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林小姐
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职位描述
人力资源经理/主管
所属部门: 行政部
职位类别: 人力资源经理/主管
岗位职责: 1、确动公司年度招聘计划以及预算,与部门沟通招聘需求负责招聘工作; 2、选择并且维护招聘渠道,并拓展新的招聘渠道,发布招聘广告、参加各种招聘会; 3、公司员工合同的签定。 4、办理劳动关系中相关手续(报到,调动,离职); 5、领导交办的其他事情。 任职资格: 1.具备强烈的责任感,事业心,优秀的沟通能力,耐心、细心,以及严谨的逻辑思维能力。 2.有一定的抗压能力。 3.有1年以上家具行业招聘经验者优先考虑。 性别不限!工资面议! 工作时间: 8:00-12:00 13:30-17:30 每天工作8小时,每周工作5.5天。 福利待遇:包吃包住!如选择外吃则补贴30元/天 外住补贴200元/月
- 年龄要求: 不限
- 语言要求:不限
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工作地点
广东省东莞市大岭山镇广东省东莞市大岭山镇连平畔山村
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工商信息
- 公司名称: 东莞欧达家具有限公司
- 公司状态: 在业
- 行业: 家具制造业
- 公司类型: 有限责任公司(外国法人独资)
- 地址: 东莞市大岭山镇连平村
- 企业规模: 100-499人
- 法人代表: 唐慕贞
- 注册资本: 500万港元
- 注册时间: 2003年06月11日
- 注册号: 441900400137714
- 统一社会信用代码: 91441900749991029B
- 组织机构代码: 749991029
- 登记机关: 广东省东莞市工商行政管理局
- 注册地址: 东莞市大岭山镇连平村
- 营业期限: 2003-06-11至无固定期限
- 核准日期: 2018年04月19日
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经营范围:
生产和销售家具、木器制品。(以上项目不涉及外商投资准入特别管理措施)(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动)〓
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企业简介
东莞欧达家具有限公司
简介:东莞欧达家具有限公司,成立于1999年,目前公司总人数400人,厂房占地面积约33000平方米,是一家专业设计、生产、销售高档次定制真皮沙发、布沙发、功能沙发的港资企业,年产值1.5亿,公司坐落于中国家具重镇东莞市大岭山镇。2008年公司己通过ISO9001:2005质量管理体系认证,2015年完成改版ISO9001:2015质量管理体系认证 公司品牌:KELVIN GIORMANI、兹曼尼(GIORMANI) 销售地区:产品全部销往香港及美国、澳洲、日本、韩国、其它东南亚国家。 公司文化:欧达自成立以来,注重管理,着力培训人才,公司每年度举办多次内部培训、拓展培训、外部培训。 公司环境:公司环境优美,每个生产车间安装降温空调,粉尘车间安装沉降式吸尘系统。 公司福利:1、独立卫生间及阳台,1-2人/间,如外吃补贴50元/天,外住补贴400-1500元/月; 2、工作一年以上享受有薪年假5天; 3、元旦、五一、端午、中秋、国庆每个法定假日发放福利品; 上班制度:5天工作制,上午8:00-12:00,下午13:30-17:30,加班有加班补贴 公司地址:东莞市大岭山镇连平畔山村连环路21-22号
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