办事处经理

职位类别： 分公司/办事处经理/主管

岗位职责

一、50﹪运营管理 

1、根据分公司对片区办事处下达的销售任务，结合店柜实际情况，进行任务分解，并带领督促店柜完成各自的销售指标；

2、跟进销售任务及各项指标的完成情况，分析各类数据报表，制定相应的行动计划并组织实施；

3、商品管理：商品调配、调拨、数据分析等

运维管理：督促、指导门店做好形象维护、陈列、销售、会员管理

4、对区域内商品进行合理规划，保证区域内库存结构、数量合理；对店铺日常工作、店铺运维，确保该公司品牌形象的统一；确保公司在区域资产及货品安全，有效控制经营风险；

5、组建并带领办事处区域销售团队，负责区域自营及经销商管理工作，完成区域销售业绩指标；

6、策划办事处区域内终端推广活动，协助自营或经销客户达成年度销售任务；

任职要求：

1、大专或以上学历；男女不限，八年以上零售知名鞋业/服饰品牌工作经验、独立操盘过一个亿规模的运营管理（此岗位负责一个亿左右规模的办事处管理）；

2、商业触角敏锐，熟悉行业趋势，竞争对手状况，擅于发掘商机，具备丰富的运营管理经验；

3、具有优秀的领导能力、出色的人际交往和社会活动能力；

4、具有较强的判断与决策能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力，客户服务及谈判能力；

5、通晓企业管理知识、熟悉企业业务和运营流程，在团队管理方面有较强的领导技巧，具组建团队，管理及培养人才的能力；

6、具有很强的事业心和责任感，承压能力强；

• 年龄要求： 不限
• 语言要求：不限