分配，各部门问题报备解决）；
5.后勤方面（每日用车安排、公司车辆进出管理、每月车辆费用统计及成本分析)；
6.劳动合同、劳务协议的签订、续签等；
7.公司网络、办公设备和手机号管理；
8、协助上级做员工福利活动策划和组织；
9. 上级交办的其他事项。

 任职要求：
1、20-30岁，中专以上学历，有人事行政工作经验；
2、性格开朗，有很强的沟通能力；
3、做事积极主动，有计划、有条理；
4、能承受一定的工作压力。

此职位试用期后大小周工作制

• 年龄要求： 不限
• 语言要求：不限