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职位分类:
筛选条件:
学历要求
- 不限
- 初中及以下
- 高中
- 中专
- 大专
- 本科
- 硕士及以上
工作年限
- 不限
- 应届毕业生
- 1~2年
- 2~3年
- 3~5年
- 5~10年
- 10年以上
薪资要求
- 不限
- 小于3K
- 3-4.5K
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- 30K以上
急聘
已选条件:
- 荆州
- 专卖店/加盟店管理
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推荐招聘信息
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4.5-6K
大专
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3年
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东莞-东坑镇
立即应聘
工作内容：负责农贸市场日常管理工作、对内对外工作沟通与协调，协助市场经理招商管理工作。 职位要求：高中以上学历，3年以上市场管理经验，具备良好的职业道德和素养。 工作时间：上午8:00-12:00，14:00-18:00 需有商超或物业管理经验（工作地点：东莞镇区，薪资：面议） -
15-30K
学历不限
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3年
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东莞-黄江镇
立即应聘
【岗位职责】 核心职责：负责公司自营B2B平台全链路运营，达成销售、获客及粘性提升目标，确保合规运营。 1. 负责B2B平台的整体策划、风格定位、布局、活动策划、营销推广,充分利用平台的各种活动资源,完成公司的销售任务； 2. 追踪平台规则更新，保障运营合规，优化运营动作适配规则； 3.负责商品全生命周期管理，优化上架、定价、库存等关键环节，适配平台品类优势； 4. 通过新媒体矩阵、网络SEO/SEM/GEO等全渠道推广、关键词优化、活动承接等获取精准流量，结合平台特点布局区域或品类流量； 5. 分析转化数据，聚焦供应能力、售后等关键点，提升转化效率； 6.0-1组建并管理融合推广、内容、运营等多职能的电商团队； 7.上级领导交办的其他工作事项。 任职要求 1.年龄要求：30岁-40岁，大专或以上学历； 2.工业品B2B电商运营经验，多平台运营经验，对免费流量获取，以及站内外流量结构有丰富认知及操盘经验者优先，有成功案例者优先； 3.熟悉各平台运营环境，交易规则，推广手段和资源以及传统电商和兴趣电商结合推广经验优先； 4.具有较强逻辑思维、策划能力、数据分析能力和创新能力； 5.具备良好的领导能力和组织协调能力、电商团队管理经验，抗压能力强。 -
8-12K
大专
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3年
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东莞-东城区
立即应聘
岗位描述： 1、负责公司B端平台（后简称平台）的总体运营管理和规划工作（擅长百度推广，电商店铺推广或电商团队的管理）； 2、 针对公司平台产品自身特点以及市场状况制定产品运营规划、战略、布局并实施； 3、负责公司平台的渠道建设、客户服务的整体策略及计划的制定和实施： 4、负责公司平台的对外宣传和市场推广： 5、全面负责运营团队的组建、培训及日常管理工作。 任职资格： 1、大专以上学历岁，3年以上平台运营管理经验（条件优秀者可放宽经验要求）； 2、具备优秀的跨部门协调能力，能在资源紧张或时间节点压力下推进项目落地； 3、逻辑能力强，对数据敏感，能适应快速迭代的运营策略，并在长期业务探索中保持执行力与创新性。 -
运营主管
急聘
7-11K
中专
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2年
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东莞-洪梅镇
立即应聘
岗位职责 （一）订单全流程统筹 1.负责订单从接单到出货的全过程管理，组织召开项目立项会，明确技术要求和交付节点 2.制定月度生产计划和周生产排程表，统筹协调机加工、吸塑机、冲床三个车间的生产任务 3.编制物料需求计划，协同采购部门保障物料按时到位，确保生产前物料齐套 （二）进度监控与异常处理 1.每日跟踪生产进度，更新进度台账，及时发现问题并协调解决 2.识别生产瓶颈，动态调整排程，处理订单优先级冲突 3.生产异常时快速组织分析，确定补救方案，记录异常并推动改进 （三）数据管理与运营优化 1.每周/月汇总生产计划达成率、订单准时交付率等关键数据，向总经理汇报 2.主导与分析延期订单原因，提出流程优化建议 3.推动生产协调会、异常处理等制度落地执行 （四）团队协同与现场管理 1.指导生产跟单员、仓管员完成日常工作 2.与车间负责人、技术部门、采购部门保持密切沟通，确保计划执行到位 3.协同各车间负责人推动5S管理落地。 任职要求 （一）经验与背景： 1.中专或大专及以上学历，机械制造、工业工程、模具等相关专业优先 2.3年以上机械制造、设备制造行业生产计划、调度或现场管理经验 3.熟悉吸塑机、冲床等设备生产工艺者优先 （二）专业技能 1.能看懂机械图纸，了解设备结构和基本加工要求 2.熟练使用Excel编制生产计划、进度报表、统计分析 3.具备生产计划和物料管理知识，能独立编制物料需求计划 （三）素质能力 1.统筹协调能力强，能有效推动多个部门协同工作 2.问题解决能力强，遇到异常能快速拿出方案并落地 3.结果导向，对订单交付负责，不找借口、不讲困难 4.抗压能力强，能适应生产旺季的工作节奏 薪资结构说明 职位亮点 1.直接向总经理汇报，发展空间大。 2.薪资结构清晰，绩效与产值激励上不封顶。 3.公司处于管理升级期，个人成长机会多。 4.团队氛围务实，不搞形式主义。 5.公司有专业管理顾问陪跑，加速你的管理技能提升。 -
运营经理
急聘
8-12K
大专
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3年
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东莞-常平镇
立即应聘
岗位职责： 1.负责抖音渠道主播达人的开发与拓展，商务洽谈等； 2.根据公司阶段性的业绩指标，制定达人合作计划； 3.负责筛选优质达人，负责新员工的培训工作。 任职要求： 1.熟悉抖音/快手平台的运营操作，熟悉平台规则； 2.有达人带货资源。 作环境及待遇： 1.独到是一个有民族情怀的青年品牌，公司独立花园式厂区，办公环境优美、干净； 2.享有国家法定节假日、婚假、年假、产假等假期； 3.定期组织培训、拓展活动、友谊比赛、员工生日会等； 4.定期发放生日礼物、节日礼物、礼金等； 5.每年一次免费体检； 6.每月30日准时发工资； 8.此岗位的薪资架构为底薪+提成。 9.单休，五险一金，包吃住电子商务
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100-200
包吃
包住
带薪年假
免费体检
生日礼物
绩效奖
年终奖金
团队活动丰富
五险一金
免费培训
交通便利
免费旅游
工作环境优美
员工福利
2024-07-26
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4.5-7.9K
高中
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2年
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东莞-东城区
立即应聘
任职资格： 1、1年以上同类工作经验; 2、有过网站付费推广和百度竟价推广，站外策划推广经验者 3、对SEO搜索引擎机制有深入的了解,熟悉网站优化和网络优化; 4、工作积极主动,责任心强,有敬业精神,能在较大压力下完成工作,具有良好的学习、沟通、领悟能力及团队合作精神; 职位描述： 1、协助SEO完成网站的日常推广工作，会熟练操作百度付费后台，以增加网站关键词百度排名； 2、根据网站内容，编写相应软文； 3、负责在百度知道、文库、贴吧、博客、分类信息等网站做基础推广以增加网站外链； 4、负责友情链接交换等增加外链工作。 -
20-25K
大专
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2年
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东莞-石排镇
立即应聘
岗位职责： 1、 亚马逊账号的运营管理，包括产品上下架，调整发布，推广及其他营销活动， 按销售目标制定销售计划，根据竞争对手的优缺点进行不断优化改进； 2、收集、分析市场情报和竞争对手状况，制定产品推广计划和销售策略； 3、熟悉亚马逊规则排名技巧，关键词优化，有效提高曝光量和询盘量，运用各种方式推广和宣传店铺，提高销售业绩； 4、了解亚马逊的交易规则技巧，维护账号安全； 5、 独立处理各种客户问题，包括咨询、售后、处理投诉以及回复邮件中差评等工作。能预防可能出现的争议，妥善解决各种已出现的争议、维护店铺的好评率。 任职资格： 1、大专或以上学历，CET4以上水平，熟练的英语阅读写作能力，专业不限； 2、有1年以上亚马逊外贸平台工作经验； 3、具有较强的沟通能力，踏实勤奋，责任心强。 职位描述: 1.本公司有自己的大型生产工厂.保证货源 2.在美国有自己的仓库和售后服务点 3.目前本公司的产品在亚马逊网站排名前两页之内.在国内天猫连续四年销售排名前几位 4. 只要你的能力足够强悍,我们来投资,你来施展拳脚,待遇为底薪加提成模式,销售提成为利润的百分之二十,我们寻找的不是职员,是合作伙伴. 能力不够强悍者请勿扰! 工资面议！ -
8-13K
本科
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1年
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东莞-松山湖
立即应聘
工作地点：东莞松山湖 店铺阶段：精品运营，已有成熟店铺基础 岗位核心目标： 全面负责 Amazon 店铺经营结果，对销售目标、利润目标、团队管理、广告策略、库存节奏、新品推进和跨部门协同负责，带领团队完成 2026 年销售目标，并建立可复制的运营管理机制。 岗位职责： 1. 负责店铺年度、季度、月度销售与利润目标拆解，制定运营策略并推动落地。 2. 负责 SKU 分层管理，明确主推款、潜力款、清仓款、新品款的运营策略。 3. 负责广告投放策略制定与优化，控制 TACOS / ACOS，提升利润率和投产效率。 4. 负责新品上线全流程，包括选品评估、链接创建、变体规划、定价策略、图片文案、A+、推广节奏等。 5. 负责库存与补货管理，联动工厂、采购、物流，控制断货、滞销与周转风险。 6. 负责运营的工作分配、目标制定、日常复盘、培训与绩效考核，提升团队执行力。 7. 负责建立数据化管理机制，定期输出销售、利润、广告、库存、新品复盘报告。 8. 负责处理店铺重大异常，包括链接问题、广告异常、库存风险、账号安全等。 9. 负责与老板对齐经营方向，推动重点项目落地，减少老板对日常执行的介入。 任职要求： 1. 3-5 年以上亚马逊精品运营经验，有完整的 0-1 或 1-10 操盘案例。 2. 有 2 人及以上团队管理经验，带过运营团队并对结果负责。 3. 熟悉精品模式，具备链接优化、广告投放、定价、补货、利润分析等全盘能力。 4. 能独立制定运营节奏，而不是只会执行老板安排。 5. 具备较强的数据分析能力，能够通过报表发现问题并推动解决。 6. 有较强的跨部门协同能力，能推动工厂、采购、设计、物流按节点交付。 7. 英语可用于日常读写，能处理 Listing、邮件及基础平台沟通。 8. 有宠物类目、家居类目或工厂型公司运营经验者优先。 薪资建议： 底薪建议 13000-15000 元 / 月 另加月度绩效 + 季度团队奖金 + 年终奖金 休息制度：淡季（3–8月）双休｜旺季（9–2月）大小周（兼顾工作效率与个人休息，经理岗可灵活统筹团队排班） 上班时间：9:00-12:00，13:30-18:30电子设备制造
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100-200
包住
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8小时工作制
带薪年假
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工作环境优美
年终奖
节日福利
全勤奖
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季度奖
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免费培训
免费旅游
2026-04-27
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15-20K
大专
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2年
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东莞-凤岗镇
立即应聘
工作内容： 负责亚马逊平台的运营，包括商品上架、物流配送、售后服务等，确保平台运营高效规范，用户体验良好。 主要职责： - 负责亚马逊平台的运营和维护，确保平台正常运行； - 定期汇报平台运营情况和问题，并提出合理的改进建议； 职位要求： - 本科或以上学历，市场营销、电子商务等相关专业优先； - 2年以上亚马逊平台运营经验，熟悉亚马逊平台的运营规则和流程； - 具备团队管理合作意识，能够带领团队成员； - 具有较强的数据分析和处理能力，能够熟练使用各种数据分析工具； - 具备良好的英语读写能力，熟悉英语输入输出标准。 -
8-15K
大专
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4年
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东莞-长安镇
立即应聘
【公司介绍】 高新技术企业，专业OEM/ODM互动显示器制造商，集研发、生产、销售一体化，主营智慧黑板、触摸一体机、广告机、交互式电子白板、OPS电脑，海外市场渠道成熟，发展前景佳。 岗位职责 1. 研究目标市场需求、竞争态势及行业趋势，收集分析相关市场信息，制定国际站整体运营策略。 2. 关注竞争对手动态，分析其产品、价格、市场布局及运营策略，为团队运营决策提供数据支撑。 3. 统筹客户询盘管理工作，指导团队及时回复客户咨询与询价，跟进询盘转化全流程，把控客户开发与维护质量。 4. 统筹产品推广工作，配合产品部门推进新品上线与宣传，梳理产品核心优势，审核推广物料与文案。 5. 统筹产品视频拍摄、文案撰写工作，把控社媒及平台推广内容质量，推进海外品牌与产品宣传。 6. 负责国际站整体运营数据统计、分析与汇报，制定并优化平台营销方案，带领团队完成店铺销售及运营指标。 7. 统筹国际站日常运营管理，规范运营流程，指导团队成员开展工作，提升团队整体运营效率与业务能力。 任职要求 1. 大专及以上学历，市场营销、电子商务、国际贸易等相关专业优先。 2. 英语CET-4及以上，读写能力优秀，可独立对接海外客户、处理英文商务沟通。 3. 3-4年阿里巴巴国际站或B2B跨境平台运营管理经验，熟悉平台规则、推广工具及运营体系。 4. 具备市场分析、团队统筹能力，有客户管理与运营优化经验，善于制定运营策略。 5. 熟练使用办公软件，具备基础视频审核、文案把控能力，懂产品推广逻辑。 6. 责任心强，执行力佳，具备良好的团队管理意识与抗压能力。 7. 有商用显示、教育设备、OEM/ODM行业运营经验者优先。其他制造业
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1-100
五险
8小时工作制
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绩效奖
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双休
2026-04-01
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