要求： A. 男女均可，学历高中专以上。 B. 能承受一定的工作压力，积极完成公司安排的工作任务。 C.懂得电脑基本操作。 D.有相关销售工作经验者优先，无工作经验亦可 E.能吃苦耐劳，工作积极主动认真，能承受一定的压力。工资待遇：底薪+提成+报销+购买社保 3000元-7000元左右

岗位职责： 1、提供客户体验，接待进店客户，为客户提供专业的产品介绍； 2、鼓励客户试驾，提供良好的试驾体验； 3、针对目标潜在用户提供销售和用户服务体验，提升在用户购车意向，促进销售。 4、收集潜在客户，参加市场活动，探索客户购买需求、激发客户需求，配合店长完成门店的销售目标； 5、根据业务发展需要，完成团队目标工作。 任职要求： 1、高中及以上学历，营销、管理、汽车专业优先； 2、热爱销售工作，有激情、有上进心； 3、有良好的沟通能力和交接能力； 4、有驾照和新能源汽车工作优先考虑。

1、负责鲜羊奶试喝（家庭为主）、订购和鲜羊奶配送服务，服务好有二次续订提成＋转介绍提成， 2、销售＋配送，双份高收入。 【薪资收入】 1、免费培训，无经验均可，有师傅一对一带教，购买保险。 2、阶梯薪资＋高提成（10%-40%)＋配送（1元／盒）＋奖金，综合收入5000-8000以上，师傅1-2w，工作轻松自由，收入丰厚，晋升空间大。 3、提供食宿，集体宿舍2-4人间，氛围特别好 4、早晚工作，时间自由，每个星期天休息 5、不定期团建，生日等等。 6、晋升空间大，管理层内部提拔，不外招． 7、每年总业绩达到规定目标后，分别奖励小车首付款4万，8万，11万，还有小组 PK 奖、站点达标奖、季度达 标奖等各种奖金福利；

1、具备良好的沟通能力和协调能力，性格开朗外向。 2、负责销售系统开单、出货和维护。 3、跟进订单下达、系统出货等工作。 20-35岁，工作时间：8小时5.5天制 可接受优秀的应届毕业生。

1.专科以上学历；有销售经验； 2.英语较好者和有非标自动化销售经验优先； 3.拓展海外市场和内部销售渠道

具备的技能: 产品知识：深入了解所销售的产品或服务，包括特点、优势、用途等，能够为客户提供专业的产品介绍和建议。 销售技巧：具备良好的销售技巧，包括开发客户、促成销售、谈判和成交能力。 客户服务：注重客户需求，提供优质的售前和售后服务，建立良好的客户关系，促进客户忠诚度。 沟通能力：良好的口头和书面沟通能力，能够清晰表达产品信息、回答客户问题，并与客户有效沟通。 市场分析：了解市场需求和竞争情况，能够制定销售策略和计划，提高销售业绩。 团队合作：具备团队合作精神，与同事协作共同完成销售目标，共同促进公司业绩增长。 解决问题能力：能够快速反应并解决客户问题或投诉，处理售后服务事务，确保客户满意度。 数字化能力：熟悉使用社交媒体、电子商务平台、CRM系统等工具，提高销售效率和客户管理能力。 适应能力：灵活应对市场变化和客户需求变化，及时调整销售策略，实现销售目标。 销售技术：了解销售技术和方法，如销售漏斗管理、客户关系管理等，提高销售效率和业绩。 增加人员工作内容: 客户开发：寻找潜在客户，建立客户关系，了解客户需求，促成销售。 产品推广：介绍公司的产品或服务特点，向客户展示产品优势，促进销售。 销售谈判：与客户洽谈价格、交货条件等，达成双方满意的销售协议。 订单处理：处理客户订单，跟踪订单进度，确保订单准时交付。 售后服务：处理客户投诉、退换货等售后事务，维护客户关系，提高客户满意度。 市场分析：了解市场需求和竞争情况，制定销售策略，提高销售业绩。 报表汇总：记录销售数据，撰写销售报告，分析销售情况，为业绩评估提供支持。 沟通协调：与内部部门协调配合，确保订单顺利执行，解决问题和提高效率。 市场推广：参加展会、促销活动等，推广公司产品，开拓新客户。 客户关系维护：定期与客户沟通，了解客户需求变化，保持良好的客户关系。

岗位职责： 1、负责根据公司及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售指标； 2、负责对现有市场和客户进行分析，发现客户的潜在需求，引导相关客户的现有需求，达成销售目标； 3、负责根据客户需求的特点，为客户提供最优产品解决方案； 4、负责与客户之间的商务谈判，建立客户关系，提高合同额和利润率； 5、负责协调各种内部、外部资源，解决在项目实施过程中出现的问题，提高客户满意度； 6、负责对项目回款过程的监控和执行，提高回款率； 7、负责通过客户回访，了解客户需求及潜在需求，以提高客户满意，促成客户二次开发。 任职要求： 1、有工作经验者优先 2、 3、

【职位介绍】 负责销售区域客户的挖掘以及公司产品的销售、积极维护好既有客户的服务，推动公司政策的良好执行。 【任职要求】 1、25-45周岁 2、大专及以上学历，有销售经验者优先 3、拥有良好的道德操守，诚信、自律的品质 4、良好的心理素质及沟通能力 5、不甘平庸，勇于挑战追求成功的企图心 【待遇及福利】 1、训练津贴+销售利益+服务津贴+组织利益+保险福利+外出旅游+其他奖金: 2、享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合福利保障: 3、随着在平安年资的增长和职级的提升，还享有长期服务奖、个人养老公积金、个人养老补贴、主管养老公积金等养老保障: 4、公司根据代理人发展阶段，提供从销售到管理的丰富培训，帮您成功。

薪资标准：底薪+提成，入职半年平均薪资10000-30000 工作内容： 1、公司提供优质的客户资源，负责意向客户开发和管理，建立良好的合作关系； 2、负责解决客户询价问题，报价单、销售合同的制作； 3、负责与代理商洽谈，为代理商提供服务。 岗位要求： 1、只要你有一颗想赚钱的心； 2、具备良好的沟通表达能力，良好的客户服务意识； 3、勤奋好学，努力上进，入职即享受带薪培训； 4、欢迎应届毕业生投递，我们注重人才培养。 我们提供： 五险、带薪年假、定期团建活动、优美的办公环境、充满正能量的工作氛围、明确的晋升通道、员工个人生日会等 工作时间：8：30-12：00，13：30-18：00，节假日按国家规定放

1.有较好的沟通能力，机械加工印刷行业从业者优先 2..吃苦耐劳，勤奋好学，勇于挑战，内驱力强，有强烈的挣钱欲望，有不服输的精神 3.性格要求：激情、开放、敬业

任职要求： 1. 大专以上学历，英语专业，六级以上（含六级）。 2. 应届毕业生或有机械行业相关工作经验的优先。 3. 能吃苦耐劳，工作认真负责 岗位职责: 1. 热情做好接待国内外客人来访的各方面工作。 2. 做零件和机器的报价，跟踪客户下单；售前、售后服务的联络沟通工作。 3. 跟进零件和机器的生产进度，督促有关部门按时交货，及时核对与客户往来账目，督促客户按时付款，收款报告按时上报。 4. 技术文件资料的整理。 5. 对本公司的官网及其它B2B网站的维护和更新。

具备相关专业或有物流相关工作经验者优先； 负责全国各地到口岸的货物运输，待遇优厚

1，必须带车辆。2，电梯市场开拓，3，客户渠道管理。有梁道有客户优先。

岗位职责： 1.开发办公家具新工厂，开发办公家具新产品。 2.工厂审核评鉴，为公司选择合格的工厂。 3.开发办公家具产品，追踪样品，样品确认。 4.家具展参访，搜寻开发新工厂。 5.外出(出差)产品验货。 6.完成上级领导及台湾总公司家具部门导交代的指示及其它任务。 任职资格： 1.具备基础外销日本市场的工厂评审稽核知识。 2.熟悉了解日本办公家具市场佳。 3.会日文者享有语言津贴。

岗位职责: 1:负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户。 2:通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩。 3:维护老客户的业务，挖掘客户的潜力。 4:定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 任职要求: 1:对销售工作有热情，模具配件行业1年以上工作经验者优先 2:具备较强的学习能力与优秀的沟通能力; 3:性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力; 4.每天要求30个电话量以上。 欢迎优秀的你加入我们的大家庭。

1.负责公司产品在全国宗教场所，家具行业的拓展与客户开发，文创礼品渠道开发，完成市场拓展及销售目标。 2.认真执行公司制定的各项销售政策及市场开发策略。 3.把握市场动态，收集和分析市场信息，包括有关商场，街铺等信息，城市规划，所负责区域的同行信息，和市场评估潜力。 4.拓展并建立新的'潜在的客户，联营关系网络和新的合作渠道，建立商机。 5维护各渠道客户的友好关系，协调好公司产品和品牌的推广，建立品牌美誉度和知名度。

1.了解产品，通过各种推销手段向潜在客户介绍和销售产品。 2. 业务员需要与客户建立和维护良好的关系，建立客户信任和忠诚度，需要主动与客户沟通 了解客户的需求和反馈。并提供满足客户需求的解决方案。 3 .开发新客户：业务员需要主动寻找和开发新客户，扩大企业的客户群体。可以通过电话销 售，拜访客户，参加行业展览等方式来寻找新的潜在客户，争取与他们建立合作关系。 4.业务员需要根据企业的销售目标和市场需求，制定具体的销售计划和目标。

岗位职责： 1、性格开朗、亲和力强，逻辑清晰、沟通能力与执行力强 2、30岁以下 3、形象气质佳（投简历请附上照片），身高160cm-165cm，团队意识良好 4、负责公司客户的开发与维护 5、负责通过客户回访，了解客户需求及潜在需求，以提高客户满意，促成客户二次开发。 岗位要求： 1、专科以上学历，有销售经验优先（不强制性要求）。 2、可以兼职 岗位福利： 1、工资10000~15000，具体面谈。 2、大小周工作制八小时工作制，包三餐精美饭菜+节日福利+生日福利+年终奖 3、不定时下午茶福利，不定时公司团建活动 4、每年公司国内/国外旅游。 5、随能力增长每年加薪

岗位要求： 1、根据部门的工作目标及销售管理办法，制定自身的销售目标与策略，对存在问题提出改进建议； 2、学习与掌握相关技术知识与产品知识，培养敏锐的市场捕捉和判别能力。 3、系统整合客户资源，全面负责俊朗产品的推广与销售，为客户提供优质的服务，提高公司产品的附加价值。 4、负责开发和维护客户，针对客户需求和市场竞争情况，推广公司的产品及为客户提供解决方案。 5、日常函件接收、处理；联系业务，促成销售合同、订单并组织相应的评审工作； 6、调查、搜集房地产市场采购信息，做好每月销售工作总结，检查销售计划完成情况，提出销售计划，根据完成情况调整销售方案。 7、掌握市场动态，及时向主管汇报行情。 8、掌握客户需求，主动开拓，完成领导下达的任务指标。 9、与工程部、品管部进行技术对接，为客户提供专业的解决方案和技术支持。 10、遵守公司的财务制度，跟进客户货款回收。 11、开发新项目时，负责项目标书的撰写、合同的审核以及技术的对接。 12、积极与生产部门沟通协调，促使生产与销售过程最优化，配合客户建设需要。 13、服从部门领导交待的事务，并协助部门领导完成日常工作。 14、接待来访客户，以及综合协调日常销售事务。 工作经历： 1、大专或以上学历，电子信息工程技术专业、电气自动化专业、机电一体化技术专业等，***； 2、具有主动学习新知识的意识和能力，熟悉操作办公软件，必须掌握CAD图纸深化； 3、有良好的语言表达能力及市场捕捉能力，***有三年以上工作经验，特优者可以放宽 4、较强的文案写作、制度起草能力； 5、具有较强的沟通、协调能力，亲和力强； 6、具备较强执行力，抗压能力； 7、全国范围内可以出差； 8、认同公司的核心价值观，朝气蓬勃，热情主动，吃苦耐劳； 9、诚实敬业，工作积极、主动、热情，责任感强，有上进心，团结合作

岗位职责： 1、负责与供应商或生产部协调，提供参展样品并参与布展； 2、负责根据公司内部生产指导性文件和供应商或生产部协调，落实采购订单或生产计划； 3、负责样品跟单，包括样品准备、制作、寄送和归档管理； 4、负责原材料、零部件、辅料等采购跟单； 5、负责生产进度和质量检验跟单； 6、负责出口包装、仓储和运输跟单； 7、负责产品报关报检跟单； 8、负责与公司的样品开发、物控采购、技检、及生产各环节及时沟通，有效与客户合作，确保合同的顺利履行。 任职要求： 1、服从领导安排 2、做事认真负责 3、有独立的思想