1、负责为来料检查/线上检查/成品检查提供相应的标准和方法，以确保品检员明确检查要求； 2、组织IQC、PQC、QA以及测试员、组长按要求对产品进行检查，以确保只有合格的产品才能提交给客户； 3、 组织记录、报告、标识、评审跟进处理不良品，以防止不良品的非预期使用； 4、 负责处理客户投诉并提出因质量问题所需的纠正/预防措施，并跟进落实； 5、 协助工程部进行样品确认，协助生产部、采购部对供应商的评审和考核； 两班倒，15天倒一次 夜宵补贴 25/晚

任职要求： 1、有五金机加厂检验工作经验。 2、必须会看机械零件图纸、能看懂三视图、剖视图。 3、懂使用千分尺、游标卡尺、百分表、高度仪等常用测量工具。现场测东西。要熟手。 此岗位是月薪制，两班倒，半个月倒一次班，六天制，包住（空调热水） 职位福利：包住、节日福利、绩效奖金、年底双薪、免费停车、五险一金、餐补、带薪年假 职位亮点：包住、餐补、五险，绩效奖金

1、认识机械制图，工作认真仔细、责任心强。 2、能熟练使用卡尺、千分尺、投影仪等仪器。 3、能吃苦耐劳、要能加班。服从性好。 （一周五天制，底薪2360元，按劳动法，周六周日算加班，综合工资5500-7500元）

识图能力强，有一年以上机械厂工作经验，熟悉卡尺，千分尺等量具使用，工作细心负责.

岗位职责： 1. 产品的日常检验，来料检验，并对检验后的产品进行状态标识。 2. 行使检验职责，填写相应的检验记录表单，对检验中发生的问题进行处理跟踪。 3. 制作检验记录，异常联络单，出厂报告，检测报告，试验报告。 4. 协助小产品去毛刺披锋。（医疗类配件，微小零件，手工作业）外观全检，产品包装，出货。 任职要求： 1. 视力1.5，熟练2D工程图，会使用简单量具（优先） 2. 工作认仔细真，责任心强，为人正直，服从安排，具有一定的沟通协调，分析解决能力，抗压能力强并有良好的团队协作意识。 3. 做过精密医疗器械，精密五金行业优先。（本司以CNC加工中心、车铣复合走心机加工为主） 4、有意向从事质量管理，学徒亦可。

名企高底薪，生活补贴1200元，平时加班1.5倍，周末加班2倍，节假日加班3倍，每日可免费领取水果饮料零食套餐（价值25元）部分岗位含有绩效、津贴，五险一金齐全； 主要工作内容：1、看外观，2、测试产品，3、装配零件，4、贴片等

名企高底薪，生活补贴1200元，平时加班1.5倍，周末加班2倍，节假日加班3倍，每日可免费领取水果饮料零食套餐（价值25元）部分岗位含有绩效、津贴，五险一金齐全； 主要工作内容：1、看外观，2、测试产品，3、装配零件，4、贴片等

名企高底薪，平时加班1.5倍，周末加班2倍，节假日加班3倍，每日可免费领取水果饮料零食套餐（价值25元）部分岗位含有绩效、津贴，五险一金齐全； 主要工作内容：1、看外观，2、测试产品，3、装配零件，4、贴片等

要求： 1、三年以上五金钣金品管经验，能接受两班倒； 2、熟悉使用二次元高度仪、卡尺等量具； 3、熟悉使用办公软件； 4、能看懂2D、3D图纸； 职责： 1、依产品检验标准进行制程巡检； 2、稽查并反馈制程异常；

巡检机台，检查产品、 需要上夜班，半个月倒班一次，26天制，包吃包住，3菜一汤，宿舍配有空调、热水器、有社保、

中专及以上学历，一年以上QC工作经验，会用游标卡尺，卷尺等测量工具。机械，数控，模具等专业无需经验，接受应届生。

（要求①白夜班作业，②会使用常用仪器如：卡尺、千分尺、高度尺、工显，2次元，2.5次元等，③有塑胶产品检测或者汽车产检测经验最佳，④大专/本科学历不限经验优先录用）

要求: 1.熟悉ISO/TS16949五大工具及产品审核\过程审核 2.精通塑胶产品的品质改善 3.熟悉使用品管手法 4.熟悉ERP或K3系统及办公软件

a.测量模具零件或跟模具类相关联的加工零件 a、熟悉操作海克斯康三次元.2.5次元.投影仪等各类仪器进行测量

1、具备高中/中专/大专真实有效毕业证原件； 2、有电子厂1年以上相关工作经验； 3、有手机或终端消费类电子产品组装工作经验优先； SMT作业员：电子类相关专业，有SMT操作课程、实操优先安排；有单板SMT贴片及单板FT测试生成经验优先； 说明：1、中级技工（装配工、物料员、检验员、SMT作业员、维修员、成品理货员、数据员、预配作业员等）底薪4300（试用期4300），综合薪资7000-9000元/月；管理岗位根据面试情况进行定级定薪，待遇丰厚。 2、本次招聘为长期工，上班地点统一为深圳坪山。 福利待遇《《 1、薪资架构：底薪+加班费（以岗位底薪为基数）+绩效+其他（夜班补贴等），试用期两个月； 2、加班：5天8小时工作制，工作日延长加班按底薪1.5倍，周末加班按2倍，法定节假日按3倍计算；如技工以4300为基数换算可得：平时加班费约为37元/小时，周末加班费约49.4元/小时，法定节假日加班费74.1元/小时，以此类推； 3、津贴：夜班可享受20元/天津贴；特殊岗位享受每月50-800元津贴；享受年底双薪； 4、食宿管理：提供住宿，专人管理，安全便捷；食堂社会化运营，南北风味，品种丰富，丰俭由人； 5、员工保障：所有员工享有齐全的五险一金（养老/医疗/工伤/生育/失业/公积金）； 6、员工关爱：员工可自由参加各种协会；公司不定期组织员工慰问和文体活动 ； 7、学习发展：新员工享受入职培训、岗前培训，同时配备导师跟踪辅导； 8、健康保障：入职后每年度免费参加年度体检。

福利待遇： 1、薪资架构：底薪+加班费（以岗位底薪为基数）+绩效+其他（夜班补贴等），试用期两个月； 2、加班：5天8小时工作制，工作日延长加班按底薪1.5倍，周末加班按2倍，法定节假日按3倍计算；如技工以4300为基数换算可得：平时加班费约为37元/小时，周末加班费约49.4元/小时，法定节假日加班费74.1元/小时，以此类推； 3、津贴：夜班可享受20元/天津贴；特殊岗位享受每月50-800元津贴；享受年底双薪； 4、食宿管理：提供住宿，专人管理，安全便捷；食堂社会化运营，南北风味，品种丰富，丰俭由人； 5、员工保障：所有员工享有齐全的五险一金（养老/医疗/工伤/生育/失业/公积金）； 6、员工关爱：员工可自由参加各种协会；公司不定期组织员工慰问和文体活动 ； 7、学习发展：新员工享受入职培训、岗前培训，同时配备导师跟踪辅导； 8、健康保障：入职后每年度免费参加年度体检。

福利待遇 1、薪资架构：底薪+加班费（以岗位底薪为基数）+绩效+其他（夜班补贴等），试用期两个月； 2、加班：5天8小时工作制，工作日延长加班按底薪1.5倍，周末加班按2倍，法定节假日按3倍计算；如技工以4300为基数换算可得：平时加班费约为37元/小时，周末加班费约49.4元/小时，法定节假日加班费74.1元/小时，以此类推； 3、津贴：夜班可享受20元/天津贴；特殊岗位享受每月50-800元津贴；享受年底双薪； 4、食宿管理：提供住宿，专人管理，安全便捷；食堂社会化运营，南北风味，品种丰富，丰俭由人； 5、员工保障：所有员工享有齐全的五险一金（养老/医疗/工伤/生育/失业/公积金）； 6、员工关爱：员工可自由参加各种协会；公司不定期组织员工慰问和文体活动 ； 7、学习发展：新员工享受入职培训、岗前培训，同时配备导师跟踪辅导； 8、健康保障：入职后每年度免费参加年度体检。，，

岗1、具备高中/中专/大专真实有效毕业证原件； 2、有电子厂1年以上相关工作经验； 3、有手机或终端消费类电子产品组装工作经验优先； SMT作业员：电子类相关专业，有SMT操作课程、实操优先安排；有单板SMT贴片及单板FT测试生成经验优先； 说明：1、中级技工（装配工、物料员、检验员、SMT作业员、维修员、成品理货员、数据员、预配作业员等）底薪4300（试用期4300），综合薪资7000-9000元/月；管理岗位根据面试情况进行定级定薪，待遇丰厚。 2、本次招聘为长期工，上班地点统一为深圳坪山。 福利待遇 1、薪资架构：底薪+加班费（以岗位底薪为基数）+绩效+其他（夜班补贴等），试用期两个月； 2、加班：5天8小时工作制，工作日延长加班按底薪1.5倍，周末加班按2倍，法定节假日按3倍计算；如技工以4300为基数换算可得：平时加班费约为37元/小时，周末加班费约49.4元/小时，法定节假日加班费74.1元/小时，以此类推； 3、津贴：夜班可享受20元/天津贴；特殊岗位享受每月50-800元津贴；享受年底双薪； 4、食宿管理：提供住宿，专人管理，安全便捷；食堂社会化运营，南北风味，品种丰富，丰俭由人； 5、员工保障：所有员工享有齐全的五险一金（养老/医疗/工伤/生育/失业/公积金）； 6、员工关爱：员工可自由参加各种协会；公司不定期组织员工慰问和文体活动 ； 7、学习发展：新员工享受入职培训、岗前培训，同时配备导师跟踪辅导； 8、健康保障：入职后每年度免费参加年度体检。

沙井电子厂 （小纹身，黄发通通收，车间可以带手机） (长白班坐班，16-45岁，包两餐) 主要手机配件，天线等电子配件，工厂规模不大，管理不严，做事 轻松，非常好留人。 【入职年龄】:16-45岁，男女不限 【上班模式】:长白班坐班 【工作岗位】:组装、包装、测试 【员工单价】:员工统一打卡17元 【吃住环境】:纯包吃两餐，住宿6-8人间，独立卫生间，空调一应俱全。 【入职材料】:身份证原件，身份证复印件两张，照片2张。 【面试时间】:下午2点以后

岗位职责： 1、负责制程品质管控，能独立做产品首件，在制程中能善于发现问题，分析问题，提报问题，跟踪问题。 2、负责每两个小时对现场生产的产品进行巡检一次，并要求把巡检的结果记录于《IPQC巡检报表》上。 3、负责对上工序来料品质检查。 任职要求： 1、中专以上学历，男女不限，年龄25-40岁； 2、能熟练使用高度规、游标卡尺、千分尺； 3、2年以上塑胶厂IPQC工作经验，要求沟通能力强；