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职位描述
职位类别: 企业培训师/讲师
岗位职责: 1、根据公司发展需求, 编制公司员工培训管理程序,确定培训计划及目标; 2、完善培训管理制度,通过公司业务分析,了解各部门岗位的培训需求,制定人才发展规划及培训管理体系与政策; 3、各部门的培训需求进行调查,分析了解人岗状况; 4、培训档案的建立、维护与培训项目的实施、协调; 5、培训效果的评估。 任职要求: 1、人力资源管理或相关专业本科以上学历; 2、三年以上培训管理与组织实施经验; 3、热爱培训工作,为人正直、诚实,性格开朗; 4、文字功底扎实、撰写文案能力较强,培训组织与发展专业知识、宣传策划知识; 5、思维敏捷,具有较强的组织、协调、沟通能力及分析问题、解决问题的能力,良好的语言表达能力。
- 年龄要求: 不限
- 语言要求:不限
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工商信息
- 公司名称: 深圳市安车检测股份有限公司
- 公司状态: 存续
- 行业: 专业技术服务业
- 公司类型: 股份有限公司(上市)
- 地址: 深圳市南山区粤海街道学府路63号高新区联合总部大厦35楼
- 企业规模: 500-999人
- 法人代表: 贺宪宁
- 注册资本: 12105.72万人民币
- 注册时间: 2006年08月06日
- 注册号: 440301102748318
- 统一社会信用代码: 914403007917461234
- 组织机构代码: 791746123
- 登记机关: 南山局
- 注册地址: 深圳市南山区粤海街道学府路63号高新区联合总部大厦35楼
- 营业期限: 2006-08-06至无固定期限
- 核准日期: 2018年11月29日
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经营范围:
信息咨询(不含限制项目);国内贸易;经营进出口业务;场地租赁、房屋租赁;物业管理。^机动车检测系统及设备、机动车驾驶人考试系统及设备、机动车排放污染物遥感遥测系统及设备、环保测试系统及设备的研制、生产和销售;机动车检测行业联网监管系统、机动车排放污染物实时监控系统的研制、生产、销售、系统集成和运营管理;环境监测仪器仪表、空气污染治理相关产品的研制、生产和销售。
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企业简介
深圳市安车检测股份有限公司
- 行业: IT服务(系统/数据/维护)
- 规模: 1-100人
- 性质: 其他
- 当前职位: 培训经理
深圳市安车检测股份有限公司人才招聘需求。 人才理念 成功的企业,源自成功的人才战略,组织的成功,源于员工的成功。深圳市安车检测股份有限公司秉持以人为本的原则,形成了具有公司特点的人力资源管理理念,不断吸收、培养、发展人才,共创行业强盛之路。 公司在多年发展历程中,树立了公平、公正、公开的选人、用人原则;形成了量才适用,因能定岗、任人唯贤的竞争和任用机制;提供了人才成长和发展的条件和空间,激发了员工的潜能和创造力。凝聚了大批人才。 公司重视员工的职业生涯规划,实施全员培训,建立学习型团队,为员工制定并提供多层次、多方位的培训,包括新人入职培训、经营管理培训、外部考察、访问等方式,以全面提升员工的综合素质和业务能力。通过各类培训,促使员工个人价值的提升,促进公司活力和企业竞争力的提高。 公司为人才的成长和发展提供优良的物质、文化环境。公司坚持以人为本,加强公司硬件建设,给每一位员工家的感觉。同时,注重人与人之间的尊重与理解,无界限的交流已化为企业的文化。 人才是企业的资本,人才是最宝贵的财富,深圳市安车检测股份有限公司的大门对所有有志者敞开着。 公司的用人标准是:具备创新意识和不断进取精神。 深圳市安车检测股份有限公司竭尽所能做到:人适其位,位适其人。 深圳市安车检测股份有限公司招聘信息及联系方式请以我司官网上的信息为准,请核对准确,避免上当受骗!
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