-
刘小姐
刚刚在线
- 投递查看较快,推荐应聘
查看联系方式
职位描述
人力资源经理/主管
人力资源
劳动法
劳动合同法
招聘
梳理
人事
行政人事
总经办
行政管理类
职位类别: 人力资源经理/主管
1、人力资源,行政管理类相关专科及以上学历,3年以上同岗位管理工作经验; 2、熟悉人力资源六大模块,熟悉《劳动法》、《劳动合同法》及其相关法律法规,擅长招聘与配置优先; 3、工作责任心强,较强的亲和力,良好的执行能力及跟进能力; 4、具有优秀的组织协调能力,语言表达能力强,沟通能力强;良好的阅读和写作能力、突发事件处理能力; 5、形象气质佳,具亲和力,性格温和,有团队精神,责任感强,原则性强,愿意和企业一起成长; 6、熟练操作钉钉,企业微信,Office办公软件等。 岗位职责: 1、负责管理公司行政人事综合事务,含:员工培训、招聘(重点)、办公环境优化、宿舍管理、固定资产管理、员工关怀、企业文化活动、年会、劳动关系办理、成本控制; 2、协助优化公司各项管理制度、梳理工作流程、工作计划及其实施(重点); 3、指导并跟进境外工厂,公司人事综合事务。 4、配合总经办的各项工作。
- 年龄要求: 不限
- 语言要求:不限
智通人才网安全提醒
我要举报
求职过程中安全很重要。如您在求职面试的过程中发现用人单位或其招聘人员存在以下违法违规行为,请立即举报: 1. 扣押您的身份证或其他证件; 2. 以任何名义要求您出资或交钱; 3.发布虚假招聘信息;
点击此处了解更多求职安全防范知识
工作地点
广东省东莞市南城区汇成大厦
显示地图
展开
工商信息
- 公司名称: 东莞市帝捷电子科技有限公司
- 公司状态: 开业
- 行业: 批发业
- 公司类型: 有限责任公司(自然人独资)
- 地址: 广东省东莞市南城街道鸿福路102号1栋1207室01
- 法人代表: 张译心
- 注册资本: 15万人民币
- 注册时间: 2023年01月16日
- 注册号: 441900010956468
- 统一社会信用代码: 91441900MAC5P23710
- 组织机构代码: MAC5P237-1
- 登记机关: 东莞市市场监督管理局
- 注册地址: 广东省东莞市南城街道鸿福路102号1栋1207室01
- 营业期限: 2023-01-16至无固定期限
- 核准日期: 2023年01月16日
-
经营范围:
一般项目:电子产品销售;家用电器销售;家用电器研发;音响设备销售;电子元器件批发;电子元器件零售;技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广;金属制品销售;电器辅件销售;机械设备研发;机械设备销售;机械电气设备销售;仪器仪表制造;仪器仪表销售;货物进出口;企业管理咨询;通用设备制造(不含特种设备制造);航空运输设备销售;水上运输设备销售;铁路运输设备销售。(除依法须经批准的项目外,凭营业执照依法自主开展经营活动)
登录查看工商信息
登录/注册
企业简介
东莞市帝捷电子科技有限公司
- 行业: 电子/半导体/集成电路
- 规模: 200-500人
- 性质: 民营
- 当前职位: 人事行政主管
第一条 公司简介 公司始创于1995年,是一家集研发、生产、销售为一体的综合性企业。公司总部位于东莞市行政中心汇成大厦,分支机构遍及海内外,在阿联酋联合酋长国的迪拜、哈萨克斯坦的阿拉木图、乌兹别克斯坦的塔什干、俄罗斯的莫斯科、吉尔吉斯斯坦的比什凯克、浙江的义乌/东阳、新疆的乌鲁木齐等地均设有分公司和工厂,同时,在吉尔吉斯斯坦的比什凯克有自己的独立工业园。 经过多年的不懈努力与追求,至今已形成了以HAIRUN、ROSING、凯润等品牌为主的收音机、PVC管材、PVC管件、PVC扣板等产品。 公司产品主要销往中东、中亚、非洲、南美、东欧等地区,已与阿联酋、哈萨克斯坦、吉尔吉斯斯坦等多个国家和地区建立了长期稳定的业务关系。随着多年来业务领域的扩大和技术能力的深入,为更精准地服务广大客户持续增长的业务需求,公司将着力于工业园的做强做大。目前,公司正以稳健的步伐致力于中东中亚市场的拓展并取得了突破性进展,预计不久在新的市场有较大的突破。凭借着在业内的深厚经验、诚实信誉和良好口碑,公司在电子行业稳健发展的基础上,将进行集团化战略扩张,业务领域将涉及多个行业。 第二条 发展历程 1995年 成立乌鲁木齐海润电子有限公司 1997年 哈萨克斯坦的阿拉木图海润电子分公司 2001年 成立阿拉伯联合酋长国迪拜海润电子分公司 2002年 公司总部由乌鲁木齐迁至东莞市 2005年 成立吉尔吉斯斯坦比什凯克海润电子分公司 2006年 创立吉尔吉斯斯坦比什凯克工业园 2009年 成立了海润(香港)国际投资管理有限公司 2010年9月 成立了乌兹别克斯坦塔什干海润电子分公司 2012年9月 成立了广州雷德电子分公司 2013年9月 成立了俄罗斯莫斯科海润电子分公司 第三条 愿景 使命 核心价值观 愿景:培养一流员工 生产一流产品 提供一流服务 创造一流效益 建设一流企业 使命 为员工营造未来 为客户创造美好生活品质 为股东创造效益 核心价值观 成就员工----致力于员工与企业的共同成功与发展 美好客户----追求美好客户生活品质的实现 创造务实----营造开放学习、创新工作、务实执行的企业氛围,追求不断创造并生产美好客户生活品质的电子产品 企业文化 培养挖掘有潜力的人才,给予公平公正的晋升机会,以人为本 第四条 企业人才观 开放学习 务实创新 德才兼备 首重品德 第五条 经营理念 创造现代人性化高科技电子产品 培养有才能人才给予发展平台 公司福利: 1、空调宿舍,国外工厂/分司职员免费提供食宿,东莞总公司职员免费提供住宿; 2、每年按国家规定享有“有薪”法定节假日;东莞总公司春节可享受20多天假期(其中10天为全薪假,剩余天数为基本工资薪假);驻国外人员每工作满一年有15-20天带薪探亲假,公司承担往返程交通费。 3、注重员工发展与培训,每年安排一次全员参加专业培训机构户外拓展,公司付费全年聘请各界优秀教师授课培训。 4、对服务年资较长的员工颁发长期奉献奖; 5、 年底考核、评优、加薪 、年终奖等; 6、公司定期举行月度、季度生日会活动;不定期组织一次户外团体活动及旅游; 聚餐,年会活动等; 7、根据入职公司的年限,享有相应的免费体检、年底放假全薪等相应福利。
可能感兴趣的职位
换一换
-
招聘人事专员6.5-13K包吃 8小时工作制 弹性工作时间 高提成 季度奖东莞-横沥镇
-
人事行政主管8-16K东莞-寮步镇
-
人事行政主管9-12K管理东莞-清溪镇
-
人事行政主管10-12K交通便利 节日福利 绩效奖 带薪年假 大小周人事行政主管 人力资源管理 人力资源发展战略 用工需求计划 工资计划东莞-大朗镇
-
人事行政主管(副经理)5-7K包吃 包住 五险一金 8小时工作制 弹性工作时间东莞-大朗镇
-
人事行政主管7-10K包吃 包住 五险 全勤奖 年终奖人力资源管理工作 人力资源管理的整合和优化 推动组织 人力资源发展战略和规划 人力资源年度工作计划并监督执行东莞-望牛墩镇
-
人事行政主管7-9K包吃 包住 5.5天工作制 工作环境优美 交通便利客户审核 环保 消防 政府检查项目落实整改 人力资源管理相关工作制度流程东莞-大朗镇
-
行政人事主管5-7K包吃 包住 加班补助 五险一金 全勤奖东莞-大岭山镇
-
人事行政主管8-10K包吃 包住 五险 8小时工作制 全勤奖人力资源工作的规划 培训 劳动纪律 人力资源管理 行政东莞-塘厦镇
-
人事行政主管7-8K包住 包吃 养老保险 工伤保险 失业保险东莞-石排镇
-
人事行政主管9-10K包吃 包住 话费补助 五险一金 工作环境优美人事行政 行政 人力资源管理 行政管理 人事东莞-凤岗镇
-
人事行政主管6-8K行政 人事 人力资源东莞-虎门镇
-
人事行政主管9-12K薪酬绩效 人才搭建 行政后勤 招聘规划 员工培训东莞-横沥镇
-
人事行政主管7-12K包吃 包住 五险一金 8小时工作制 绩效奖东莞-清溪镇
-
人事行政主管7-8K包吃 包住 弹性工作时间 全勤奖 绩效奖东莞-塘厦镇