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职位描述
人力资源经理/主管
员工关系管理
项目外包
项目组织
职位类别: 人力资源经理/主管
【职位描述】 1.负责部门的员工招聘、员工福利、薪酬管理、员工关系等人力资源日常管理事宜; 2.负责招聘工作,包括简历筛选、面试、组织复试等工作全面跟进; 3.负责处理员工社保公积金缴纳及理赔工作,避免各种劳动风险及纠纷; 4.负责按时制作工资报表,完成因试用、转正、转岗、升降职、奖励带来的个别员工工资变动,确保工资及时准确发放; 5.人事行政综合事务处理,包括各种表单、费用报销、快递收发、证照资质管理、各级供应商对接等。 6.负责组织起草或协调部门各项规章制度的实施及反馈; 7.完成上级领导安排的其他工作。 【任职资格】 1.3年以上人事工作经验,人力资源管理、行政管理等相关专业学历优先; 2.熟悉招聘、薪酬核算、行政管理工作,擅长薪酬、培训、员工关系、团队建设,有过劳动纠纷成功处理经验 3.具备优秀的书面和口头表达能力; 4.具有很强的沟通、协调和执行推进能力; 5.工作细心,责任心强,工作态度积极乐观。
- 年龄要求: 不限
- 语言要求:不限
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工商信息
- 公司名称: 北京斗米优聘科技发展有限公司
- 公司状态: 在业
- 行业: 科技推广和应用服务业
- 公司类型: 有限责任公司(台港澳法人独资)
- 地址: 北京市海淀区马连洼北路8号C座四层406-A001
- 企业规模: 500-999人
- 法人代表: 赵世勇
- 注册资本: 10850万美元
- 注册时间: 2016年01月07日
- 注册号: 110000450303916
- 统一社会信用代码: 91110108MA002YM437
- 组织机构代码: MA002YM43
- 登记机关: 北京市工商行政管理局海淀分局
- 注册地址: 北京市海淀区马连洼北路8号C座四层406-A001
- 营业期限: 2016-01-07至2046-01-06
- 核准日期: 2018年09月17日
-
经营范围:
技术开发、技术转让、技术咨询、技术服务、技术推广。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后依批准的内容开展经营活动。)
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企业简介
北京斗米优聘科技发展有限公司
斗米兼职是五八赶集集团旗下专注于为寻找兼职和正式实习的O2O服务平台。兼职服务平台目前覆盖了北京各大高校,未来我们还将继续完善服务体系,进一步为全国各地的在校大学生提供免费、便捷、安全、可靠的一站式校园服务。除在校大学生外,无论是公司白领、企业高管、还是待业青年都将成为我们服务的人群。 斗米作为直接对接企业临时用工需求和求职者的服务平台,汲取线上线下渠道的优势并克服目前市场存在的痛点和问题,将革新传统的多层代理模式,直接服务用工企业和求职者。斗米强大的线下服务团队还能够为用工企业提供效果更优的招聘服务,保证企业临时用工的招聘效率以及兼职人员的出工效率和质量。未来斗米还将推出兼职人员和用工企业之间的双向信用评价体系,构建包含兼职人员和用工企业的信用数据库,促进整个兼职市场的良性有序发展。 2015年11月,“斗米兼职” 宣布已完成 4000 万美元(折合超 2.5 亿元人民币)A 轮融资,并正式从 58 赶集分拆独立,由赵世勇担任 CEO,原品牌赶集职有和 58 职达不再使用。斗米兼职 A 轮投资方包括 58 赶集集团、高榕资本、蓝湖资本 3 家机构以及吴宵光等 3 位知名个人投资者,其中领投方为高榕资本。 2016年10月,斗米兼职宣布获得4000万美元现金的B轮融资。B轮融资的投资方包括高瓴资本、腾讯、百度和新希望集团,A轮老股东高榕资本和蓝湖资本跟投。 本轮融资由华兴资本担任独家财务顾问。此外,斗米兼职的A轮其他投资方还包括58赶集集团、微光创投及光信资本等。赵世勇披露斗米一年的数据,目前月活用户千万,累计服务企业商户数量50万。线上覆盖全国,线下在23个城市拥有团队。赵世勇表示,“斗米兼职未来致力于服务上亿兼职用户,获得B轮资金支持后,将在已有产品和服务基础上,加大在产品研发、专业人才招募、市场投放等方面的投入,力争先实现让千万人在斗米找到兼职工作的小目标。”
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