人事行政专员

所属部门： 人事行政部

职位类别： 人力资源专员/助理

岗位职责：
1.熟悉人力资源六大模块，重点是绩效板块；
2.协助综合管理部经理执行公司人事管理工作；
3.人员招聘与配置；
4.招聘渠道开发与维护；
5.员工职前培训工作；
6.后勤管理；
7.人事数据汇报；
8.服从执行领导工作安排；
任职要求：
1.大专及以上学历，人力资源管理相关专业；
2.在人才招募、引进、培训开发及员工考核激励等方面有实际操作经验；
3.具备优秀的书面口头表达能力，沟通领悟能力，判断决策能力，原则性强；
4.有良好的执行力及职业素养，熟悉国家相关法律法规政策，熟悉劳动法、劳动合同法等；
5.熟悉人事工作流程，熟悉常用办公软件，具备HR专业知识，至少2年以上人事相关工作经验.
福利：
1、月薪6天制，有全勤奖；
2、公司不定时举行旅游、聚餐、KTV等；
3、传统节日福利、生日福利；
4、提供食宿（宿舍有空调、热水器等）
5、有年终奖

• 年龄要求： 不限
• 语言要求：不限